“互联网+”变局

英特尔CEO科再奇先生常说一句话：“数据是未来的石油”。“互联网+”时代，一切以“数据为王”，社会保险大数据是正在苏醒的“王者”。

自《“互联网＋人社”2020行动计划》问世以来，各地推进“互联网+社保”创新应用风生水起。从“窗口服务”到“掌上服务”，从“线下服务”到“线上服务”，从“条块分割”到“资源整合”，从“服务感知”到“需求预知”，变“人工繁复”为“流程优化”，变“数据统计”为“数据挖掘”，变“信息孤岛”为“数据共享”……

“互联网+社保”创新应用成为社保经办管理数字化转型的使能者和引领者，紧跟国家信息化步伐，将物联网、云计算、大数据、人工智能等新兴技术应用于 “互联网+社保”建设，打造了一大批数字社保领域的优秀案例。

各地创新举措林林总总，无不坚持以服务人民为中心，以改善民生保障、增进人民福祉为主线，充分运用“互联网＋”和大数据思维，全面发挥我国互联网应用规模优势及人力资源和社会保障数据资源优势，深度挖掘人力资源和社会保障工作与互联网融合的发展潜力，增强创新能力，改进公共服务供给模式，激发社会创新活力，破解民生热点难点问题，推动人力资源和社会保障事业创新发展。

学习宣传贯彻党的十九大精神，“互联网+社保”大有可为，未来应着力加强基层服务创新，提升普惠化水平，要把统一的社会保险公共服务平台延伸到最末端、最基层、最艰苦的地方，实现让“数据翻山越岭，百姓随手办理”；着力加强社保业务流程创新，提升亲民化水平；着力加快社保标准规范创新，提升个性化水平，满足人民群众多样化的社保服务需求；着力加强社保卡应用与互联网和大数据深度融合，构筑用卡轨迹图，对接更多的社会服务渠道；着力加强新技术创新，提升智能化水平，以新一代信息技术创造数字社保领域更有潜力、更有智慧、更具价值的美好未来。■