田毅
摘要:班主任是一个班集体的组织者、领导者,其工作质量直接决定学校、班级的长足发展。初中生在生理、心理等方面都不成熟,可塑性比较大,这给班主任工作带来一定的难度.班主任老师们常常面临一些困惑,因此探究班主任工作具有重要的现实意义。
关键词:初中班主任;班级管理;困惑;对策
班主任是一个班级的领导者、组织者、管理者,是学校、学生、家长、科任教师之间的关系纽带,直接决定一个班级的健康发展。一个班集体如何,与班主任工作有直接的关系。初中生年龄只有十三四岁,正值青春期、叛逆期,“三观”很不成熟,极易受到外部环境的影响,问题学生“层出不穷”,这增加了班主任管理工作的难度,常常感动棘手,面临重重困惑。因此探究班主任工作具有十分重要的意义和必要性。
一、面临的困惑
由于多方面的原因,目前班主任工作任重道远,特别是对一些“问题学生”的管理,常常感动束手无策,困惑重重。
(一)学生素质参差不齐
在义务教育阶段,小学生毕业后全部进入初中学校就读,学生来自不同的层面,各方面素质参差不齐,差异明显,两极分化较大,这给班级管理、教育教学带来一定的难度。为了便于教学和管理,有的学校采取分层教学、分层管理的方式,取得了一定的成效。但由于部分学生基础较差,接受不了初中课程,自身又缺乏恒心和毅力,知难而退,于是丧失信心,产生了厌学情绪,表现为听课不认真、课上做小动作、交头接耳,纪律涣散,干扰老师上课、同学听课,常常让班主任老师们感到力不从心。
(二)大班额学生多,情况复杂
对九年制义务教育学校,尽管国家已行文实施义务教育均衡发展,进行小班化教学,但要根据实际问题具体解决。目前,一些农民工进城务工经商,他们也把孩子带進了城镇;部分有经济条件的群众,在城市买了房,也把孩子带进城市学校就读。这导致城镇学校学生多,乡村学校学生少,一时间城镇学校师资不足,教室不够用,于是不得不实行大班额教学,名曰“因地制宜”。有的班级多到七八十余人,大班额教学依旧存在。班级学生多,学生素质各异,情况复杂,学困生、厌学生“层出不穷”。如果有学生辍学了,班主任或科任教师要通过电话联系、走访等方式劝其返校。这会助长学生的依赖、放任心理,在他们认为,自己不学习甚至犯点小错,学校、老师们也不会把自己怎么样,于是学习不努力,纪律涣散,还影响其他同学,这给班级管理带来一定的难度。
(三)网络游戏影响,使之无心学习
目前,手机、影视已普及到每个家庭。学生回到家里,草草完成老师布置的作业,有的甚至不完成或马虎应对,剩余手机就沉迷影视、手机游戏。一段时间后,就成了“电视迷”“游戏高手”,不能自拔。有的家庭为了挽救孩子,关闭了电视、没收了手机,已经上瘾的孩子就偷偷溜出去上网吧,继续发展自己的“特长”。一段时间后,学习成绩“飞流直下三千尺”,无心听课,接受不了新知识,于是成为学困生、厌学生。有的留守儿童,隔代监护,祖辈鞭长莫及,这给他们沉迷网吧、游戏以可乘之机。一个人的时间精力是有限的,一心“扑”在网络之中,自己学习巩固的时间就少了。
二、解决的对策
针对上面分析和提出的问题,结合近年班主任工作实践,现提出几点解决问题的对策。
(一)加强问题学生的管理
问题学生是指学习、品德行为、心理等方面都比较差的学生,表现为学习不认真、学习困难、厌学,课堂纪律涣散,缺乏上进心和吃苦耐劳的精神。对一个班级的管理,主要工作重心其实就是对问题学生的教育和管理。对这些问题学生,首先要对其加强思想教育,即先“攻心”。作为班主任,可通过个别谈话或到家走访,了解其内心世界,缩短师生之间的距离,帮助他们树立信心,只要经过努力,是能够有进步的。让他们感到班主任老师的良苦用心,感到老师的真心、爱心,从而自发产生学习的动力。另外,作为班主任,要积极开发学生的非智力因素,寻找他们的闪光点,及时肯定表扬,解除他们消极的厌学情绪。
(二)注重班干部的建设
面对大班额的班集体,学生形形色色,班级情况复杂,无疑会增加班主任管理工作的难度,因此注重班干部的建设十分重要。班干部是班主任的得力助手,可大大减轻班主任的负担,提高管理效益。建设班干部团队,一般是选择品学兼优的学生担任。这些学生责任心强,有担当,在班上很有权威性,说话很有说服力,他们最有资格替班主任行使管理班级的权利。当然,组建班干部也可以大胆创新尝试。
对那些特别典型的问题学生,最好通过家访,与学生促膝交谈,动之以情,晓之以理,让他们感到班主任老师的关爱,感到温暖,看到希望。可见,班主任工作的重心,主要是对问题学生的教育和管理。
参看文献:
[1]林艳芳.初中班主任管理工作中的问题与对策探析[J].教育,2016(003):00064.