“一一二三”工作法打造“金秋助学”新格局

文/郭艳军

“一一二三”工作法打造“金秋助学”新格局

文/郭艳军

近年来，黑河市总工会积极开展形式多样的“金秋助学”活动，通过“一一二三”工作法，形成了工会运作、社会各界广泛参与的助学格局。据统计，三年社会捐助资金达75.52万元，各级工会投入82万元，共有2689人次的贫困学生受益，其中困难农民工子女790人，有效地缓解了困难职工子女就学难的问题。

据了解，黑河市总工会采取的“一一二三”工作法，即每年高考后、寒假前进行一次集中资助；对特困家庭的职工子女进行“一对一”日常救助，并承诺一帮到底，直至大学毕业；坚持把工会帮扶和社会捐助做为参与救助献爱心的两大主体；坚持把全市大、中、小三个学段的困难家庭学生列为被救助对象，实行全覆盖。市县两级总工会每年从6月份开始，就组织教育、学校及街道的工会干部深入班级、社区和家庭开展情况调查，并逐一建立特困职工子女档案，并先后在大中小学校开展“心系学子、爱满校园”“爱在校园”“为农民工子女献爱心”等各类金秋助学活动38次。黑河市总工会与爱辉区总工会已连续三年联合举办了“校园冬暖”助学金发放仪式，累计为300名困难学生和特殊学校聋哑儿童捐资15万元。

2013年，黑河市总工会得知新生鄂伦春族乡的部分农民工家庭子女民族服饰破旧严重，甚至还有很多家庭没有资金购买新民族服饰，就专门为他们定制了价值6万元的民族服装和头饰，使他们能够穿着崭新的服装参加鄂伦春的民族节日。市总工会每年都通过设立的“爱心粮店”为近百名品学兼优、家庭困难的中小学生免费发放粮油，并组织工商行、热力公司、水暖商店等62家企事业单位与家庭贫困的学生结成帮扶对子，市总工会5位班子成员自费出资为每人帮扶的一名困难家庭学生捐资1000元，并承诺助学至孩子高中毕业。同时，黑河市总工会已连续7年到黑河学院举办“校园冬暖”爱心助学活动，累计为来自全国各地的580名贫困学生发放65万元助学金。市总工会和爱心捐赠人士现场为30名贫困学生颁发了助学金、学习用品和书籍，共计1.6万元。

五大连池市总工会始终把留守儿童教育问题列为首要工作，建立了全面的义务教育经费保障制度，为留守儿童和特困家庭争取减免了学杂费，从物质上为留守儿童提供了基本的保障。市住建局倡议发起成立“五大连池市建筑开发企业助学基金”，该基金是驻五大连池市的建筑开发企业帮扶高考入学有困难的贫困生专用资金。到目前为止，已累计收到捐助资金40余万元，对130名贫困大学生实施了救助。广发银行出资5万元在太平乡中心学校建立了“快乐亲情屋”，设立了远程视频系统，使留守学生随时可与远在他乡务工的父母视频通话。全国劳模王大程富了不忘回报社会，回馈家乡，为家乡无偿修路的同时，出资2万元，资助两名初中学生直至大学毕业。全国五一劳动奖章获得者常勇，领导干部周强、衡军，爱心人士张春霞、李静东等纷纷出资4万元，资助40名学生。几年来，各级劳模和爱心人士累计捐资42余万元。