(北京城市学院,北京 101399)
[摘 要] 我国在民航地面服务领域,长期以来从业人员大多是专科层次的技能型人才。随着中国的经济发展和社会的进步,民航企业的岗位设置和用人需求逐渐提升,特别是对于北京这样的一线城市来说,专科层次民航运输专业人才已不能满足民航市场的需求。因此,这就要求民航专业相关院校应及时适应市场变化,调整人才培养定位,培养出符合市场需求的民航运输专业应用型本科人才,切实有效地提高毕业生的就业率。
[关 键 词] 民航运输;应用型;本科
[中图分类号] G642 [文献标志码] A [文章编号] 2096-0603(2017)03-0169-01
我国民用航空业正处于发展的黄金时期,未来对民航运输专业人员的需求量非常大,同时也对从业人员的综合文化素质要求日益提高。近年来,民航企业的职业岗位能级和层次结构呈现上升趋势。在民航地面服务领域,民航企业需要大量高素质人员应用专门的知识、技术和语言能力,为特定顾客提供全面或综合性服务。专科层次的民航运输专业人才已不能满足民航企业的需求。因此,开设民航运输专业应用型本科层次教育有迫切的必要性。结合北京城市学院民航运输专业多年的教学积累,对现有的民航运输专业人才培养模式改革思路进行了探索和分析。
一、专科招生日益困难
改革开放以来,中国长期贯彻执行了独生子女政策,有效地控制了人口的爆发式增长,但也带来了人口日渐老龄化的社会问题。数十年持续低生育率带来了人口长期低增长,针对这种情况,国家的人口政策也进行了相应调整,从单独二胎到全面二胎,但实际效果不佳,目前整个国家仍然处于低生育率水平的阶段,同时也必然带来各级生源的减少。
另一方面,高等教育的招生规模却在逐年扩大,各大高校都在连年不断地持续扩招。高校扩招的结果,使适龄高中毕业生跨入大学的门槛越来越低,上大学已经从精英教育阶段进入普及阶段。以北京生源为例,首都有着丰富的高等教育资源可供选择,北京学生考上优质高校的几率也远远高于地方省份。目前北京生源在中学阶段就开始进行了分流,相当一部分学生选择了中學阶段出国留学。剩下的学生在高考阶段大多被本科录取,读专科的学生日渐减少。而国内民航运输专业大多设置为在专科层次,招生日渐困难。
二、就业单位的用人需求提升
航空公司和机场的工作对学生有很大吸引力。多年以来,民航企业招收的地面服务人员大多是高职层次的专科人才,但近年来有所变化,民航企业开始倾向于招收本科层次的人才。以南航、东航、海航等这些航空集团为例,从最近两年在京的招聘需求来看,不少岗位已明确注明了本科层次,这样无疑提高了准入门槛,把大部分专科学生挡在了门外。即使部分优秀的专科学生有幸能够进入,也面临着发展上升空间不如本科生的劣势。
三、与时俱进,转变人才培养定位
如今国内的就业市场已经变成了买方市场,这就要求开设民航运输专业的高等院校及时适应市场变化,培养符合市场要求的应用型本科人才。之所以说是应用型本科,是与学术型本科加以区别的,培养定位介于高职专科和学术型本科之间。学历层次上高于技能型的高职专科,但知识层次上低于学术型本科,主要专注于技能和知识的灵活应用。
与此相应的专业教学也需要做一定的调整。因为目前缺少现成的成熟经验可供借鉴参考,只能逐步去摸索。认为比较稳妥可靠的方法,应该遵循以下几个步骤:
第一,专业教师团队应该深入民航企业内部进行调研,把握民航企业当前的实际用人需求,倾听企业各部门的建议,邀请民航企业的专家参与专业建设,调研民航本科院校,把握知识型本科与专科之间的差异。
第二,在调研基础上,明确应用型本科的专业人才定位,以民航运输专业现有的专科教学大纲为基础,参考民航本科的教学大纲,找准专科和本科两者之间的有效连接点,作为应用型本科的定位点,使上下能够顺利贯通。
第三,在未来人才培养的教学实践中,充分检验培养的成效和不足,不断地进行修正和完善。
虽然目前全球经济增长放缓,但中国国内经济却仍然以中高速度持续发展,国内民用航空市场需求也逐年保持高速增长的态势,给国内民航运输业带来广阔的发展前景。我国的航空业大众化趋势已经来临,根据国际通行标准,当人均GDP超过3000美元时,居民将进入享受型消费阶段,出行方式进入航空时代。2015年我国人均GDP为8016美元,距离欧美等发达国家的3.7万美元还有很大的差距,这说明我国民航运输业有着极大的发展提升空间,民航运输专业应用型本科人才的培养大有可为。
参考文献:
[1]万青,张辉,贾晓慧.高职专科优势专业开展本科层次教育创新性研究:以广州民航职业技术学院民航运输专业为例[J].大学教育,2013(9).
[2]许莹,许致华,洪振宇.民航高职实用型人才培养方法的研究[J].科教文汇,2013(10).
作者简介:康炘蒙(1972—),男,汉族,河北唐山人,博士,北京城市学院讲师,研究方向为民航运输。