以青春之我创青安岗品牌 以青年之力助高质量发展

文 ｜ 中国石化西北石油局有限公司团委

党旗所指，团旗所向。青年安全生产示范岗创建活动开展以来，西北油田团委认真学习习近平总书记关于安全生产工作的重要论述，贯彻共青团中央、应急管理部有关要求，将青安岗创建作为共青团引领组织青年参与安全生产的工作品牌和重要载体，着力提升创建工作成效，激励引导广大青年在油田安全生产工作中充分发挥生力军和突击队作用，以青春之我助力油田安全环保形势保持总体平稳、连续7年荣获集团公司安全生产先进单位，提升了共青团在油田高质量发展中的贡献度。

强化顶层设计，为青年搭台站台

油田成立了由主管领导挂帅，群团工作部（青年工作部）、安全环保质量管理部组成的青年安全生产示范岗创建活动组委会，审定青安岗创建实施细则等，推动油田公司级青安岗评比及考核工作，推荐青年集体参加上级青安岗评选工作。组委会办公室设在公司团委，负责创建活动日常工作。2008年开展创建活动以来，西北油田先后有14个集体荣获自治区级青年安全生产示范岗称号，107个集体荣获油田公司级青年安全生产示范岗称号。

为规范油田公司级青安岗创建工作，2012年出台了油田公司《“青年安全生产示范岗”创建管理实施细则》，明确了创建条件、考核标准、评选办法和评选管理，推动西北油田青安岗创建工作的规范性。根据油田公司深化改革和制度管理的需要，2019年公司团委对团青类评选工作进行整合，制定发布了油田公司《团青类先进创建评选管理实施细则》，将青安岗评选表彰纳入团青类表彰范围，进一步规范了油田公司青安岗创建工作。

公司团委每年将青安岗创建工作编入年度重点工作计划，明确了创建工作推进时间表、路线图和责任人，将创建工作责任压紧压实。将各单位青安岗创建情况纳入油田公司党建考核中“团青工作”考核和安全生产目标考核，细化了考核细则和具体要求，有力推动各单位对青安岗创建工作的重视程度，推动各单位团青组织、安全环保部门协同推进，为开展好青安岗创建各项工作提供了保障。

图 ｜ 西北油田举办青年安全生产示范岗创建经验交流会

图 ｜ 创建集体开展大罐喷淋演练

强化过程管控，让青年建功立功

油田公司各级团青组织认真组织各创建集体深入学习习近平总书记关于安全生产重要论述和党中央、国务院关于安全生产工作系列决策部署，围绕安全意识教育、安全技能提升、安全班组建设、安全管理监督等内容，通过班前班后会、观看警示教育片、安全培训、隐患整改、应急演练、合理化建议征集等方式，开展日常创建工作，试点设立青年安全生产监督岗，充分调动青年参与安全生产和安全管理监督的积极性和主动性，推动青年在安全生产中履好职、担好责。

公司团委在全国安全生产月期间，制定印发《在安全生产月期间开展“青年安全生产示范岗”创建工作的方案》，组织创建集体集中开展青安岗创建“六个一”活动，即至少开展一次安全生产主题团日活动、一次安全警示教育活动、一次安全隐患排查整改活动、一次安全生产知识培训活动、一次安全技能岗位练兵活动、一次安全生产创新攻关活动，着力提升青年职工安全生产意识和技能水平。

油田公司各级团青组织负责人定期深入创建集体，发挥服务指导作用，加强沟通协调，帮助创建集体解决创建过程中备案、申报、初评等材料的审核把关，跟踪指导创建集体落实创建举措，提升团青组织在安全生产领域的贡献度。各级团青组织将创建活动与青年文明号、青年突击队、青年岗位能手、青年职业技能竞赛等工作联动融合，特别是新冠肺炎疫情发生以来，在推优入党、推优荐才、评优评先中对被命名认定的集体和负责人、成员骨干在同等条件下予以优先考虑。

强化示范引领，助青年精彩出彩

油田公司完善创建标准、建立创建评先机制，公司团委对各单位申报的创建材料进行初审，严把政治关、质量关、廉洁关，并提出初审意见。油田公司青安岗创建组委会组织召开青安岗创建评审会，对各创建集体创建情况进行现场评审，并组织青年代表和团青干部旁听，努力把“政治立场坚定、青年思想素质优秀、生产现场规范、经济技术领先、团青工作活跃”的先进集体选树出来，并于次年五四前夕进行表彰，提升创建效果和发挥示范引领作用。

油田公司青安岗创建活动组委会采用“自行申报+日常表现+现场抽查”的方式对已获认定集体进行复评。各单位在申报当年度创建集体的同时，需要对上年度荣获青安岗的集体对照创建标准进行自检自查，并报送复评申请材料。组委会结合需要复评的青安岗集体材料和日常实际工作情况，并对部分集体现场抽查等进行综合评估，一旦发现不符合认定条件的，按照“谁命名、谁执行”原则，及时予以免除，确保公司级青安岗集体始终符合创建标准。

公司团委定期组织召开油田公司青安岗创建交流会和现场观摩会，邀请公司党委分管团青和安全生产的领导出席，各单位团青分管领导和安全生产领导均参加，创建集体广泛交流创建举措、分享创建经验，并就创建过程的疑惑进行现场答疑，很好地推动油田公司青安岗创建整体水平持续提升。利用“青春塔河”公众号对创建集体的事迹进行集中展播，推动各基层单位的创建集体相互学习借鉴、取长补短，进一步扩大创建影响力。