高校思政教育对推动大学生就业指导的作用和方法

孙善杰

（昌吉学院,新疆 昌吉 831100）

高校的根本任务是立德树人，做好高校思政教育能够有效推动大学生就业，高校就业指导工作作为思想政治教育工作的重要组成部分，高校毕业生就业直接关系到国家和社会的发展，也是当前备受社会各界所关注的热点问题。然而当前我国的就业形势不容乐观，高校毕业生面对极大的就业压力，为了应对这一情况，需要做好大学生就业指导工作，这样能够帮助大学生解决思想困惑，做好就业准备，帮助他们树立科学，正确的就业观择业观，更好地适应社会未来发展的需求。

一、当前大学生就业面临的主要问题

伴随着高等教育大众化，大学实施扩招以来，我国高校的毕业生人数与日俱增。在这样的情况下，虽然有越来越多的学生能够接受高等教育，但也面临着巨大的就业压力，大学生就业问题主要表现在以下层面。

高等人才培养模式还不能完全适应社会发展的需要，随着每年毕业生数量的激增，社会上所需要的人才岗位是有限的，这样就导致大学生毕业后无法顺利就业。大学生在毕业之后，对自身缺乏清楚的认知，无法顺利地找到合适岗位，导致就业面临严重问题，个人也出现各种心理问题。在社会发展的背景下，社会对技能型服务型人才的需求量非常大，但高校实际培养的人才和社会的需求之间，存在一定的差异，在这样的过程中学生们无法顺利地从学校过渡到社会，导致无法顺利完成就业[1]。

随着社会发展多元化趋势的加剧，各行各业对职位，人才都有了高质量的要求，在这样的情况下，大学毕业生要想有效地适应岗位，找到合适满意的工作，要在思想上严格要求自己，行为上约束自己，让自己更好的适应社会发展的需要。当前大学生就业难除了外界环境因素之外，和个人就业观念就业心态有密切的关系，很多学生在学校学习，没有关注就业形势，导致自己在毕业就业时对自身存在期望过高，眼高手低，想要到政府机关，事业单位和大公司、大城市去工作，不愿意到生产型企业、小的县城、乡镇工作，最终无法找到合适工作。还有就是学生就业道德上的缺失，最突出的问题就是有的学生为了获取工作岗位，伪造各类证书，编造虚假材料，在与用人单位签约之后，发现不适合自己就随意的毁约。还有部分大学生心理脆弱，一些学生因为个人的学历，成绩和能力等方面存在不足，出现严重的自卑心理，导致他们不敢参与到市场竞争中，不愿意主动得到社会寻求工作机会，过度依赖父母和家庭。

二、高校思想政治教育工作与学生就业指导之间的联系

中共中央国务院早在加强和改进大学生思政教育意见中就指出，为了适应当前就业形势和毕业生就业发展的需要，学校在就业工作中要加强对高校毕业生的思政教育工作，这样能够帮助学生树立正确的就业观，培养全面发展的高素质人才，帮助毕业生顺利就业[2]。因此高校思想政治工作与大学生就业之间是彼此联系、相互促进的，它们两者都有着共同的目标，高校思政教育和大学生就业指导，都是为了帮助学生不断成长。除此之外，两者之间的教育队伍是相同的，无论是高校思想政治教育工作，还是大学生的就业指导工作，都是由辅导员担任着主要的内容，在这样的背景下，可以将高校思政教育和大学生就业指导有机结合。两者在本质上也有联系，大学生就业指导作为思想政治教育的重要内容，开展思想教育也是为大学生就业指导的必要前提，通过开展思想政治教育，能够帮助学生正确的看待就业，培养良好的品质，适应社会发展的需要。两者之间是相互融合，相互促进的关系，高校的思政教育是就业指导的重要内容。无论是在对学生进行就业政策法规宣传就业观念的指导，还是就业技巧培训，这些都离不开思政教育。

三、高校思政教育对推动大学生就业指导的积极作用

（一）帮助学生养成职业规划意识

在高校开展思想政治教育，能够强化学生的理想信念，培养学生职业生涯规划意识，帮助学生更好适应未来社会发展的需要。在高校思政教育中，能够让学生更清楚地把握党和国家对自己的要求和希望，了解自身成长所面临的机遇和挑战，明白自身肩负的使命，帮助学生树立科学的就业观，正确的价值观念，为就业打下坚实的基础。只有在此基础上开展职业教育规划，才能够帮助学生清晰地认识自己，正确的看待求职过程中的困难和挫折，对大学生职业生涯的规划有积极的导向作用[3]。

（二）培养学生良好的就业品质

在高校开展思想政治教育工作，能够提高职业道德的教育力度，培养学生良好就业品质。在社会广泛存在的问题就是提及新一代的高校毕业生，大多数用人企业都认为这些学生不堪重任，无法满足岗位的需要，这与学生就业诚信的缺失有密切关系，很多学生为了获得满意岗位，在简历上造假、频繁跳槽、随意毁约等行为，这些不良行为造成了用人单位对毕业生存在极大的不信任。因此在高校思想政治教育课中要培养学生良好的就业品质，让他们养成爱岗敬业，诚实守信，服务社会，乐于奉献的品质，为后续毕业就业打下坚实基础。围绕着相关问题，高校思想政治教育和就业指导课程在设置过程中，围绕着学生存在的这些职业道德层面问题进行有效归纳梳理，帮助学生从思想层面重视职业道德，在行为上爱岗敬业，这样才能够让学生在就业中获得良好的发展。

（三）推动大学生创新就业

做好高校思政教育对大学生的就业有积极的导向作用。当前大学生自主创业能够有效地解决就业难的问题，国家也针对大学生创业开创了各种优惠政策，然而当前我国大学生创业体系还未完全建立。根据相关数据显示，当前我国大学生创业率不足10%，在一些发达国家大学生的创业率已经高达了30%左右。自主创业能够有效地解决毕业生就业难的问题，因此高校开展思想教育工作，能够有效地为学生创业提供基础。加强思想教育，让学生树立与时俱进的创新精神，将创业计划与社会的实际发展相联系，客观正确的处理创业过程中遇到的各种难题，提高创业成功率，解决就业难的问题，对学生个人的发展有积极的推动作用。

四、高校思政教育对推动大学生就业指导方法

（一）构建专业的工作团队，指导学生顺利就业

在高校党委等领导的重视下，加强高校专业化就业指导与思政教育队伍的建设。在这就业队伍中，秉承跨专业跨学科的特点，不断优化队伍结构，在高校就业指导和思政教育工作中发挥积极的作用[4]。提升高校就业指导工作整体水平，需要提高专业化队伍的水平，重视对就业指导和思政教育建设，定期对该队伍进行相关培训工作，这样能够帮助高校具备较强的政治素质。有效开展专业化的就业指导工作。就业指导和思想教育队伍能够加强对学生的思想政治教育，在高等院校结合当前教育与就业的实际情况，对学生们开展有效的思政教育，能够提高学生的思想素质，帮助学生更好地应对就业中面临的各种困难。要让学生也参与到专业化队伍的构建过程中，不断完善高校就业指导和思政队伍建设，广开言路，听取学生的诸多意见，不断完善高校就业指导和思想教育工作的发展。

（二）开展职业道德教育，帮助学生诚信就业

在对高校毕业生展开思想政治教育就业指导的过程中，要注重对学生职业道德教育，通过多媒体平台围绕学生展开理论教学，再借助社会实践毕业实习等环节，让学生充分意识到不同职业的相关要求，培养学生敬业精神，加强诚信教育，引导大学生诚信就业。除此之外还要加强对毕业生的法制教育与劳动纪律教育，给学生普及相关的劳动知识。让学生熟练意识到劳动合同法，就业促进法等相关内容，在毕业生知法守法爱岗敬业的同时，学会用法律保护自己，帮助自己更好地适应社会的需要[5]。在高校思政教育的过程中，如果仅针对理论教育，会让学生产生抵触心理，而当前利用信息化的平台，围绕学生自身特点，对学生开展有针对性的教育，能让学生结合自己的情况进行主动学习。社会实践也是高校思政教育的一种形式，对促进作业也有极大的帮助，大学生们借助社会实践能够了解自己的职业方向，掌握职业信息，为后续的就业创业提供保障。

（三）重视提升高校就业指导与思政教育者素质

高校的思政课教学老师的综合素质要格外重视，高校就业指导与思政教育的具体成效很大程度上是取决于老师，知识的学习正所谓是老师引进门，修行在个人，老师充当着思想政治理论教学中要引导者，对学生的就业创业进行指导。所以老师自身要有丰富知识储备，老师对就业指导与思政教育理解，对思想政治理论都熟悉掌握，对社会有高度的责任感，对学生对学校都有责任感，这样才能够更好地将就业思想方法与思政教育理论传递给学生，老师们要做到与时俱进，不断的加强自身的学习，提高自身的素质来更好地教育学生，指导学生[6]。高校把思政教育融入到就业指导的各个环节，在高校内形成全员育人，全方位育人和全过程育人的三全育人模式，帮助高校学生更好适应社会的需要。

结束语

总结全文，高校思政教育对大学生就业指导有积极的推动作用，能够帮助学生养成职业规划意识，培养学生良好的就业品质，帮助学生创新就业。结合大学生就业面临的主要情况，在高校开展思政教育能够帮助学生更好的就业，也可以推动高校思想教育工作全面发展。