聚焦责任履行 点亮美好生活

□ 山西焦煤集团党委书记、董事长 赵建泽

山西焦煤集团是全国最大的炼焦煤生产加工企业和炼焦煤市场主供应商。2020 年，焦煤集团与山煤集团成功实现联合重组，新组建的焦煤集团成为领航山西能源产业转型发展蹚新路的“双航母”之一。近年来，在省委省政府坚强领导下，我们锚定高质量发展目标，紧紧围绕党中央“加快建设世界一流企业”和省委“加快推动高质量发展”要求，深化改革、全面变革、创新发展，将企业有机融入到全国全省新发展格局之中，推动各项事业步入新境界，迈上新台阶。2022 年，企业完成原煤产量1.82亿吨，实现营业收入2801 亿元，实现利润总额300 亿元，上交税费463 亿元，主要经济指标连续创造历史新高，高质量发展动能强劲、成效凸显。

企业的高质量发展，不仅仅局限于生产、经营领域，履行社会责任同样需要贯彻高质量发展要求。我们始终坚持从经济、社会、人文等大视野大系统出发，认真审视自身发展和社会责任之间的关系，努力践行“奉献社会、发展企业、造福员工”的企业宗旨，不断提高自觉履行社会责任的意识和能力，彰显了国有企业的责任担当。

一、做强主业，筑牢能源安全基础

我们聚焦主业，着力推动炼焦煤主业做优做强，实现内涵集约发展。一方面，坚定“先进产能”战略，加快煤矿先进产能建设和智能化改造，稳步提升炼焦煤主业技术工艺与装备水平，以数智化赋能优势产业转型升级，先进产能占比达到97.36%。另一方面，以智能绿色安全开采为主导，对稀缺资源开采进行科学谋划与组织，实施精采细采、保护性开采，用先进适用技术推动“煤钢焦”产业链供应链价值长期有效增长，持续提升了企业核心竞争力和保障国民经济稳定发展的能力。2021 年10 月以来，我们坚决贯彻落实国家和省委省政府关于增产保供的决策部署，主动承担政治使命，高质量完成保供任务，展现了企业在关键时刻保障国家能源安全的硬核担当。

二、优化生态，厚植绿色发展底色

我们坚决贯彻习近平生态文明思想，坚定走绿色低碳发展道路，切实提高高质量发展的“含绿量”。一是全面构建绿色产业体系，提高开采集约化、规模化水平，推动煤炭生产降能耗、提能效；持续强化“精煤制胜”战略，加强洗选领域技术革新和工艺改造，同步引深洗选系统对标管理，降低煤泥排放量，减少矸石带煤量；重点围绕发电、焦化等高耗能产业，加快生产线节能改造和绿色升级，推动降碳、节能、减排。二是加快建设和谐美丽焦煤，实施了一批重大生态工程和重点环保项目，污染物排放浓度和能源消费强度连续多年实现“双下降”；坚决打赢“蓝天、碧水、净土”保卫战，累计建成国家级绿色矿山15 个、省级绿色矿山12 个；持续优化生产生活环境，打造了一批园林化矿井、生态型工厂和宜居式矿区，实现了可持续发展与生态环境保护的协同推进。

三、创造价值，构建共享共赢生态

我们全面推动商业模式变革，牢固树立“共享共赢”发展理念，积极参与到“煤钢焦”产业链供应链价值共生中来。一是以客户为中心，不断增强与下游客户的合作互信，保持战略定力，模范履行煤炭中长期合同，始终追求合理利润，有效发挥了炼焦煤市场“压舱石”和“稳定器”作用；深入实施产业链供应链融合发展，与客户共生、共创、共同成长，打造了高质量发展的良好生态圈。二是持续强化“中国焦煤”品牌建设，牵头成立中国炼焦煤品牌集群，定期发布“中价·新华焦煤”价格指数，建立健全了反映炼焦煤产品指标特性和应用价值的国际标准，进一步提高了引领市场的能力。在“中国品牌价值评价发布会”上，山西焦煤以505.89 亿元的品牌价值，排名中国炼焦煤企业第一位。

四、履责奉献，彰显为国利民情怀

我们始终秉承“奉献社会、发展企业、造福员工”宗旨，用心用情用力关注民生福祉和社会进步。一方面，以奋斗者为本，坚持收入向基层倾斜、向生产一线倾斜，持续调整优化薪酬分配结构，让广大员工收获了满满的安全感、幸福感、归属感；建立全员培训机制，健全常态化长效化帮扶救助机制，实现企业发展与员工成长的共同进步。另一方面，扎实开展社会公益活动，对省内7 个地市、30 余个县区实施社会捐赠，持续开展产业帮扶、驻村帮扶、消费帮扶，多措并举巩固脱贫成果，助力乡村振兴。特别是疫情防控期间，企业累计捐款达到9400 余万元，在战“疫”大考中贡献了焦煤力量。

高质量履行社会责任，是“加速建设世界一流企业”的重要内容，也是加快推动高质量发展的必然要求。面向未来，山西焦煤集团将秉持初心、坚守责任，进一步强化安全生产、生态环保、职业健康等各方面工作，实现更高质量、更有效率、更可持续的发展，发展壮大自身，积极回报社会，率先蹚出一条高质量和谐发展的新路来。