新媒体时代党建工作创新策略研究

党建工作是政治教育的基础，基于“两个一百年”奋斗目标，创新党建工作具有非常重要的意义。基于新媒体时代，人们获取信息的路径和渠道越来越宽广，容易受到多元文化的影响，导致政治思想、意识形态处于被干扰的状态。因此，党组织作为人民群众的“领头羊”，必须树立良好的形象，筑牢思想防线，为人民群众做好领导与示范的工作，以此凝聚战斗力，推动社会稳定、和谐的发展，为保障国家安全提供可靠的保障和支撑。

一、新媒体时代党建工作创新的必要性

（一）有助于提升党组织领导力

基层党建工作是党的群众基础，是连接广大人民群众与党组织的重要桥梁和纽带。在新媒体时代背景下，加强党建工作的建设，创新和优化党建工作，既可以增强党组织的力量，点燃党员干部落实党的方针与政策的热情，让不同阶层、不同部门的党员干部积极、主动地投入到各项党建工作中，提升党员干部政治思想的高度，确保全党力量的凝聚性，进一步响应国家的号召，为广大人民群众做好带头示范的作用，进而凝聚民族力量，助力国家发展。

（二）有助于促进社会共同发展

党的基层组织主要是以城乡社区为核心，走进人民群众的生活中，倾听人民群众的声音，了解基层实际生活的情况，确保党的方针、路线与各项政策稳稳落地、扎根基层，同时掌握广大人民群众的实际需求、所面临的困境与挑战，为国家推进乡村振兴、城乡发展一体化等政策提供可靠的保障和支撑。例如，在基层党建工作中，可以通过建设服务型党组织、党员干部志愿服务队等组织，与当地政府、村委会以及社会力量形成互相配合的机制，推动当地产业与经济发展朝着稳定、和谐、共同发展的方向进军，进一步帮助人民群众提高收益，创造和谐、文明的生活环境。

（三）有助于维持社会和谐稳定

基层党组织不仅是维护社会和谐稳定的“中流砥柱”，也是保障国家安全的重要力量，建设和创新党建工作可以更好地解决基层中存在的问题或矛盾，避免社会矛盾的加剧，化解相应的纠纷，为社会发展、国家安全提供良好的助力。再者，基层党组织可以调动人民群众的力量，让人民群众参与到社区治理、乡村治理等工作中，提升社会信任度和依赖度，确保社会主义核心价值观在社会范围内的传播、宣传和实践，进而帮助人民群众营造健康、和谐的社会氛围，推动社会高质量发展。

（四）有助于提升党的建设质量

基层党组织是支撑党建工作的重要组成部分，也是孕育和选拔党员干部的摇篮。在创新党建工作中，党组织需加强党员干部的政治思想水平建设，提升党员干部的综合素质，积极开展组织生活会，学习党的二十大报告、习近平新时代中国特色社会主义思想、党章党规等内容，武装党组织内部的政治思想，增强党员干部的责任感、使命感和荣誉感，使党员干部形成良好的“规矩意识”，严格约束和规范自身行为，正确应对新媒体时代发展背景下所面临的困境和挑战，进一步发挥党员干部的先锋模范作用，从而提升党建工作的质量，助力国家发展。

二、新媒体时代党建工作创新的策略

（一）以思想为支点，筑牢意识防线

基于新媒体时代背景，党建工作的建设与创新必须紧跟时代发展的脚步，与时俱进，成为指导人民群众发展的重要举措。在此基础下，党组织必须认识到政治思想的重要性，从思想的层面入手，积极开展党建工作，组织党员干部学习国家方针、路线、党章党规等理论知识，使其认识到党政、党性对党建工作的重要性，从而推动基层党建工作的创新和发展。同时，还需坚持“实事求是”的建设原则，严格遵守党的规章制度和规范性要求，将政治思想作为开展党建工作的重要指标，发挥党建工作在人民群众生活中的示范作用与领导作用。此外，党组织在创新党建工作的过程中，还需从实际的角度出发，构建理论与实践工作的平台，比如：拓宽党建工作的监督路径，吸引广大人民群众的目光，让人民群众积极参与党建监督工作，反馈其中存在的问题，进一步坚定党员干部的理想信念，筑牢意识防线。

（二）以制度为依托，完善党建体系

俗话说：“无规矩不成方圆”，在创新党建工作中，党组织可以从制度建设的角度出发，完善党建体系，让党员干部有章可循、有据可依。基于此，一要构建完善的制度框架，可以结合党的方针与党的思想，制定出具有针对性、有效性的规章制度，如：日常管理制度、奖励制度、考核制度等，进一步明确各级党委、党支部工作的权力和责任，推动党建工作稳定、有序地开展。二要规范管理程序，使党建工作的管理流程、工作流程更加清晰明了，细化工作任务和工作责任，确保分工明确，提高党员干部工作的质量。并且，还需积极开展党建制度宣传工作，以定期培训、班前会议、专题讲座或党课等方式为核心，组织内部党员学习党的规章制度和理论知识，强化党员干部的制度意识，使其严格规范和约束自身行为。三要建设健全的监督机制，可从内部入手，坚持“民主性”原则，重视党员干部的主体地位，构建完善党内议事章程，借助民主生活会、党内会议等多种方法，倾听内部党员干部的心声，集思广益，将其提出的意见或建议进行筛选、加工和处理，完善党内监督机制。也可从党建工作的监督与评估的角度入手，构建健全监督流程，成立专门的监督小组，以党组织高层领导人为主力，吸纳各个阶层、各个部门的党员干部，并建立精细化的考核制度，对各项党建工作进行监督和报告，一旦发现违法乱纪的行为，需依法处置，保证党建工作的公平性、公正性和权威性，为党树立良好的社会形象。

（三）以人才为载体，建设党员队伍

人才是支撑党建工作创新的核心要素。基于此，党组织要重视人才结构的优化，一可借助教育管理的方式，即通过党课、专题讲座、座谈会等方式，为党员干部提供理论教育和专业技能培训，提高党员干部的综合素质，强化党员干部的思想道德品质和职业操守，使其形成有责任、有担当、重廉洁、乐于奉献的精神。比如：针对不同岗位的党员干部，可创造实践学习、轮岗轮值等条件，让党员干部积极参与和学习党的思想与方针，提高自身的思想觉悟。二可通过构建人才共享机制，增加“外援”力量，引入高素质、高水平的优秀人才。例如，可坚持“德才兼备”的原则，通过专项招聘、竞赛评选、奖励机制等方式，吸引优秀青年自主加入党员队伍中，为基层党组织注入新鲜的血液，使其恢复“造血功能”，推动社会发展。此外，也可设立科学、合理地培训项目或晋升渠道，激励优秀人才充分发挥自身的作用，从党的角度思考和出发，宣传党建工作，践行党的理念，为党的事业贡献一份力量。

（四）以创新为手段，搭建党建平台

基于全国组织部长会议，习近平总书记指出要“重视信息化建设对党的影响，将信息化技术与党建工作相融合，提高群众工作的能力”。在此基础上，要想推动基层党建工作，使其紧跟时代发展的脚步，必须转变党建工作的思路，可以新媒体时代为背景，借助数字化技术，搭建多元化党建平台，从多个渠道、多个平台中倾听人民群众的诉求，进一步调整和创新党建工作。一可借助数字化技术，创建在线学习栏目，即通过开设网络专题教育栏目的方式，将各项教育资源发布到在线学习平台上，比如：可通过微信公众号、微博、学习强国等新媒体平台，创新党建工作的方式，利用远程教育的形式，组织党员干部随时随地学习党的各项方针、各项政策，突破传统学习模式空间与时间的限制，进一步强化党员干部的意识形态，提高政治思想的高度，使其始终跟随党、忠于党。二可构建线上交流栏目，即借助数字化技术，设立相应的工作群，使基层党务工作人员组织参与其中，并在工作群内共享学习案例、学习资料等信息，探讨开展党建工作的措施，发挥群众的力量，精准定位，找到党建工作中存在的问题，提出针对性的解决策略，强化党建工作的服务质量。再者，搭建互动交流的平台，可借助线上留言、评论等方式，反馈民生问题，便于党组织调查和研究，掌握群众真实的诉求，做好有效地应对。三可创新党建信息发布路径，如：创建党建专用网站、公务平台等，发布党建信息，宣传党建工作，拓宽党建工作建设的覆盖范围和领域，进一步强化党建工作的水平，使其更加规范化、科学化。

三、结束语

综上所述，基于新媒体时代背景，创新党建工作具有非常重要的意义，党组织可坚持以人民为中心的原则，科学审视党建工作，借助数字化技术，搭建在线学习栏目、线上交流栏目等党建工作平台，组织党员干部学习和交流，提高其政治思想的高度。并结合党的方针与党的思想，完善党建工作的制度，明确各级党委、党支部工作的责任，使党员干部认识从严治党、科学治党、严于律己的重要精神，为创新基层党建工作提供助力。

（作者单位：中共织金县委党校）