中小学校是儿童青少年集中生活、学习的场所,学校卫生工作人员的综合素质事关师生群体的身心健康[1]。因此,为进一步加强和提升校医队伍的整体素质,从而更好的适应学校卫生事业发展的需求,更好的服务于师生。本课题组在2015年9月—2016年9月对昆明市中小学校医(保健老师)的基本现状和校医室的配置情况进行了调查研究,现将情况报道如下。
昆明市所属4个区、8个郊县的中小学的校医和保健教师,平均年龄(39.5±10.0)岁。
自制《昆明市中小学校医、保健教师基本情况调查表》《学校卫生室基本情况调查表》对昆明市中小学校校医和保健教师进行问卷调查和实地调研。
资料用Excel表格汇总整理,应用SPSS22.0统计软件进行分析,计数资料采用χ2检验,P<0.05,差异有统计学意义。
总共调查昆明市四区八县的中小学校240所,其中城区120所,郊县120所。公立学校有162所,占67.5%,私立学校有78所,占32.5%。
回收问卷调查统计出,所调查的240所学校中,设立有校医务室的有208所,占86.7%。城区学校全部设立有医务室,设置率100%,郊县学校设置率为73.3%。医务室建筑面积符合要求≥40 m2的有121所,占58.29%,医务室面积 <40 m2的有87所,占41.8%。配备有必备卫生器械设备的有145所,占70.4%(见表1)。
在所调查的240所学校中,城区有校医保健教师140名,其中兼职保健教师10名,占7.1%,校医130人,占92.9%。郊县乡镇有校医130名,其中兼职保健教师42名,占32.3%,校医88名,占67.7%。城乡对比,差异无统计学意义(χ2=0.043,P=0.718),见表2。
根据《学校卫生工作条例》的要求,中小学应按照学生人数/校医数(600:1)的比例配备专业卫生保健工作人员。所调查的240所学校中,公立学校校医配备比例达标(≥600:1)的学校有145所,占公立学校总数的89.5%。民办私立学校校医配备比例达标(≥600:1)的学校有28所,占民办学校总数的35.9%。2者相比较差异有统计学意义(χ2=6.348,P=0.021),见表3。
回收问卷调查统计表,城乡中小学校医中,以女性为主,共247人(91.50%),男性仅为8.5%。年龄分布中,30岁以下的占50%,30~45岁的占39.3%,45岁以上的占10.7%(见表4)。
城区与郊县校医在学历层次结构上,城区校医的学历层次优于乡镇,差异有统计学意义(χ2=5.268,P<0.05);城区的大专以上学历占89.2%,郊县的大专以上学历占78%。从事校医工作十年以上的者,城区高于郊县,差异有统计学意义(χ2=20.126,P<0.05),见表5。
表1 校医室配置情况
表2 校医、保健教师分布情况
表3 在校学生人数与校医配置比
城区与郊县校医在职称构成上,城区校医的职称层次占优势(χ2=6.618,P<0.05),校医的职称主要是助理、初职、中级职称,分别占23%、30%、23%,见表6。
表4 校医性别、年龄构成情况
表5 校医学历、工作年限分布情况
校医专业构成中,临床占44.8%,护理占34.1%,药学占7.8%,公共卫生占11.1%,中医占2.2%。见表7。
本次调研工作在昆明市辖的4个区,8个郊县进行。2010以来,云南省把学校基础卫生、师生安全放在中小学安全建设工作的重中之重。我校成为云南省校医培训基地,协助教育厅开展托幼机构、小学、中学校医的各项轮训工作。
校医务室是校医进行日常工作的特定场所,且必须配备有常规的医疗器械设备[2]。本次调查发现,仍有部分学校未配置有校医室,部分学校校医室面积未达标,常规医疗器械设备配置不足,很大程度的制约了学校卫生工作的开展和卫生工作的质量。因此,各级各类行政主管部门应该拨付资金,学校自身也应该积极争取对校医务室建设的专项经费支持,扩大面积、配齐设备设施。同时,学校应该主动与各级卫生行政主管部门沟通交流,探索以托管的形式,遵照国务院《医疗机构管理条例》和原卫生部《医疗机构管理条例的实施细则》的规定[3]加强对学校校医务室的统一监督管理,定期组织检查验收工作,提高校医职能在学校办学中的地位。本文研究结果与刘其礼[4]等结果类似。本次调查发现,公立学校在校医配备比例达标(≥600∶1)方面优于私立学校。有关部门,在审批私立办学准入资格时,应该将校医建设纳入评判指标。
调查发现,校医的专业学历和职称构成有明显的城乡差距,且具有副高职称的仅占3.6%,校医的专业尽管《学校卫生工作条例》第二十二条规定“学校卫生技术人员的专业技术职称考核、评定,按照卫生、教育行政部门制定的考核标准和办法,由教育行政部门组织实施”。但本次调查结果与仇元营的研究结果一致[5],校医的职称归口并不明,晋升教师职称系列存在与专业教师的比拼,校医并不占优势。晋升卫生类职称系列,并未设立有相应的卫生系列职称评定委员会。职称晋升困难,一方面不利于校医专业的发展,另一方面也必然导致该群体的工作积极性降低,严重影响了校医卫生工作的质量。因此,抓好校医队伍建设,首当其冲的就是解决职称归属问题。同时,本次调查发现校医专业结构中护理的比例偏高,使得其所在学校的校医工作难以深入开展,有关部门应该加以重视,因为校医的专业性很强,需要从业者具备一定的疾病保健、预防、救治、健康教育等专业知识,否则难以胜任新形势下学校卫生工作的需求。
表6 校医职称构成情况
表7 校医专业结构分布情况
综上所述,学校卫生工作的内涵也从最初的常见病和传染病的防治、检查监测环境卫生、开展健康教育、培养学生的健康行为等方面,扩展到食品安全、营养餐的制定、控烟禁毒、心理咨询、伤害事故预防等诸多方面[6]。有研究报道,突发性公共卫生事件近70%发生在人群密集的学校[7]。据此可认为,国家有关部门应该组织修订《学校卫生工作条例》、制定国家层面的《校医管理条例》,教育行政部门应通力合作,加大校医务室的基础设施建设的投入力度,进一步规范校医执业范围、准入标准、继续教育培训制度和工作内容。学校层面也应该结合自身实际,主动向行政主管部门要求增设校医系列的职称编制系列[8]。
[1]吴琼.南京市中小学校医和保健教师基本情况调查[J].中国校医,2016,30(9): 702-703.
[2]唐红梅,胡燕琪,杜望春,等.上海地区学校卫生保健专业人才知识技能培养目标的调查[J].中华医学教育杂志,2013,33(5):683-686.
[3]国家教育委员会,卫生部.学校卫生工作条例(中华人民共和国国家教育委员会令第10号)[A/OL].(1990-06-01)[2012-11-15].http://www.gov.cn/fwxx/bw/jyb/content_2267011.htm.
[4]刘其礼,张学思,李红颜,等.广东省中小学校卫生室现状分析[J].中国校医,2016,30(3): 226-227.
[5]仇元营 , 余小鸣 , 张芯 ,等.我国中小学校医专职校医配备现状 .[J].中国学校卫生,2014,35(11):1746-1748.
[6]陈荣凯,钟苑芳,江海棠.深圳市某街道学校、托幼机构校医及卫生室的配置情况分析[J].中国医疗前沿,2012,7(23): 95-96.
[7]金晓凤.桐庐县中小学校校医配置现状调查[J].浙江预防医学,2013,25(12): 65-67.
[8]闻伟虹.如何做好校医队伍的建设与管理[J].中国校医,2012,26(1): 66-67.