提质创新促安全发展——浏阳市牛石出口礼花厂董事长何定武访谈录

文/本刊记者 徐纪进 图/本刊记者 郭 雄

浏阳市牛石出口礼花厂是“中国花炮之乡”浏阳的老牌明星企业，创建于上世纪七十年代，历史悠久，是全国焰火燃放产品的专业生产基地。该厂具备湖南省公安厅审定批准的A级焰火燃放资质，燃放经验丰富，拥有远程点火电子遥控点火器、电脑编程器等国际一流的设备。近几年来独立承办了200多场大型焰火晚会，场场取得圆满成功。中国共产党建党八十周年之际，在嘉兴市举办的“南湖之光”大型焰火晚会上，其优美、安全、精湛的编排场景，受到了出席焰火晚会领导的高度赞誉和组委会的特别嘉奖；在北京奥运会倒计时一周年焰火晚会上，牛石烟花在天安门夜空展现魅力；此后，在北京、上海等地成功举办的迎国庆六十周年大型焰火晚会上，牛石烟花受到了各级政府的好评。

多年来，该厂产品被国家质量技术监督局认定为“质量信得过产品”，牛石出口礼花厂获得“重合同、守信用”单位，“湖南省名牌”“中国花炮百强（十佳）企业”“焰火燃放优秀单位”等殊荣。纵览该厂的发展之路，安全始终是其永恒不变的主题。近日，本刊记者采访了浏阳市牛石出口礼花厂董事长何定武。

记 者：近几年来，牛石烟花独立承办的大型焰火晚会多达200多场，你认为企业最大的竞争力是什么？

何定武：我们曾经在上海、长沙、无锡、广东、湖北等地多次承办大型音乐焰火晚会，不论是生产过程还是燃放过程，从未发生过安全事故。我想这是最重要的，也是我们最引以为豪的地方。取得这样的成绩主要得益于：首先，产品质量过硬。我们除了在生产过程中严格把关，还在出厂前层层检验，确保每一个产品都能合格。其次，我们有专业的资质和丰富的燃放经验。在燃放区域，我们指定专业燃放人员现场安装，并且逐步检查到位，每场焰火的燃放场地都留有足够的安全距离；燃放过程中，我们采用遥控装置点火，不会有任何人员在燃放场内；我们的燃放设备防干扰功能强，不受外界信号影响；烟花燃放后，我们会派出专业燃放人员清场，对未燃放的产品进行安全处理。

记 者：您刚刚提到了一个关键词——安全，能进一步介绍一下你们企业是如何抓安全生产的吗？

何定武：我们企业在安全管理方面，一开始就有明确的指导思想和切实可行的方针策略。牛石烟花自建厂起就建立了安全管理工作机制，作为董事长，我是企业安全生产第一责任人，对企业的安全生产工作全面负责，具体到厂区、生产车间来说，谁负责管生产，谁就必须负责管安全。近几年来，我们设置了独立的安全监察岗位，还专门安排了一名分管安全的副总，层层签订安全生产责任状，形成层层落实、环环相扣的管理局面。然后就是技改，企业的发展离不开技术的改革与创新，我们公司先后对生产用房、生产工艺电气化和机械化、药剂检测系统进行了安全技改，要求所有进厂原材料经过检验检测，符合标准才允许使用。烟花爆竹是易燃易爆品，为此我们除了加筑防爆堤，安装防爆灯等防爆设施，还在全厂范围内安装低压避雷装置150多处、安装静电消除装置30多处、消防水管1万多米、消防池300多个、消防栓10多个，防患于未然。

记 者：企业进行安全技改投入比较大，在这方面你们是怎么考虑的？

何定武：根据相关文件要求，我们的安全投入都有预算规定，每年都是按照产值的固定百分比进行投入。去年开始，我们共投入几千万引进一批新的生产线，新生产线将实现全自动化生产，这不仅能减少安全隐患，还能大幅度提高生产效率。

记 者：你们企业安全管理的重点和难点主要在哪里？

何定武：在我们企业，安全管理的重点和难点主要在“人”。目前来说，企业员工大多来自周边农村，文化素质偏低，思想较为陈旧，安全意识比较缺乏，安全操作技能不高。甚至还会出现这么一种状况——如果我们对员工管得太紧，他们中有些人就不理解，接受不了而跳槽，因为现在整个烟花爆竹竞争力大，行业劳动力缺乏，他们不在这里做也可以立马找到其他厂子做事。

记 者：你们怎么解决这个问题？

何定武：安全生产，事关老百姓的生命财产安全，该管的必须管！

首先，要用好的制度约束人的不安全行为。比如，我们规定，凡属员工比较集中的地方，绝对不允许药物停滞、积压；凡属药量比较大的地方，必须单人双锁进行管理，无关人员一律不得进入。我们在安全管理上绝不姑息，触碰底线一律予以重罚，不循私情。我相信，久而久之，大家都会明白这是为了他们好。

其次，要用培训教育提高人的安全意识和技能。针对员工素质较低的现状，公司特别规定要狠抓培训教育工作。我们的新职工进厂必须要参加三级安全教育培训，一律持证上岗。定期进行全体员工培训学习，包括厂内开班学习和专职安全队伍教育培训，不定期安排和其他工厂之间相互交叉检查，取长补短，相互学习。每月一次的安全例会后，都会进行安全技能考试。为了提高员工的学习积极性，公司根据考试成绩，择优奖励。

我常常强调，管好了人，每一个员工在思想上都时刻想着安全，那才是真正的安全。

记 者：牛石烟花安全生产工作今后还有哪些地方需要继续改进？如何改进？

何定武：除了刚刚提到的要解决“人”的问题，还有“物”。要提高企业的本质安全程度，必须从根本上解决“物的不安全状态”。对我们来说，就是引进先进的生产线和生产工艺，实行全自动化生产，减少人员的直接操作，从科技层面为整个企业的安全性和产量提质。

做花炮的人，心里压力都特别大。一来怕出安全事故，二来怕打雷下雨。越是机械化程度高的工序，安全系数就越高；越是机械化程度低的环节，越容易出安全事故。另外，目前的劳动力成本越来越高、缺口也越来越大，这是个尴尬的事实。使用机械设备，一个操作工人可以完成以往几个工人的工作量，现在的形势在逼着烟花爆竹产业一定要引入机械化生产。

我们企业已经着手引进了新的全自动生产线，正在进行设备的安装与调试，预计明年正式投产。新生产线投产后，会大幅减少员工直接操作的环节，企业生产的安全性将得到进一步的提升，产量较现在将更上一个台阶。

记 者：这样就两全其美了，企业的安全与发展可以说进入了一个良性循环。

何定武：是的。作为劳动力密集型的传统产业，烟花爆竹产业具有产品科技含量低、手工劳作工序多、安全生产压力大的特点。这些已经成为制约整个产业进一步发展的重大障碍。我觉得要寻求突破，必须要将科技创新摆在更加突出、更加关键的位置，加快对花炮新机械、新工艺和新产品的研发，逐步改进制约行业发展的关键技术。

现在国家和省市安监部门都在要求提高烟花爆竹企业抵御事故灾害的能力和安全管理水平，烟花爆竹企业今后换证门槛越来越高，审查也越来越严格。作为企业来说，我觉得应该积极推动自身与高校团队的对接，为寻求新工艺提供智力支持。围绕安全环保，加快新技术、新材料的技术攻关。

记 者：现在浏阳市的烟花爆竹产业处于一个蓬勃发展机遇期，您对牛石烟花未来的发展有什么规划？

何定武：整个行业在发展，牛石要是不跑到前面，那就肯定会被时代甩掉。现在，我们正准备举办各类专题交流式培训活动，在业内各个企业之间开展花炮产业工人轮训工作。同时加强校企对接，培养和引进一批高素质技能型、管理型和创新型人才，以应对新形势的发展。

我相信，未来的牛石烟花能将高科技融入到产品的设计之中，在各种节日的庆典焰火燃放上浓情演绎出绚丽夺目的焰火盛宴，为各界朋友燃起一片五彩缤纷的天空，将平安和幸福洒满人间！