工作总结是“写”出来的吗？

又到年底，不少单位的各级领导干部都在忙着写工作总结或进行述职。写总结，成了年底的一道风景。最近一段时间，有不少人为写好年终总结焦虑苦恼，有的人甚至到了殚精竭虑的地步。近两年，代写总结的生意在网络上很是红火，生意最好的网店，一个月可以成交近400笔买卖，不少卖家月收入超过万元。

工作总结其实就是自己干了什么工作，取得了什么成绩，有些什么经验，还有哪些不足等等。这一切，都是建立在你干了什么工作的基础之上。上级部门要年终总结，开述职大会，也不过是为了了解你一年都干了哪些工作，取得了哪些业绩。年终总结表面上看好像是“写”出来的，而实质上却是“干”出来的。因为总结中的每项业绩，没有一项不是实实在在“干”出来的。

工作业绩是“干”出来的，不是“写”出来的，难道不是吗？河南豫光锌业公司坚持实施品牌战略，产品质量全面提升，豫光牌锌锭畅销国际国内两个市场。2015年1～11月，共实现利润1.26亿元，同比增长20%。这都是实实在在“干”出来的。我们哪个人的业绩，哪个单位的效益，不是实实在在“干”出来的呢？

平时工作不努力，年底努力写总结，工作没有业绩，也只能是巧妇难为无米之炊。不干实事，而希望在年底写出一份好的总结，无疑是舍本逐末、缘木求鱼。要写好年终总结，必须把工作做在平时，必须把工夫下在实干上。

大家公认德国人工作很认真，他们有一个很大优点，那就是平时做事认真踏实，不好高骛远、好大喜功、急功近利，所以不管是年终还是平时，他们的工作都做得非常好。如果我们干工作能够向德国人一样，在平时就认认真真做好每一件分内工作，而不是像有的学生一样，平时贪玩，不认真学习，考试前临时抱佛脚，我们写年终总结还用发愁吗？

退一步说，工作干好了，既使你不会写总结，你的业绩也是大家有目共睹的，你的工作也会得到领导的肯定，得到同事的认可；工作干不好，就算你妙笔生花，哪怕花钱让网络写手写，这样的工作总结，即便不是空话、套话、大话连篇，也基本全是“正确的废话”，于公于私，没有任何益处。这样的工作总结，不但起不到促进工作的作用，而且还会给领导和同事留下言过其实、夸夸其谈的印象。

当然，在干好工作的基础上，能够对自己的工作进行回顾和分析，总结成绩和经验，找出存在的问题和教训，提出今后努力方向等，那当然是锦上添花，更有利于推进以后的工作了。

所以，为了不在年底为写工作总结而发愁，或者说为了将来能写好2016年的年终总结，就让我们从现在开始，认认真真地干好自己的本职工作，为能漂漂亮亮地干出优秀的业绩而努力吧！