“七个一体化”为县域共青团基层组织改革赋能

团大庆市大同区委

全国第二批县域共青团改革试点工作开展以来，大庆市大同区坚决扛起改革试点的政治责任，进一步强化政治功能和社会功能，持续提升基层团组织质量，创新团的工作模式，谋划共青团改革发展共同体行动，激发青春活力，为大同区高质量发展汇聚青春动能。

组织联建一体化，党引领团促进。积极推进农村非公团建工作，构建以农村合作社党总支为核心、非公团支部为牵动、集体资源资产为纽带、产业链为依托、青年为主体的新型经济组织体系，率先在8个自然村实施“党建引领、团建促进”工作模式。乡镇选派1名青年党员干部任农村合作社团支部书记，选派1名乡镇干部任乡村振兴发展指导员，选派村党支部书记任团建指导员，为农村培养后备青年队伍。

阵地联用一体化，拓功能展形象。按照“创新建设、聚合资源、形成功能”的原则，结合实际，整合党群服务中心、新时代文明实践站、文化活动中心等阵地资源，以青年之家为统一标识，以“吾同青年”为服务系统，组建1个区级吾同青少年活动中心，14个乡镇、街道吾同青年之家，3个校外吾同青年活动中心，设置青夜校、学习社、青团聚、青创+等活动项目，逐步拓展团组织阵地服务效能。

服务联动一体化，同作战共行动。探索团员青年快速有序参与疫情防控等党政中心工作模式，形成党有号召、团有行动、听党指挥、迅速动员、服务联动的协同作战机制。组建全区第一支疫情防控流调青年突击队，有针对性地整合社会力量，根据村屯社区实际需求调配志愿者。截至目前，共集结青年志愿者1000余名，服务时长共计4万余小时，投入到疫情防控一线岗位。

项目联创一体化，培品牌育项目。立足思想引领、权益维护等领域，围绕团组织活动阵地，打造青年活动精品项目，充分满足青少年需求，发挥优质项目在团组织活动中的引领带动作用，推出一系列活动项目。

团教联席一体化，团教协作共育。建立完善党建带团建队建机制、加强教育团工委建设、建立团教协作常态化联席机制，将团教协作与区域化团建深度融合，团区委书记进入同级党的教育领导机构和教育督导机构，教育团工委副书记兼任团区委副书记，将党建带团建、队建纳入教育评价和教育督导。打造中学团校、中学共青团名师工作室、名辅导员工作室等阵地，构建团教“联席共建、共培共育、活动共办、干部共管”的协作格局。

资源联享一体化，心公益双动员。推动资源配置方式社会化，进一步发展和拓展社会职能。以社会化和组织化动员方式组织青年参与到助学行动中来，为广大有志青年反哺家乡提供平台。3年来，近百万元的爱心资金为贫困学子的光明未来保驾护航。随着“金秋助学”活动开展的组织化、社会化，在全区内外产生了强烈反响，吸引了更广泛的社会力量积极参与。

融入联合一体化，党政同频共振。一是融入乡村振兴。组建乡村振兴青年突击队，助力乡村振兴工作向纵深推进。二是融入社会治理。对接基层村社区的基本需求，让团组织的各项活动融入到日常生活。三是融入文明创建。抓住“五四”“六一”等時间节点，开展理论宣讲、关爱行动、文明劝导等各类志愿服务活动，为创建文明城市工作注入了一抹亮丽的青春色彩。