加强党风廉政建设 营造企业良好环境

文/李 响

党风廉政建设和反腐败斗争是一项长期的、艰巨的、复杂的任务。国有企业应深刻领会和把握党的二十大对全面从严治党作出的重大部署，坚持以严的基调推进党风廉政建设和反腐败斗争，为企业营造风清气正的政治生态和良好发展环境。

加强全面从严治党

保持清醒政治头脑。企业广大党员干部要切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神和党中央决策部署上来，统一到上级党组织的新要求上来，充分发挥全面从严治党战略方针的政治引领、政治监督和保驾护航作用，不断开创企业全面从严治党新局面。

准确把握形势任务。当前，国有企业正处于深化改革的攻坚期、结构调整的关键期和推进高质量发展的机遇期，越是在这样的时候，越需要坚持全面从严治党，持续加强党风廉政建设，营造风清气正、团结一致的政治生态；越需要各级党组织引领广大干部员工团结一致，营造共谋发展的良好氛围；越需要进一步规范管理、堵塞漏洞、弥补短板，不断增强抵御风险和突破困局的能力。

切实增强政治自觉。企业党组织要督促党员干部继续增强“两个维护”的政治自觉，不断提升政治判断力、政治领悟力和政治执行力，持续推进政治监督具体化常态化，确保党中央政令畅通、令行禁止，为实现企业高质量发展提供坚强政治保障。

筑牢拒腐防变堤坝

大力弘扬严实作风。新时期，企业广大党员干部要发挥正向带动效应，将严实作风建设作为一项长期性、根本性举措，摆在与企业扭亏解困、安全管理同等重要的位置，以优良传统涵养作风、凝神聚力，使之成为做好工作的信心之源、队伍之魂，着力打造一支政治坚定、信仰如铁、正道直行、心无旁骛的党员干部队伍。

坚持不懈纠治“四风”。企业党组织要加强廉政建设，分级分类梳理中央八项规定及其实施细则相关要求，有针对性做好提示提醒，促进党员干部固本培元、涵养党性。坚决遏制享乐主义和奢靡之风，坚决纠治形式主义和官僚主义。抓好典型案例警示剖析，营造崇尚廉洁、拒腐防变的文化氛围，在深化认识、强化自觉、确保成效上下功夫。

持续提振精神状态。企业党组织要引导广大党员干部始终保持昂扬向上的士气和奋发有为的状态，坚持刀刃向内，严格自律，以自我革命精神把全面从严治党向纵深推进；加强自我监督、自我净化能力，坚决防止“灯下黑”；严格履行“一岗双责”，牢固树立正确的价值观、业绩观，时刻绷紧作风建设这根弦，坚决做到守土有责、守土负责、守土尽责，持续强化“不敢腐”的震慑，扎牢“不能腐”的笼子，增强“不想腐”的自觉。

健全完善监督体系

不断提升巡察质效。企业各级纪检巡察干部要坚持“三不”一体推进，坚决铲除滋生腐败的土壤和条件。时刻牢记“打铁必须自身硬”，加强政治建设，强化业务学习，增强专业能力，不断提升监督执纪水平，发挥监督保障执行、促进完善发展的作用。

必须坚持标本兼治。企业党组织及相关部门要聚焦招标选商等重点领域，以专项检查等方式，反复警示敲打，发现问题迅速处理，绝不姑息。深化运用“四种形态”，强化执纪问责，防止“小苗头”演变成“大问题”。拓展教育载体，运用多种媒介，用身边事教育身边人，根据单位、岗位差异进行分类施教，筑牢广大党员干部廉洁从业的思想防线。

始终保持高压态势。企业党组织要引导各级党员干部坚持干净做人、公平做事，处理问题要做到公开透明、公平公正，既符合制度要求，又让群众信服；弘扬清风正气，祛除歪风邪气，慎终如始保持反腐败高压态势，紧盯权力集中、资源密集的重点部位和关键领域，严厉查处那些问题线索反映集中、群众反映强烈的腐败分子，共同维护企业和员工的根本利益。