史伟扬
丁立国
近期,2023年《财富》世界500强榜单发布,德龙钢铁凭借335.34亿美元的营业收入连续第二年荣登榜单,排名上升18位,位居第451名。
作为一家民营钢铁企业,能够在充满不确定性的调整周期中既“稳”且“进”,究竟靠的是什么?德龙钢铁集团董事长丁立国在接受《英才》记者专访时将其归因为两点:一是保持“一主两翼”的战略定力,二是积极寻求海外市场增量。
在国内外经济形势的深刻变革下,钢铁行业已进入新的发展阶段。为适应新环境,绿色化、高端化、国际化、智能化成为钢铁行业高质量发展的必由之路。
“坚持创新是第一动力,增品种、提质量、创品牌。”创业32年的丁立国对“时”与“势”有着清晰判断和理性认知,他在采访中表示“德龙将坚持高质量发展主题,推进绿色低碳节能,提升数字智能化赋能实效;坚持融入新发展格局,利用好国内国际两个市场、两种资源,走深走实‘一带一路,积极寻求海外增量市场,形成新的效益增长点。”
作为劳动与技术“双密集”型产业的典型代表,德龙钢铁积极把握当前发展的关键期和转型的窗口期,主动作为。2023年,德龙钢铁重新确立了“一主两翼”的总体战略布局,着力构建产业链上下游合作共贏的新模式。
其中,“一主”即做精钢铁主业,“两翼”则指向上延伸产业链,布局矿产资源,增强资源保障能力;向下拓展产业链,依托钢铁主业,发展氢能产业。根据丁立国的规划,未来氢冶金、制氢、氢物流将成为德龙氢能产业的主要场景。
“一件事,一辈子,一直做,一定成。”丁立国对炼钢有着很深的执念,“通过布局完善以钢铁为主业的上下游产业链,加大高附加值产品研发力度,提高品种钢比例,拓展区域市场,将增强德龙的生存力、竞争力、发展力、持续力。”
德龙钢铁旗下拥有四大钢铁集团,分别是德龙集团、新天钢集团、德信集团以及德材集团。近年来,德龙钢铁依托“绿色+智造”双轮驱动,从传统钢铁行业到拥抱前沿科技打造“一主两翼”,绿色低碳高质量发展之路已具雏形,商业价值与社会价值逐步统一,实现长期、均衡、高质量的可持续发展已融入公司的工业血液,书写了钢铁行业践行高质量发展的生动注解。
早在2005年,丁立国就明确提出“绿色钢铁”的发展理念。如今,德龙钢铁在环保治理上已达到世界一流水平,成为了全国公认的行业标杆,其独具特色的“环保A类+4A级景区”的“双A”标准也被业内赞誉为“德龙模式”。近期,德龙钢铁专门成立了绿色低碳研究院,聚焦于绿色钢铁生产、低碳技术攻关、新能源利用、固废资源循环经济等领域,积极探索绿色低碳发展的新路径。
在丁立国看来,信息化、数字化、智能化是提升德龙钢铁本质竞争力的重要手段。智能制造管理模式长期支撑着集团在降低成本、提高效率、规避风险等方面的快速分析、快速解决、提炼模式,促进全方位的管理优化与提升,已然形成极具德龙特色的“智慧德龙”管理模式。
2023年,在保持战略定力的前提下,德龙钢铁持续强化改革突破,着力提升企业核心竞争力,丁立国将其具化为“九大突破”,包括内控突破、管理模式突破、生产组织突破、产品研发突破、融资投资突破、人员结构突破、平台升级突破、智能制造突破以及国际拓展突破。
德信集团是德龙钢铁在印尼打造的当地规模最大的普碳钢生产基地,规划年产能达到700万吨钢和750万吨焦。目前,德信已成为东南亚最大单体投资钢企、中国海外投资最大的钢铁项目,向世界递出了来自中国的“钢铁名片”。
如今,国内钢铁市场已进入存量时代,房地产+基建对钢铁的拉动已不复当年之勇,反观海外却需求旺盛,扬帆出海开辟海外增量市场已经成为中国钢铁行业的普遍共识。
在丁立国看来,行业周期逆转躲不过,但也不用过于悲观。“新地方做老事,老地方做新事。”寥寥数语生动概括了他海外建厂的初衷。清晰的战略逻辑,为德龙钢铁国际化进程乃至更加长远的战略行动点亮了航标。
实际上,德龙钢铁在10年前即开始尝试走向海外,寻找增量市场。虽然在“走出去”的过程中遇到诸多困难挫折,交了很多“学费”,但是德龙始终没有停下前进的脚步。
随着“一带一路”走深走实,德龙钢铁海外再造开启了新征程。在目前具有投资优势的国际市场中,在丁立国看来,东南亚是最活跃的,同时沙特、迪拜等阿拉伯国家正在紧抓资源枯竭下的转型契机,非洲也是很有投资前景的地区。
2022年,丁立国带队进行了长达两个月的海外考察,此趟海外之行除聚焦大本营德信钢铁外,还与国际四大矿山、日本制铁、敬业英钢、阪和兴业、法液空集团等进行了业务交流,此外他还考察了阿曼、沙特、津巴布韦、莫桑比克等地的工业园区和资源状况。这次考察不仅再次坚定了他“走出去”的信念,也成为其后来“一主两翼”构想的直接推手。
如今的德龙钢铁,已经迈入世界500强阵营,无论是装备、技术、管理、品牌还是工程都具备了相当的国际竞争力,在“一主两翼”新战略指引下,海外再造,未来可期。