浅析新形势下健康管理服务模式与发展策略

2018-01-29 09:18曹岩丽
实用临床护理学杂志(电子版) 2018年39期
关键词:医疗机构医疗信息

曹岩丽

(山东大学齐鲁医院,山东 济南 250002)

健康管理指的是评价人们的身日健康状况,并为其提供科学依据,引导人们自主改善健康状况,这种模式下,人们不需要付出大量的医疗费用,患病几率降低了,同时还提高了人们的生活质量。由此可见,国民身体素质受到完善的健康管理服务模式的影响,明显得以改善,其具有积极的现实意义,本文就此展开论述。

1 当代健康管理服务模式存在的问题

1.1 法律制度缺失

健康管理服务的良性发展,都需要完善的法律制度做基础,但由于目前的法律法规还存在不少缺陷,需要进一步优化。再加上评价机制和服务标准存在不足,政府无法对相关机构进行有效的监督和评估。

1.2 资金投入不足

资金无法准确到位,加大了卫生组织的任务压力,财政部门虽然是健康管理体系的网底,但是,由于资金的不充足,从而导致在医疗设备、慢病管理以及预防保健等方面不能充分发挥其真实作用。

1.3 缺乏完善的信息化建设

电子健康档案的发展受到了“信息孤岛”现象的严重制约,现有的信息数据库较为分散,各个软件系统之间的联系较差,信息的互通和共享受到了极大的影响,导致信息化管理始终只是纸上谈兵。

1.4 在“第三方管理”中,医保机构作用不显著

在健康管理理念的推广中,医疗卫生机构是推广主体,虽然医保费用可以用来治病,减少患者的经济损失,但却无法避免疾病的出现,使得“防”与“治”脱节。

1.5 医疗机构缺乏明确的标准与定位,其重治疗、轻预防

在当前我国的健康管理服务中,由于医疗机构过于重视治却忽视了防,促使健康管理服务存在明显的偏差。此外,健康管理服务并没有受到健康管理服务的统一规范,定位和相关标准也不明确,限制了服务范围,整体服务质量也受到了影响。

2 建立全周期健康管理多元参与模式

2.1 机制保障

2.1.1 多元协作机制

医院需要逐渐建立动态协调的运作机制,以医院为核心,构建多方协商合作平台,并且进行资源的整合,形成战略联合体,以此来将各环节的作用发挥到最大。相关卫生主管部门通过对口帮扶、合作互助等方式,形成上下联动的协作机制,实现资源的共享。

2.1.2 信息资源共享机制

将信息数据进行统一标准,通过建立跨区域、跨部门的医疗健康信息服务网络,将相关的系统联系起来,以此来实现多元信息资源共享。将动态的卫生健康信息资源充分的进行掌握与利用,以此来实现健康服务渠道的进一步拓展,促进健康资源的使用率的有效提高以及医疗费用的合理增长,避免医疗差错的出现等。

2.1.3 监管与评价机制

基于统一的行业管理标准和服务质量评价体系,规范市场竞争。医院具有独立性和专业性优势,可以用公正客观的评估结果督促健康管理服务机构改善服务质量。

2.2 体系构建

2.2.1 构建立体化的健康服务体系

社会群体是一个较为复杂的群体,由于年龄、收入和文化程度的不同,存在着很大的差异化,因此他们对于健康服务的需求也是不同的,受此影响,决定了健康服务主体的多元化发展,因此,健康服务体系的建立必须要具有周期性且更加立体化。在服务内容方面,主要包括以下几方面:其一,在全社会范围内开展健康教育服务,向人们普及健康知识;其二,定时提供健康查体服务,以此来预防疾病;其三,开展居家护理服务,该项举措主要是针对老年人的康复保健;其四,开展一系列健康服务,包括健康风险分析、评估和心理辅导。

2.2.2 构建健康管理指标体系

对与健康状况有关的指标进行深入的分析和研究,并从中筛选出关键性指标,以此为依据,初步建立健康指标体系和相应的信息数据库,在实践过程中不断提高其科学性、合理性与实用操作性。健康档案信息系统平台具有自动生成统计数据的功能,我们可以以此获得健康指标,不仅数据的准确性提高了,还有助于医疗机构节约统计成本。通过深入挖掘健康数据价值,了解到群众的健康发展趋势,并采取针对性措施来预防疾病。

2.3 路径选择

2.3.1 多方主导,共同促进健康管理模式发展

第一,完善健康管理法律法规,确保健康管理事业的顺利实施。第二,完善组织,明确职责。第三,打造一支高水平的卫生人才队伍,为健康事业的发展提供助力。首先,将高等医学院校的作用发挥到最大化,对人才培养的力度不断加大,培养出更多的实用型全科医学人才。其次,将医院的资源优势加以利用,定期开展健康教育培训,为相关工作人员创造更多的岗位培训机会。其三,落实把握好卫生工作人员的继续教育制度,鼓励他们参与各种职业培训,给予表现优秀的人员良好待遇,充分倒动他们的学习积极性。其四,相关部门要高度重视健康管理事业的发展,不断完善投资补助政策,为各项政策的实施提供法律保障,在加大投入的同时,合理分配资源,保证制度的稳定性。

2.3.2 培育和发挥医院的健康管理的作用

第一,强化医院和医疗机构的作用。就医疗机构来说,人们往往对于大型的综合医疗机构有着独特的信任,因其设备设施较为先进,且具备雄厚的专家实力,能够为人们提供更加完备的服务项目和管理实效,种种优势的积累使其获得了大多数人的认可。第二,发挥企业的重要作用,运用先进技术开发新型医疗设备产品,满足居民的健康需求,同时提高健康管理服务的高效性。第三,借助媒体的力量,在全社会范围内广泛宣传健康管理理念,动员广大居民都参与到健康管理的过程中来。第四,从居民自身着手,帮助其树立健康管理意识,鼓励他们积极参与相关教育活动,将健康知识渗透到人们的日常生活当中,全面提高其自身健康管理能力。

3 结 语

综上所述,新时代下,人们的思想观念发生了较大的变化,医疗机构也要紧跟时代,满足社会发展需求,探索出一条综合性的健康管理服务发展道路,促进我国医疗事业朝着更好的方向发展。

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