出版发行:科学出版社,2018年
定价:82.00元
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该书较为系统、全面地论述了国内外绩效评价的理论基础、政策依据和研究现状,并以实证研究为特色,在持续研究的基础上,综合运用主成分分析、典型相关分析、DEA分析、SFA 分析等多种主流量化评价分析方法,对我国72 所教育部直属高校进行了投入与产出绩效评价和分析。同时基于资源优化配置的视角,从优化教师队伍、经费结构和管理创新等方面对高校绩效改进进行了探索。本书较好地体现出了理论研究和实证研究相结合、学术研究和工作研究相结合、量化研究和质性分析相结合的特点。另外,本书对研究过程中的难点和关键问题进行了深入剖析,研究过程严谨,研究框架合理,研究结论真实可信,对引导政府改进资源分配,促使高校提高资源使用效率、提高绩效,具有重要作用。
该书可供高等学校和科研机构中的经济学、管理学、教育学等方面的研究人员、教师和学生,高校管理者及其他相关研究人员,以及政府相关管理人员参考,也可以供在职学习经济学、管理学、教育学的学生及攻读MBA 和MPA 的学生参阅。