徐敏
摘 要:有效的课堂提问不仅仅是一种教学组织形式,更重要的是一种手段,一种策略。恰当而有效的提问是启动学生思维,提高学习兴趣的金钥匙。本文以一节英语公开课为例,分析了存在课堂中的“浅表性”提问现象,并提出了相应的解决策略。
关键词:浅表性;提问;深度
中图分类号:G623.31文献标识码:A 文章编号:1992-7711(2019)03-017-1
有效性提问,是指提出的问题能使人产生一种怀疑、困惑、焦虑、探究的心理状态。这种心理能促进学生积极思维,激发其求知欲望,调节课堂气氛,培养口头表达能力,增进教学的实效性。然而在不少课堂中,教师只能提出简单的、“浅表性”问题,从而导致了学生仅仅停留在浅层次和低效率的学习状态。
【现象描述】
这是一节组内的公开课,执教老师是我校新上岗的张老师,学习内容是“seasons”。课堂伊始,张老师采用的是开门见山的导入方式。
T: Today, we're going to talk about seasons. Which season do I like best?(停顿)Can you guess?(反问)
(学生一片沉默)
教师重复问题:“Which season do I like best? Guess?”
(学生还是一片沉默,有同学把头低得更低了。)
教师再次温柔提问:“Which season do I like best? Guess?”
终于有稀稀落落的几只手举起来了。
教师点名让其中一位同学回答。
S1: (学生思考、沉默)Sorry, I don't know.(教师示意其坐下)
T: Can you guess which season do I like?(进一步追问)
S2: I think you like summer best.(学生回应)
T: No, I don't like summer. Guess again.(问题抛向其他学生)
S3: You like spring best.
T: No, I don't like spring. Guess again.
S4: You like winter best.
T: No, I don't like spring. Guess again.
又是难堪的沉默……
【问题诊断】
教师的一个问题,引发的却是几次难堪的沉默,是什么原因造成的?从这个片段中可以看出什么?笔者认为有以下几个原因:
1.疏于策略指导,止步于浅表检测的层面。
本案例中,教师就“Which season do I like best?”這一问题进行了多次、反复的提问。这个问题是让学生猜测老师喜欢哪个季节,看似答案不确定,实则该问题缺乏思维的广度和深度,问题质量并不高。为了达到四个单词同时呈现的目的,教师对学生的答案都给予了否定,这样的呈现方式也不利于激发学生的参与热情。英语课堂是师生共同学习语言的场所,也是师生之间进行情感交流的所在,无论是鼓励还是批评,都是师生情感交流的一种方式。在上述片段中,教师似乎只是教案的宣读者,学生只是观众。教师提出的问题本身不具有一定的开放性,课堂提问质量不高,又不能及时对学生的学习状况巧妙地做出调整,致使课堂教学中出现沉默现象。教师目中无“生”,自然调动不起学生的学习积极性。没有了学生的主动参与,这堂课也就失去了生机与活力。
2.忽视能力培养,抑制了自主探究的欲望。
整个提问的过程,学生都被教师“牵着鼻子走”, 缺少了学生自己学习过程,失去了学生自己的思考空间。苏霍姆林斯基说:“在学生的脑力劳动中,摆在第一位的并不是背书,不是记住别人的思想,而是让学生本人去思考。”上述教学片段中,教师没有做到扶放结合,教师的注意力过多地放在了践行教案上,教师只关注了自己教的过程,关注是否教得流畅,是否教得漂亮,是否教得“成功”,却忽视了作为课堂主体的学生,不能依据学生的反应及时调整教学活动,完全没有留给学生自主探究的时间和空间。
【教学对策】
其实张老师课堂上暴露的问题,透视的也是我们很多老师的通病。在课堂上,尤其是一些公开课上,大部分老师都曾遭遇过这难堪的沉默。那么如何应对课堂中的“沉默现象”呢?笔者认为教师首先要读懂学生,提问过程中应该让学生不停地进入交流互动,让讨论始终贯穿于英语课堂。
1.转换提问的角度,层层深入抓住文本信息。
要激发学生的学习热情,教师课堂提问不可机械死板,提问角度应灵活多样。如本案例中,教师可以转换提问的角度,从学生角度出发进行提问:“Hello, boy. Which season do you like best? Why?”。就算学生不能马上理解该问题,但只要教师稍加引导,学生马上就能领会了。实践表明,对于同样的问题,如果教师提问单调乏味、“老调重弹”,那肯定不能引发学生的关注。相反,教师若转换提问角度,使学生有新颖奇特之感,那就能提升学生思维的广度。因此,对于同一个知识点,如果教师转换提问方式,不仅能使学生对知识有深切的理解,还能使学生领会知识的弹性运用,促使学生白主思索并剖析解决问题策略。
2.改变问题的开放度,扶放结合进行深度引领。
教师要善于改变问题的开放度,弹性运用发散性问题。案例中,教师在提问学生最喜欢哪个季节后,如能追问一个问题“Why?(为什么?)”,问题的开放度一下子提升了,学生也会变得有话可说,且可让学生白由发挥。因此,在教学过程中,教师可以按照学生的知识基础和认知规律,明智地设置一些有深度和广度的发散性问题和拓展型问题,以提升学生的课堂参与度,培养学生的发散性思维。
3.设置问题的台阶,打造学生的话轮链接。
课堂提问是一门艺术,教师提问必须适时、适度、恰到好处。因为只有适度提问,铺设适当的梯度,才能激起学生的认知冲突。要改变课堂的沉默现象,教师应将自我独白的提问转为与学生的交流,将师生间或生生间双向对话转为师生或生生多向对话。通过追问的引导,教师一步步地将学生引入话题中心,由浅入深、层层递进、环环相扣,使学生达到“最近发展区”。只有这样,学生的知识和能力才能得到良好的拓展。同时,教师应针对不同层次的学生发出难易不同类型的提问,让每个学生都能体验到成功的乐趣,激发所有学生的学习积极性。
学生们只有在层层递进的提问活动中步步深入学习,才能使学生实现从“浅表性”学习向“深层次”的学习转变,实现从说别人的话到说出自己想说的话的转变,使语言真正成为思想交流的工具。总之,只有实现从“浅层”到“深度”状态的改变,我们的英语课堂教学才会焕发出生命的活力,学生的学习才会向真正的深度挺进!