营造氛围落实措施构建体系

2018-11-26 11:50台运竹
小学科学·教师版 2018年9期
关键词:班干部个性化管理工作

台运竹

小学生的自制力相对较差,科学有效的管理是提高学生纪律性、提供良好的学习环境的基础。作为参与学生管理工作最多、具有较多管理实践经验的班主任,有责任也有义务对小学生进行有效的管理。在以人为本的理念作用下,当前的小学班主任管理策略应当进行合理的调整,既要认识到管理的重要性,也应明确管理的人本性,应以学生为主体,根据学生的实际情况进行个性化的管理。

所谓以人为本,在小学教育教学工作当中就是指以小学生为本,正确认识学生的主体性地位,不忘教育工作的初心和使命,将学生的发展视为重点,将小学生视为具有共性和特性的集体及个体。班主任是小学生的管理者,对小学生具有引领作用,应正视管理工作当中的问题,让以人为本理念下的小学班主任管理工作发挥其预期效用。

一、小学班主任管理中存在的问题

1.忽视学生的主体地位

受到传统教育教学工作的影响和制约,小学班主任的责任意识较强,在对学生的管理过程当中往往具有一定的威慑性,扮演着 “牧羊人”的身份。无论是课堂当中还是在日常的行为管理当中,班主任都具有主导性作用,具有较多的发言权和控制权,学生处在被管理者的地位,对班主任存在一定的畏惧心理,管理工作存在一定的僵化。班主任对学生的行为具有统一要求,管理是建立在学生共性的基础上,由教师提出对学生的具体要求,对学生的思想及行为进行规范,学生只能被动接受并进行执行。这和很多班主任认为小学生具有好动、贪玩、无视纪律等方面的特征有直接的关系,教师一味地将自己认为对的东西强行施加给学生,实际上没有真正站在学生的立场上思考管理问题,导致学生的自我管理能力无法得到提升,学生始终处在被动地位。

2.缺乏学生的个性培养

传统的教育管理工作当中对整齐划一的追求有目共睹,教师对于学生的个性往往采取忽视和磨灭的态度,将重点放在形成一种表面的和谐稳定现象当中,实属教育管理工作的本末倒置。很多学科的教学工作仍旧没能摆脱传统教育的影响,教学以教师传授为主,忽视学生在学习过程当中接受程度的差异性,对学生的个性化培养工作良莠不齐,很多以成绩为本的教学理念仍旧存在于一部分教师和家长心中,将成绩视为评定学生发展情况的标准。很多班主任在进行学生管理时,以纪律规范为指导纲领,对学生提出严格的要求,对于学生的一些不良行为进行严厉的批评与指正,忽视学生产生这种行为或思想的根本原因。对于一些学习成绩不太理想的同学,教师和家长双管齐下,给学生施加了很多心理压力,对学生的学习信心和积极性造成了一定的打击,一部分学生还因此形成了抵触心理,不利于学生的全面成长。

二、以人为本理念下小学班主任管理策略

1.改善师生关系,营造良好的班级氛围

班主任和小学生的接触时间最多,负责小学生思想行为的引导工作。教师应当认识到小学生的年龄相对较小,对于学习和生活方面存在着很多困惑,对教师存在着尊重和畏惧等复杂的心理。教师应当主动走入学生的学习生活当中,课上做学生的良师,课下为学生的益友,消除师生之间的距离感,和学生打成一片,了解学生的真实成长状态,帮助学生处理并解决成长过程当中的问题与烦恼,营造具有人文气息的和谐管理氛围,强化班集体的凝聚力。教师应摒弃以成绩为指导的、区别看待学生的思想,将学生视为独立的、有自己思想的个体,尊重学生,平等地认识学生,以柔性管理来替代刚性管理。

2.落实科学民主管理措施

班主任应当将以学生为本的理念贯彻落实到管理实践当中,从学生的角度思考和看待问题,正确认识学生的主体性地位,提高管理工作的民主性和科学性。班干部是小学班主任进行管理实践的有力助手,应当通过民主选举的方式,让学生进行投票,选出具有号召力和影响力的同学作为班干部,这样选举出来的班干部能够起到督导作用,能够为班级管理助力。班主任应当结合实际情况,对班级内部的学生干部进行职能的规划,放权给负责任的学生代表进行日常的监督管理,定期对班干部进行轮选,让学生能够積极参与到竞聘班干部的活动当中,形成良性的竞争氛围。班主任在此过程当中充当着仲裁者和评判人的身份,为学生提供公平竞争的机会,帮助班级进行自我管理。

3.构建个性化评价体系

人性化管理要求班主任能够正确认识到学生的共性与特性,尊重学生的独特性,帮助学生发现自己的优缺点,有针对性地进行个性化的成长辅助。应建立个性化的评价体系,通过德育工作的辅助,帮助学生树立正确的三观,找到人生的追求以及对自身的正确认识及定位。学生对此具有绝对的发言权,每一位学生都可以自由地表达自己,教师和其他同学为其提供一定的参考和帮助,形成相互助益的评价效果。班主任应定期和学生进行互相评价,根据学生的意见进行管理工作的整改,实事求是地对每一位学生进行肯定,帮助学生获得信心及方向感。

三、结语

小学生具有较强的可塑性,教师应当以培养学生的综合素质为根本目的,正确认识小学生的主体性地位,以柔性管理代替刚性管理,以鼓励代替打击,时刻坚持以学生为本的理念,通过个性化管理来帮助和引导每一位学生,敦促学生整体的健康成长。

【作者单位:六安市叶集区姚李镇中心学校 安徽】

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