信息短波

★福建省总开办免费职工子女暑托班

福建省总工会办公室报道近日，福建省总工会在福建省城市市容环境卫生行业职工之家举办环卫职工子女暑托班开班典礼，为环卫职工子女提供为期一个月、教育和托管相结合的公益性暑托服务。

今年福建省总工会安排专项补助经费600万元，计划举办200个职工子女暑托班，重点为困难职工子女、疫情防控一线医务人员子女、进城务工人员随迁子女、单亲职工家庭子女、留守职工子女、环卫职工子女以及因感染新冠病毒肺炎或因疫情影响家庭遭遇重大困难和变故的困难职工子女提供暑期托管服务，帮助解决职工子女“看护难”问题。

除基本看管服务外，将根据孩子们的兴趣爱好，安排乐器、舞蹈、绘画、书法、益智活动等课程，让孩子们度过一个安全、快乐、充实的暑假。

★重庆市总工会开展“助学成才”活动

重庆市总工会办公室报道为进一步做好城市困难职工解困脱困工作，深化建档困难职工家庭大学生帮扶活动，今年暑假，重庆市总在全市14个国家级贫困区县（含已脱贫区县）继续开展全国级建档困难职工子女“助学成才”社会实践支助活动，主要支助全市14个国家级贫困区县（含已脱贫区县）全国级建档困难职工家庭中在读的大学一年级至大学四年级学生、当年高考录取的准大学一年级新生。预计提供岗位169个、受助大学生169名，支助标准为月工资2800元/月（交通补贴200元/月）、周工资750元/周、日工资135元/天，共计投入经费791770元。

★苏州市总向1.2万家小微企业返还工会经费2510万元

江苏省苏州市总工会 姜雪倩报道江苏省苏州市总工会结合苏州市委市政府中心工作，将落实小微企业工会经费支持政策作为夺取“双胜利”的一项重要手段，作为助力苏州全市营商环境创新的一项重要工作，作为苏州“开放再出发”战略的一项重要举措。

自5月正式开展小微企业工会经费返还工作以来，截至7月底苏州市实际已返还经费2510万元，共惠及小微企业12008家，户均返还经费2090元，全年预测户均返还8360元。此项工作在苏州大市范围内也正全面推开，截至目前，苏州下属各市、区总计返还4656.42万元，惠及小微企业25224家。

苏州市总将进一步加强与税务、统计等部门的协同配合，规范办理程序，畅通诉求渠道，提高落实效率，做到应收尽收、应返尽返，切实发挥职工“娘家人”的作用，与广大职工一起共克时艰。

★遵化市总“工会会员卡”特约服务单位又添新成员

河北省遵化市总工会报道近日，河北省遵化市总工会与该市知名健身中心——勇辉健身房签订了“河北工会会员卡”特约服务单位合作协议，并为其授予“河北省工会会员卡特约合作单位”牌匾。

遵化市总工会自2012年成立“职工服务中心”以来，以“全心全意为职工服务”为宗旨，大力推行“普惠化”服务模式，在全市选择了社会信誉度高、经营良好的24家优秀企业成为“工会会员卡”特约服务单位，持“工会会员卡”到以上企业消费可以享受实际消费总额2%—20%的优惠服务。

★大同市总发出制止餐饮浪费行为的倡议

山西省大同市总工会 尚辉报道为认真贯彻落实习近平总书记对制止餐饮浪费行为作出的重要指示精神，日前，山西省大同市总工会向全市各级工会组织、全体工会干部、广大职工群众发出弘扬劳动精神，珍惜劳动成果，发扬勤俭节约作风，制止餐饮浪费行为的倡议。

大同市总工会倡议各级工会要积极倡导“光盘行动”，整治“舌尖上的浪费”，严格落实节约措施，推动理性消费，引导文明就餐。要充分发挥劳模、“工匠”、工会干部的榜样作用，以自身的模范行为影响身边人，养成文明用餐习惯。各级工会组织要充分发挥工人文化宫、“职工之家”“爱心驿站”“妈咪小屋”“大货车司机之家”等工会阵地作用，开展“制止餐饮浪费，培养节约习惯”的主题宣传活动，让文明用餐、厉行节约蔚然成风。各级工会组织要履职尽责，会同相关责任部门，建立健全检查、曝光和激励机制，定期开展巡查检查，真正把制止餐饮浪费行为落到实处。

★包头市总调研小微企业工会建设

内蒙古自治区包头市稀土高新区工会 孙雪芳报道近日，内蒙古自治区包头市总工会以及包头稀土高新区工会相关同志深入稀土高新区,采取实地查看、召开座谈会等形式，对5家小微企业工会组织建设及作用发挥情况进行调研。

调研组对小微企业工会作用发挥方面提出了具体建议：首先对辖区小微企业信息尽可能的动态管理起来，推动工会组织向多种领域不同群体延伸，扩大工会组织的覆盖面；其次，上下联动，有组织、有计划、有步骤的开展小微企业集中建会入会行动；最后，多举措、多渠道指导小微企业建会和返还经费具体流程，引导小微企业全面了解组建工会的重要性、必要性和具体程序，充分调动其建立工会组织的主动性、积极性。

★桂林市总成立劳动人事争议调解中心

广西壮族自治区桂林市总工会办公室 张良报道近日，广西壮族自治区桂林市总工会成立劳动人事争议调解中心暨工会劳动人事争议调解点，旨在更好地承担起构建和谐劳动关系这一职责。

桂林市总将进一步加强与法院、高校等单位的工作互动联系，延伸、拓展“工会调解点”工作载体，完善劳动人事争议处理机制，强化工会参与劳动人事争议仲裁的工作职能，增强新形势下劳动人事争议调解仲裁服务能力，推动全市建立形成“工会+人社+法院+高校”的劳动人事争议调解多元化工作格局。

★漯河市总推进“爱心母婴室”建设

河南省漯河市总工会报道近日，河南省漯河市总工会面向全市各级工会下发了《关于开展“爱心母婴室”建设工作的通知》，要求在全市开展“爱心母婴室”建设工作。

“爱心母婴室”建设工作分为两类：一是在女职工人数较多的用人单位内设立“爱心母婴室”，供单位内部女职工使用，为职场母亲提供便利；二是在公共场所设立“爱心母婴室”，有条件的单位可建功能丰富的复合型爱心母婴室，在供本单位女职工使用的同时提倡对外开放。

★洞口县人民医院工会组织会员为特困职工捐“爱心款”

湖南省洞口县总工会 王凤宝报道日前，湖南省洞口县人民医院工会发出“向全院职工发起募捐倡议”， 帮助卫生健康系统特困职工渡过难关。全院789名职工募捐了12080元“爱心款”。洞口县人民医院全体医护人员，从2017年至今，通过开展献爱心活动，为人口福利基金会募捐爱心款达56285元。