非遗传承视角下菏泽大平调传承人才“四位一体”培养研究

李 霜

随着山东地区非物质文化传承工作的推进，对于民间音乐传承人才的专业水平和业务能力有了更高的要求。在此背景下，菏泽大平调的传承人才培养工作也应与时俱进，不断创新，全面的打造大平调传承人才创新体系，为非物质文化遗产的传承注入人才动力。菏泽大平调作为珍贵的地方非物质文化遗产形式，在自身的文化传播和传承过程中，要充分重视不同类型传承人才的培养工作，才能保证自身传承人才的不断层，提供源源不断的人才发展动力。因而，菏泽大平调的管理部门要遵循全面的艺术传承人才打造工作，从理论性人才到实践性人才，从表演性人才到管理性人才，进行全方位、多维度的人才体系构建，从而促进菏泽大平调艺术的全面发展。所以，新型的“四位一体”传承人才培养，将全面的保障菏泽大平调的传承发展，体现新时代文化背景下，多元化传承人才体系构建的意义和价值。

一、菏泽大平调理论性人才的培养实施

由于我国的民间音乐向来依靠口传心授的自然传承方式，因而在理论研究层面向来是薄弱环节，这也导致了相关菏泽大平调的产生、发展、艺术特色以及相关作品的详细介绍材料匮乏，这也为菏泽大平调的艺术研究造成了很大的阻碍。可以说，理论层面研究的缺失导致很多诸如大平调珍贵的艺术形式缺少深刻的理论底蕴，也成为非物质文化遗产文化传承中的一大遗憾。因而，菏泽地区加强理论性大平调传承人才的培养，能够从专业性角度来丰富该类传承人才的文化素养，使他们掌握民间音乐研究的方法和途径，能够进一步挖掘相关菏泽大平调的理论材料，从而丰厚菏泽大平调艺术的文化底蕴和学术研究。笔者认为过去对于菏泽大平调的文化研究和传承探究工作，将过多的目光放在了菏泽大平调表演人才的塑造上，而缺少对理论性人才的重视，这使得菏泽大平调的相关理论材料匮乏。事实上，缺少理论性人才则会使菏泽大平调从根源上失去了文化根基，失去了产生的文化土壤和赖以生存的文化底蕴，我们也就很难追寻菏泽大平调从那而来，到底是在怎样的文化环境下产生的。所以，加强菏泽大平调理论性人才的培养，能够从文化根源上守住大平调的文化之魂，让更多的人知道菏泽大平调从那而来，向那而去。从而对这种地方民间音乐文化形式产生全面的认知和审美，也使菏泽大平调的艺术创作有更为丰富的理论基础，有独特的文化特色，有深厚的审美精神。所以，只有相关的理论性人才才可以使菏泽大平调的文化材料被完整的保留下来，形成良好而全面的记录，能够系统的梳理出菏泽大平调的文化脉络、艺术特征、经典代表作的创作特色等等，进一步完善和弥补菏泽大平调的理论研究，使菏泽大平调的理论基础更为充实和丰富，为相关的学术活动和创作实践提供扎实的理论依据。

二、菏泽大平调表演性人才的培养实施

一直以来，菏泽大平调的表演性人才一直是培养重点，在后续的传承人才培养创新中，表演性人才依然是处于推动菏泽大平调发展的关键性人才。因而，在这部分传承人才的培养工作中，主要是通过民间自然传承、地方文化部门栽培以及联手高校共同培育这三种途径开展的。民间自然传承没有外力作用，全靠民众自发参与。真正喜欢菏泽大平调艺术的人才自发的进行戏曲学习，能够追随民间艺人进行学艺，这也是民间音乐传统传承的主要方式，在表演性传承人才的培养中这种师徒相承的传承方式，能够保持菏泽大平调艺术的原汁原味，很好的保留菏泽大平调的乡土乡韵。因此，我们也鼓励民间艺人通过师承关系来挖掘大平调表演性人才，能够从民间土壤中优选出更多有天赋的好苗子来壮大菏泽大平调的传承人才体系，在戏曲表演中赋予大平调更深厚的文化魅力。师徒传承不仅能够延续民间音乐传承的优良传统，还能够激发菏泽大平调表演性人才的活态传承。以民间艺人为核心的传承体系构建，主要是以菏泽大平调的演唱方法、表演技巧为传授核心的，全面的打造徒弟的专业能力，突出菏泽大平调丰富的艺术表现力，为菏泽大平调在民间的文化发展提供专业人才。

而地方文化部门作为菏泽大平调传承人才培养的主管部门，也非常重视表演性人才的培养工作。菏泽地区也就大平调传承进行了多次的人才招募，从全域范围内以及周边地区进行了大平调传承人才的招募工作，并举办了大平调人才培训班，为菏泽大平调人才提供了丰富的演出平台，并吸收到菏泽大平调传承人才的人才库中。一方面，通过组织地方知名的大平调表演艺术家对新选学员进行培训，通过系统的唱腔、身段、表演艺术等内容的传授，提升传承人才对菏泽大平调的表演技巧的把握。另一方面，寻求与学校的合作，尤其是与高校的合作，共同挖掘菏泽大平调的表演性人才。因为，高校汇集了文化底蕴和艺术水准最高的优秀青年人才，他们是未来文化发展的主力军，所以从高校中挖掘和培养菏泽大平调的表演性人才，不仅能够提高大平调人才的艺术水准，而且能够使菏泽大平调的演唱更加专业性，有利于专业性、学科化大平调表演人才的培育。

总而言之，表演性人才是推动菏泽大平调传承的主力，能够对大平调艺术表演提供源源不断的动力。同时，能够以专业性的表演将菏泽大平调的艺术特色呈现出来。因而，在“四位一体”的传承人才培养和塑造中，表演性是综合素质能力要求最高的一类演艺人才，也是对传承人才演唱功底和表演水准要求最高的。因而，菏泽大平调表演性人才需要联合民间、地方、高校多方力量，共同进行菏泽大平调表演性人才的培养，能够在与时俱进的文化发展中，输出更多专业基础扎实、表演能力突出的青年表演性人才，能够继续将菏泽大平调发扬光大，在现代艺术舞台上展现出菏泽大平调的艺术风采。

三、菏泽大平调创作性人才的培养实施

就菏泽大平调而言，是从明代发展至今的地方戏曲音乐形式，所以具有一定的历史性。在当时特定的文化背景下，老百姓通过大平调艺术的欣赏来丰富文娱生活，逐渐的在艺术流变中，深入的扎根在菏泽及周边地区。从这一艺术特征形成来看，菏泽大平调的产生和发展都与特定的文化时期有关系，因而在大平调剧目创作和表演风格上也延续了传统的方式，粗犷豪放的唱腔体现出独特的审美意蕴。然而，在当前时期如何让传统古老的菏泽大平调能够获得大众的喜欢，能够得到持续稳定的发展，最关键的一个问题就是创新创作。菏泽大平调的发展不能保持传统不变，而是要在创新人才、创作人才的推动下，进行新的艺术革新和改变。那么，最直接、最有效的方式就是创作出更多符合时代文化和群众审美的好作品，从剧目内容、唱腔风格以及表演方式层面进行不断的精进，使菏泽大平调的艺术特色更符合现代群众的文化审美品味。

所以，以上的实际需求就需要菏泽大平调创作人才来满足。因而，在菏泽大平调“四位一体”传承人才培养中，创作人才的全面拓展和培育是非常重要的一个环节。创作人才为菏泽大平调的创新发展提供人才基础，能够不断的激发大平调艺术的创作活力，在文化市场中提供更多符合群众心声的优秀作品。菏泽大平调的创作人才要具备专业戏曲创作的功底，对菏泽大平调的理论研究和表演实践都产生全面的认知，能够结合菏泽大平调的艺术特征、中心思想、风格特色等要素创作出契合时代发展的优秀剧目。能够真正的做到保护精髓部分，去除糟粕部分，将菏泽大平调的文化魅力呈现出来，使菏泽大平调能够在延续传统文化底蕴的基础上，创作出更多与时俱进的经典作品。唯有创作人才的支撑，以及他们源源不断的创思，才能让群众觉得大平调不再是老套的艺术形式，而是优秀的地方文化精品，在地方文化建设发展中找准自己的发展出路，形成具有文化影响力的品牌。

四、菏泽大平调管理性人才的培养实施

地方戏曲音乐的管理理念和管理方法的缺失，一直是困扰非物质文化遗产传承发展的重要问题。因而，在菏泽大平调的文化传承中，对管理性传承人才的培养工作要逐渐的重视起来。事实上，管理性人才能够对菏泽大平调的文化发展和持续传承具有深远的意义，地方对管理性人才重视度不够，所以管理性的岗位也就非常的缺失，管理性人才的作用没有充分的发挥出来。对于珍贵的地方音乐文化而言，发展目标、发展路径、发展成效等等，这一系列的问题都应该纳入到菏泽大平调的发展计划之中来，需要相关的管理人才进行专业性的制度规范和结构布局，能够及时的从菏泽大平调的发展动向中发现问题，进行菏泽大平调发展路线的调整和完善，以确保菏泽大平调的能够在良性的轨迹之中发展。所以，在菏泽大平调“四位一体”传承人才的培养过程中，管理性人才能够从整体艺术发展层面，使菏泽大平调的每一步发展之路都不偏离正确方向，使相关于菏泽大平调的每一项工作都切实可行，所以管理性人才使菏泽大平调的文化传承更加科学性和系统化，能够做好阶段性发展和全局性发展部署，使菏泽大平调的艺术创新和人才更新层面都有专业的管理人才进行把关，在与时俱进的社会发展中使菏泽大平调充满的发展动力。

此外，随着地方非物质文化遗产工作的重视，各个地区的文化管理工作也逐渐的丰富的起来，这也为管理性人才提供了更多的岗位，对他们的工作提出了更高的要求。在此背景下，菏泽大平调作为地方文化杰出代表，也需要在科学的管理工作之下，有条不紊的进行传承工作。这就需要管理性人才的统筹部署工作，对各阶段菏泽大平调的文化发展布局，以及地方传承人才的管理、地方文化产业融合、戏曲剧目创新推广、民间戏曲音乐资源库构建等一系列的工作进行把关和监督，并在具体事务的开展中能够根据发展动向做出新的调整，使菏泽大平调能够随着新时代的文化建设做出不断的创新，永葆艺术魅力。另外，相关的大平调管理人才一定要不断的进行专业学习，精进自身的业务水平，掌握非物质文化遗产工作管理的方法，能够以开放性、发展性的眼光去审视菏泽大平调的文化发展，同时，要积极的与其他地区的相关民间音乐文化管理人员进行工作内容的沟通，共享民间戏曲发展管理的经验，为菏泽大平调的艺术传承提供高质的管理工作，得到持续、良性、有序的艺术发展。

结 语

总而言之，“四位一体”的传承人才培养是基于本人在多年对菏泽大平调艺术文化传承实践中的创新想法。因为，任何一种民间音乐文化的发展不可能仅仅只是依靠表演性人才来推广，虽然舞台表演上获得了大众的掌声，但是对于持续的文化传承来说毕竟势单力薄。所以，从宏观发展层面去探究菏泽大平调的发展之路，要从理论性人才到实践性人才的全面贯通，要从文化底蕴保护到艺术创新进行全面探究，这样菏泽大平调艺术才能盘活自身的发展之路。所以，从“四位一体”的角度提出菏泽大平调传承人才体系的构建，从不同层面挖掘和拓展各种传承人才的潜力，共同作用于菏泽大平调的艺术发展。同时，理论、表演、创作、管理人才还能形成“一体化”的作用，为菏泽大平调提供丰富的人才底蕴和扎实的人才动力，推动菏泽大平调在当前的文化建设和发展中的持续发展，为山东非物质文化遗产传承工作提供新的思路和启示。■