互联网+基层思想政治工作

朱彩霞

（华北地质勘查局综合普查大队，河北廊坊 065201）

党的十九大报告八次提到了互联网，习近平提出，牢牢掌握意识形态工作领导权，加强互联网内容建设，建立网络综合治理体系，营造清朗的网络空间。习近平强调，坚定不移全面从严治党，不断提高党的执政能力和领导水平，善于运用互联网技术和信息化手段开展工作。贯彻落实习近平总书记的指示要求，就要用好互联网，不仅清楚认识互联网+给基层思想政治工作带来的影响，正确处理带来的各种挑战，使互联网+成为基层思想政治工作“好声音”的“集散地”、基层思想政治工作好效果的“倍增器”、基层思想政治工作创新发展的“助推器”。

1 互联网+产生了积极影响

基层作为意识形态工作的前沿阵地，在“互联网+”暖风劲吹下，催生思想政治教育的新形态，引发理念、手段、模式等全方位的变革，移动客户端、QQ、微信、微博客等成为传输思想政治工作信息的重要渠道，使基层思想政治工作面更广、速度更快、容量更大、效益更高，使其影响深层次和多方面。网络作为一种现代生活方式，已渗透到基层干部职工的日常工作、学习和生活的方方面面，成为基层干部职工接受信息的主渠道，成为对青年职工进行教育引导的主课堂。经过对拥有800余名职工的某地勘单位网络信息平台的调查摸底显示，该单位注册网站2个，微信公众号3个，微信工作群组31个，QQ工作群组21个。每天运用网站、微信公众号、工作群组等进行信息传播的概率为100%，运用网络工具进行反映问题、意见表达等的概率为90%。个人每天摸手机的次数=100次，个人与手机距离1米，个人每天打开微信的次数=20次，QQ手机访问比例＞70%。由此可见，互联网信息平台已经成为基层职工群众行使知情权、参与权、表达权和监督权的重要阵地和重要途径；成为基层职工群众表达诉求、沟通交流、建言献策的重要工具。

2 互联网+带来了严峻挑战

伴随着互联网的迅猛发展，我们进入社会化媒体时代 ，人人都有麦克风，个个都是通讯社。当前，信息传播没有了“国际时差”，国际舆论场和国内舆论场已经实现了实时互通；信息传播没有了“一稿通行”，官方话语体系和民间话语体系相互博弈；信息传播没有了“防火墙”，网上舆情信息和网下现实环境相互交织。一个舆情事件，网上舆情会影响现实决策，现实中新的进展、行为，很快又会反映到网上，影响网上的舆情。比如在《人民的名义》这部电视剧中，大风厂工人与拆迁队爆发激烈冲突，导致工厂突发大火，引发流血，将矛盾引爆。网络传播速度极快，远在北京的侯亮平，甚至国外都看到了铺天盖地的谣言，京州市被推上舆论浪尖。网络的虚拟性、开放性、商业性运作，网民的年轻化，导致网络暴民的出现，他们借助网络的虚拟空间用语言文字对人进行伤害与诬蔑，甚至将这种伤害行为从虚拟网络转移到现实社会中，对事件当事人进行“人肉搜索”，错误的思潮随着自媒体迅速传播，影响了思想、改变了人心，给基层思想政治工作带来了前所未有的新挑战。

3 互联网+增强了吸引力

互联网，撬动地球、也撼动人心。我们要运用互联网+基层思想政治工作，把线上与线下，教育者与被教育者融合起来，使新时期思想政治工作活起来，时代感和吸引力不断增强。

3.1 借助互联网+“微平台”构建思想政治工作“大格局”

思想引领行动，地勘单位紧紧牵住观念转变这个牛鼻子，通过学习宣传，突破“两关”：

一是突破优劣关。扬长避短，使互联网+成为“阿里巴巴的宝库”而不是“潘多拉的魔盒”。充分运用互联网+信息量大、传播速度快、空间延伸广等优势，推动思想政治工作传统优势与信息技术高度融合、互联网+与政治功能深度融合，进一步开发网络教育功能，不断创新网络思想政治教育的方法和手段。探索“双网互动”团建新模式，构建“微信+QQ群”的联动格局，实行“线上+线下”的动员方式，以“微门户”打造网上青年之家。在新员工入职培训中，微信平台主动发声，从新员工报到、培训安排到成立临时团支部、摄影作品展播等，与新员工开展“键对键”、“屏对屏”的互动交流。各团支部定期开设“青年微课堂”，借力微时间，围绕理论武装、学历提升、职业资格考试、专业技术、安全教育、职业素养等主题，搭建一个“人人可讲”、“三人行，必有我师”的小平台，通过交流收获、分享心得，促使青年养成爱学习、会学习、学所用、学有成的良好习惯。

二是突破守旧关。利用互联网+开展思想政治教育，面临着许多困难和问题，要敢于摆脱传统观念、思维定势和习惯做法的束缚影响，与时俱进，使互联网+成为思想政治工作的“新引擎”、“新动力”。依托移动终端、微信、QQ等新媒体，拓展学习渠道，达到处处是教材、人人是老师、时时受教育的效果。在党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、推进“两学一做”学习教育常态化制度化中，为提升教育成效，创建党员微信教育专区，通过网络及时向党员干部推荐学习篇目和书目，并及时转发学习的重点内容。同时，结合实际，创新网络应用，开发各种不同需求的微信群，如“党员群”、“团员青年群”、“会员群”、“退休职工群”等，实时掌握职工思想现状；实现了网络发展到哪，党的工作就覆盖到哪里，让党的“好声音”及时传递给广大干部职工。同时，为了规范群组管理，将各级党政工团领导分散到这些微信群组中，及时对党员、团员、群众中存在的思想问题进行辅导，对关心的热点问题进行解答，大大增强了思想政治工作的效果。

3.2 通过扎紧制度牢笼治理思想政治工作“微隐患”

探索网络管理的有效途径，扎紧制度笼子，突出制度利剑作用，营造健康向上的网络信息舆论氛围，做到“两抓”：

一抓意识形态。出台《党委意识形态工作责任制实施细则》，按照分级负责和谁主管谁负责的原则，党组织书记带头抓意识形态工作，带头管阵地、把导向、强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。副书记作为直接责任人，协助党组织书记抓好统筹协调指导工作。其他成员按照“一岗双责”要求，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。通过把握正确政治方向，坚持正确的舆论导向，加强对宣传舆论阵地管理，加强互联网阵地管理，加强对群团文化阵地管理，做好知识分子团结引导服务工作，建立意识形态工作情况报告制度，加强意识形态工作的考核督查，明确责任追究，牢牢掌握意识形态工作领导权、管理权、主动权。二抓网络安全。出台《网络信息安全工作责任制实施办法》，成立网络信息安全工作领导小组，实行逐级负责，加强企业网络信息安全工作。党组织对网络信息安全工作负主体责任，企业党政一把手是第一责任人，主管网络信息安全工作的班子成员是主要责任人，其他成员对各自分管单位（部门）负直接责任。明确网络信息安全的责任部门，严格按照审查要求和审批程序对上网信息进行审查、发布与更新，对发布内容的真实性、准确性、保密性负责。工作群组明确责任人，对群组内发布的内容严格把关，规范群组网络行为和信息发布，做好网上相关舆情监管检查。组织开展经常性网络信息安全的宣传教育，引导党员干部职工树立网络信息的“大安全观”，切实提高安全意识和防护技能，筑牢网络安全的“防火墙”。

3.3 借助互联网+“思想链”吸引党员职工的“兴趣点”

在资讯发达、信息传播迅速的今天，思想政治工作正遭遇着“难以引起强烈共鸣和持续广泛关注”的尴尬，这就迫切需要我们紧密结合党员干部职工思想生活和工作实际，发现党员职工的兴趣点、找出党员职工的关注点，精心设置思想政治工作内容，激发党员职工自觉，在互动中提高教育效果。为了进一步增强思想政治工作的感染力，积极发挥网络扁平化的特色，借助互联网+引入“微课堂”，在原有的QQ、微信群组的基础上，建立起党建工作微信公众号，定期推出“红色微课”，整合国内党建网站优质教育资源，集知识性、实用性、趣味性为一体，搭建起党员教育的“移动课堂”，让党员干部愿意学、学得懂、用得上、用得好。从原有的意见表达、精神传达和沟通交流等日常工作生活服务职能，转变为满足多元化需求。不但在家的党员干部职工通过微信实现互动学习，而且让远在野外生产一线的党员干部职工也实现了同步学习，甚至覆盖到了在柬埔寨、老挝、摩洛哥等国家和地区工作的外派人员中。在共青团工作微信号中设立了一级菜单和子菜单，内容囊括了领导寄语、政策文件、青年之声、学历提升、资格考试、经典阅读、礼仪知识、岗位能手、优秀团员等团委工作的方方面面，目前，该微信公众号关注度超出了团员的数量，扩散到广大青年家属中，成为大家喜闻乐见的微信公众号。

4 工作启示

（1）互联网+就是一把“双刃剑”。“互联网+”已经成为我国经济社会发展的一项重大战略，思想政治工作是党工作的重要组成部分，是经济工作和其他一切工作的有力保证。毛泽东提出了“政治工作是一切经济工作的生命线”的科学论断，这是对思想政治工作的地位和作用的形象概括。互联网+”的发展，特别是移动互联网技术的迅猛发展，正在深刻的影响和变革思想政治工作，既冲击和改变了传统的思想政治工作方式，引发了一些新的矛盾和问题，同时对思想政治工作的“转型升级”和创新发展注入了强大的动力，带来了前所未有的难得的机遇。

（2）互联网+助推发展“新速度”。通过采取有力举措对互联网进行有效的管控，它的负面影响就会成为“纸老虎”“稻草人”，它的积极影响就会得到充分发挥，成为思想政治工作的“加速器”。做到制度红线始终高压带电，网络安全底线不能逾越。始终把制度挺在前面，用责任清单传递压力，用责任追究推动落实，不留“暗门”，不开“天窗”，坚决防止“破窗效应”。不断把党的思想政治工作优势转化为企业的核心竞争力，凝聚起干事创业的强大力量，为企业经济发展提供坚强有力的政治保证和组织保障，使企业发展始终迸发出盎然不息的“锐气”。