浅谈安全培训机构如何实践科学发展观

李根东

摘 要： 安全培训机构必须不断适应新形势发展要求，在培训实际中贯彻落实科学发展观指导思想，以解决实际问题为目标、以提高学员安全素质为目的。树立培训是生产力，培训是提高企业核心竞争力的观念，切实推进和开展安全培训工作。

关键词： 安全培训机构 实践 科学发展观

安全培训作为企业安全管理工作的重要基础之一，具有专业性、成人性、实践性等特点。科学发展观是同马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论。它体现了中央领导集体对发展内涵的深刻理解和科学把握，是新时期各项事业的发展思路和指导思想。随着十八大报告将科学发展观写入党章，新时期安全培训机构必须不断适应新形势发展要求，更新培训观念，在培训实际中贯彻落实科学发展观，以解决实际问题为目标、以提高学员安全素质为目的。树立培训是生产力，培训是提高企业核心竞争力的观念，立足根本、求真务实，用务实的工作作风，务实的工作方法，下苦功夫，不怕麻烦，从每一件小事做起，把每一项工作做精、做细、做好。切实推进和开展安全培训各项工作。总体来说，安全培训机构不仅要以提高职工安全意识，实践技术能力，安全素质为前提；严格监督检查，落实培训责任；完善相关制度，推进依法培训；加强基础建设，完善保障体系；搞好培训资源利用，促进培训的规范化。更要以科学发展观重要思想为指导，适应新时期新要求，强化大局意识、服务意识和创新意识，进一步明确工作职责、规范工作管理、拓展服务领域、端正服务态度，在培训实践工作中，适时改进工作方法，不断提高培训服务质量和水平。具体来说，可从以下两方面贯彻落实：

一、全面把握科学发展观深刻内涵，切实提高对安全培训重要性认识

1安全发展是科学发展观第一要义，也是安全培训机构的生命之源。安全发展是指国民经济和区域经济、各个行业领域、各类生产经营单位的发展，以及社会的进步和发展，必须以安全为前提和保障。安全发展理念就是要坚持预防为主，增强忧患意识，把安全工作关口往前移、工作往前做，把功夫下在事前防范上，以争取主动，防患于未然。实践证明，安全培训是提高安全发展的最深刻、最根本、最有效的方法和途径。安全培训机构今后要进一步弘扬和倡导安全科学观，普及安全科普知识，提高全体社会成员安全意识和安全文化素质。

2以人为本是科学发展观核心，也是安全培训机构的根本要求。以人为本，就是要把人民利益放在首位，促进人的全面发展。安全培训是落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求。在安全培训机构落实以人为本，首要就是抓好安全培训工作，充分发挥人力资源优势，把安全生产建立在提高员工素质的可靠基础上，才能为安全生产提供保障。要做好安全培训工作，必須坚持一切以学员需要为中心，提高全社会成员的安全意识，形成全社会广泛“遵章守法、关爱生命”的良好氛围。

3全面协调可持续发展是科学发展观基本要求，也是安全培训机构的根本目标。安全培训机构要实现全面协调可持续发展，就必须在安全培训课堂中引导学员正确处理经济发展和安全生产的关系，把安全生产纳入社会发展总体布局中，树立安全生产工作与社会经济建设同步规划、同步实施、同步发展的理念。时刻牢记在今后实际工作中以尽可能少的人员伤亡和经济损失获得最快的经济发展速度。同时加大安全生产法律法规和职业健康培训工作，为经济、社会和安全共同发展创造良好环境。

二、坚持以科学发展观为指导思想，促进安全培训工作不断提高

1培训机构认真贯彻落实《安全生产法》、《安全生产培训管理办法》（第44号安监总局令）的有关规定，树立“以培训保安全”的思想，按照“统一规划、归口管理、分级实施、分类指导、教考分离”的原则，加强安全培训管理，提高培训质量，保证培训数量。

2加强对培训资格、教师资质、教学计划、教学质量、教学设施、培训档案管理，加强内部制度建设，改善办学条件，完善培训内容，改进培训办法，提高培训质量。

3强化安全培训行为程序化和规范化。实行“三个统一”。即：教学大纲、培训教材和考核标准统一。严格按要求组织安全培训，把好培训六道关口：即入学关、考勤关、课时关、教材关、考核关和发证关，使安全培训每个环节都按标准进行。

4严格执行教考分离制度，规范考核程序、标准和内容等，加强试题库建设和管理，严格实行统一的考核大纲，建立完善种类齐全、标准统一、内容丰富、难易适度、符合要求的试题库，以推进培训考核标准化。

5大力开展教学教研工作，搞好培训基地建设，推进先进经验交流，不断提高教学和管理水平。

作为国家一级安全培训机构的兖州煤业安全技能培训中心，今后将在上述实践科学发展观的基础上百尺竿头，更进一步，从自身做起、从身边做起，构造和谐、广阔的发展环境及蓬勃、凝聚的员工队伍。扎实开展各项安全培训工作，为构建和谐兖矿的科学发展目标做出更大贡献。