登录/注册
安卓版下载
时政综合
商业财经
文学小说
摄影数码
学生必读
家庭养生
旅游美食
人文科普
文摘文萃
艺术收藏
农业乡村
文化综合
职场理财
娱乐时尚
学术
军事
汽车
环时
2015年6期
刊物介绍
人事管理刊物。旨在进行国内外人力资源的科研成果和工作经验交流,积极推动我国人力资源开发科学的发展,为实现我国人力资源开发战略服务。
中国人力资源开发
订阅
上一期
下一期
浏览往期
本期专题
互联网思维下的人员招聘选拔——以北京速途网络科技有限公司为例
在线招聘的渠道选择——苹果官网与智联招聘的对比分析
以“数据众筹”探索胜任素质模型构建的新模式
基于内容分析的企业招聘微博发布与传播效果的实证研究
诚征稿件
开发技术
基于能力素质模型的高潜力青年员工选拔培养
知识管理视角下高新技术企业的人力资源开发策略——以D企业为例
案例研究
高科技企业限制性股票激励实施——以杭州B公司为例
“大集团小总部”如何实现“适管控高效能”?——新兴际华的组织结构变革研究
劳动关系
依法、平等协商是仲裁调解之精髓——劳动报酬争议集体协商案例探析
资讯
资讯
服务商动态
服务商动态
员工 “效能”与“幸福”不是选择题