社会工作介入社区社会组织培育方法探究

刘婷婷 张掖市福利彩票发行管理中心

在进行城市建设的初期，由于受到国家党政体制的影响，在建设时采取了单位制，国家与党可以利用单位制对城市进行全方位的把控，不仅如此，单位还承担着资源分配、协调、联系、应责和代表等众多职能。随着改革开放的不断深入，市场经济发生了很大的变化，社会与经济结构不断发展，各种新职业、新阶层也应运而生，单位制已经不再适用于新社会，需要对这一体制进行相应的改革，将社区作为新的社会基本单位，让社区制代替单位制，从而进一步推动社会的发展与建设。

一、社区社会组织的基本特征

在对社区社会组织进行类型的划分时，需要依据不同的标准来进行，通过结合社区组织的基本特点，可以将这些组织进行详细的分类，在对社区组织进行了良好的分类之后，可以进一步了解社会工作在社区社会组织培育过程中发挥的重要作用，通过寻求不同组织之间的共性特点，找出介入的方向和模式，让社会工作能够更好的与社区社会组织进行衔接。一个优秀的社区社会组织，需要有以下几点特征：组织领袖十分出色，组织成员相对稳定，有规范的管理结构，有稳定的参与平台，在满足了以上几个条件之后，才可以称得上是一个优秀的社区社会组织。

首先，社区的发展离不开社区人民的共同努力，一个优秀的领导者，可以很好的组织领导群众，从而保障社区组织更稳定的发展和运行。其次，相比较于社区居民自治组织，社区社会组织有着更加稳定的组织成员，成员有着较强的凝聚力、荣辱感、认同感。再次，社区社会组织想要稳定长久地发展下去，就需要一套完整的规章制度，只有在良好的制度框架下，才能够为社区社会组织的建设“添砖加瓦”，让组织成员有更强的凝聚力和归属感。最后，社区社会组织成立的目的，就是为了更好的开展活动和服务，因此一个稳定的可以让群众持续参与的平台至关重要，通过平台的不断实践和参与，不仅能够激活社区社会组织的创造力，还能够提高其社区影响力让其更好的参与到社区事务的管理中去。

二、社会工作介入组织的培育方法

（一）培育思路

在将社会工作介入到社区社会组织的过程中，需要从多方面入手来进行，首先需要政府和社区建立起有效的合作，建立起政府与社区的高效互动关系，形成多元化的主体协同合作。社会工作者要对社区社会组织进行科学的引导，并不断规范其发展方向，在社会工作参与到社区社会组织培育时，应当将社区的活动作为连接点，充分发挥出社区社会组织的自治性和灵活性，从而更好的将社区社会组织的内生动力激发出来。

（二）社会工作担任的角色

在培育社区社会组织时，社会工作者扮演着诸多的角色，并且这些角色随着社会工作的变化也在不断的变化，从引导者到管理者再到支持者，随着角色的不断转换，其承担的责任与发挥的作用也随之不断的发生变化。随着社会工作的介入，社会工作者的角色也逐渐从主导地位走向了引导地位，并且在慢慢的淡出组织内部，当组织有了足够的能力之后，社会工作者便会退出让组织进行自我管理。所以在社区社会组织的培育过程中，不仅要将科学的、专业的方法运用起来，还需要用独特的赋权和增能视角，来促进社区社会组织进一步的发展。

（三）培育的准备

地区发展模式要求社区居民要广泛参与到社区活动中去，以此来满足社区的需求，在培育过程中，首先需要社会工作者完全的投入到社区工作中去，同时让社会工作者对自身的工作内容和职责进行全面的了解。只有如此，才能够顺利的对居民进行引导，从而帮助社区更好的开发与建设，保证社区工作人员和社区的多个主体建立起良好的信任和积极的互动。在培育的准备阶段，必须要借助关键人物和事件，将这些作为社会工作者介入社区社会组织的切入点，从而保证下一阶段工作的有效开展。除此之外，社工还要与社区的居民展开积极的接触与交流，从而深入到居民的生活中去，与居民建立起良好的关系，为日后居民的动员打下坚实的基础。

（四）社区社会组织的发展

在社区社会组织的发展阶段，社会工作者应当逐渐退出社区社会组织的管理，让社区社会组织进行自主的管理与发展，社会工作者并不能完全脱离对于社区社会组织的管理，应当将组织的管理权利下放到组织内部，社会工作者则参与到对组织的发展规划中去，为组织的长期发展提供指导。为了保证组织能够长期的发展下去，社会工作者应当将工作的重点放在寻找组织的发展动力上，保证组织的发展能够有源源不断的动力保障。在动力来源上，应当从组织内部和组织外部两部分来寻找，内在动力表现在对组织内部优质领导者和工作者的选拔，以及组织内部内生性动力，外部动力则是指社会制度以及政府的推动力。只有为社区社会组织做好长期的发展规划以及动力来源的寻求，才能够切实保障组织的持续发展。

三、结语

社会工作介入社区社会组织培育有着一定的可能性，但是需要采用合理的发展模式和操作模式，只有如此，才能够更好的让工作者进行管理操作。抓住社区的需求，寻找合适的切入点，从而更好的将社区社会组织发展下去。