夏庆
【摘 要】目的:就提升助产士综合素质在完善产房风险管理中的作用进行分析。方法:本院在2018年1月开始将助产士综合素质提升策略进行运用,分析实施前后各半年时间内,产房风险管理工作质量以及患者护理满意度。结果:结合统计,在工作质量评分以及护理满意度层面,实施后均具备优势,P<0.05。結论:对助产士综合素质进行提升,可达到对产房风险管理工作质量提升的效果,对于提升该环节医疗工作质量存在重要意义。
【关键词】助产士;产房风险管理;综合素质
文章编号:WHR2019012217
产房风险管理工作一直是产科日常工作中极为重要的部分,该环节的工作质量在保障产妇顺利分娩上存在极为重要的意义。对产房各个环节进行风险评估,并给于针对性护理干预,可为产妇后期顺利恢复奠定有效的基础[1-2]。而助产士综合素质直接决定着该部分管理工作的质量。本研究主要对提升助产士综合素质在改善该环节工作质量中的作用进行分析。
1 资料与方法
1.1 一般资料
本院在2018年1月开始将助产士综合素质提升策略进行运用,且研究时间段内产房护理人员均为同一批助产士,均为女性,年龄24~34岁,均值为(28.91±1.08)岁。并随即抽选各研究时间段内40例患者作为研究对象。提升前所选患者年龄为24~34岁,均值为(29.33±1.08)岁。提升期间所选患者年龄为23~35岁,均值为(28.28±1.11)岁。对比以上数据P>0.05,具有可比性。
1.2 方法
对于助产士综合素质的提升对策主要表现在以下层面:1)对产房安全隐患进行准确分析。在护理中,需结合产房护理工作的特点,对潜在的安全隐患及时进行总结,并将其纳入到后续风险管理工作的重点中。2)对管理制度进行完善。风险管理质量的提升必须建立在制度完善的层面上,需结合医院具体情况对各项管理制度进行完善,并引导各助产士相互进行监督,对于存在违反管理制度的行为及时进行惩罚[3]。3)强化对助产士综合素质的提升:①宣传护理安全以及法制知识。需在日常护理工作中对助产士自身安全意识进行提升,引导其自主对各方面规章制度以及法律法规进行学习。②提升助产士的职业素养。在日常护理管理中,需注重对其职业素养进行提升,通过对《护士行为规范》等进行学习,引导其充分认识到自身工作的重要性,在日常工作中以更加严格的态度开展各方面的护理工作[4-5]。③提升文化素养。需落实对助产士继续教育工作,指导助产士定期参加医院所举办的各项专业技能培训,由具备多年临床经验的护理人员集中宣传产房护理风险的侧重点,逐步提升其专业能力。④提升专业技能。需强化对助产士进行“三基”训练,并提升其专业技术能力以及观察能力,及时评估产妇在分娩中可能出现的问题,并制定针对性处理对策。同时,需要对该部分护理人员护理文书书写的规范性进行强化,严格按照要求做好对应记录[6-7]。⑤指导助产士对自身心理素质进行改善。产房护理工作量较大,在日常护理中需指导助产士结合自身情况自我缓解压力,逐步提升自身承受能力,注意休息,以充沛的精力投入到日常工作中。
1.3 观察指标
于本次研究中,需以百分制对实施前后风险管理工作质量进行评估,并随即抽选各研究时间段内40例患者统计护理满意度[8]。
1.4 统计学方法
研究中与两组有关数据都以SPSS 19.0软件进行处理,借助百分数对计数数据进行表示,以卡方检测;而计量数据则以均值±标准差表示,行t检测,P<0.05表示差异具备统计学意义。
2 结果
实施前,风险管理工作质量为(82.12±1.82)分,而实施后为(95.82±1.23)分,对比P=0.012,t=11.928;在护理满意度上,实施前为75.00%(30/40),实施后为95.00%(38/40),对比P<0.05。详见下表1。
3 讨论
产房护理工作与传统护理进行比较,其护理对象较为特殊,这也就决定了产房护理工作的高风险性,从事产房护理工作的助产士在工作中的心理压力也明显高于一般护理工作人员,因此产房护理工作属于医院各环节护理工作中较为重要的组成部分。产房护理工作中需要考虑到分娩过程中影响产妇顺利分娩的因素存在于多个层面,为保障产妇分娩的顺利性,为后期恢复提供有效保障,更需要对风险管理工作加以重视。通过对助产士综合素质进行提升,引导其充分认识到各环节护理风险管控工作的重要性,并详细做好各环节的护理工作。结合对助产士观察能力以及专业技能进行提升,有助于助产士在护理中及时预判产妇可能会出现的各方面问题,并给予针对性护理方案,保障该环节工作的质量。
本次研究对产房助产士进行全面系统的综合素质培养,组织助产士进行专业知识以及专业技能培训,让助产士能够具有较高的业务素质,减少护理工作中意外事件的发生。加强助产士面对工作压力自我心理调整能力的培训,帮助助产士在工作过程中更好的端正工作态度,从而提高护理质量。研究结果显示,开展助产士综合素质提升工作后,产房风险管理工作质量显著提升,为产妇分娩的顺利性奠定有效基础,对于帮助产妇在分娩后尽快恢复,同样存在极为重要的意义;除此之外,开展助产士综合素质培训工作后,产妇及其家属对护理工作的满意度显著提升,表明开展助产士综合素质培训工作后的产房护理质量得到较多患者的认可,有效预防了各类纠纷事件的发生,作用效果显著。值得注意的是,在后续工作中需要结合医院实际情况,对提升助产士综合素质的有关对策进行完善,进一步保障产房风险管理工作的质量。
参考文献
[1] 李彩凤.建立产房快速反应团队降低产后出血48例临床护理分析[J].实用临床护理学电子杂志,2018,03(45):65-66.
[2] 范如珍.产房风险管理中提高助产士业务水平的意义[J].中医药管理杂志,2017,08(11):98-99.
[3] 塔吉古丽·伊敏尼亚孜,马丽.浅析助产士压力过大的原因及应对策略[J].世界最新医学信息文摘,2018,18(78):261.
[4] 潘蕾羽.医院助产士在产房操作中存在的缺陷和安全管理方案分析[J].实用临床护理学电子杂志,2018,03(38):185.
[5] 易敏.产房助产士对产后出血的临床预防护理[J].中外女性健康研究,2018,(16):139,141.
[6] 史云.助产士分层授权管理对会阴侧切率和产房质量的影响[J].皮肤病与性病,2018,40(04):617-618.
[7] 陈杏华.产房护理工作安全隐患分析及其管理对策研究[J].实用临床护理学电子杂志,2018,03(33):161,163.
[8] 魏新春.产房管理中的不安全因素分析及对策探讨[J].世界最新医学信息文摘,2018,18(65):226.