党群工会政工干部应具备的基本素质及强化措施研究

2019-01-14 02:05闫敏
魅力中国 2019年39期
关键词:职员党群政工干部

闫敏

(湖北省黄冈供电公司物资部物资供应中心,湖北 黄冈 438000)

一、新时期党群工会政工干部应具备哪些素质

(一)具备扎实的理论基础。随着改革开放的实施,也改变了人们的思维,职工思维也呈现出前所未有的多元化发展。人们的思想趋近成熟。要适应思想政治工作变化,做好基层思想指导工作,思想政治工作者必须具备深厚的理论知识基础。思想政治工作是一门科学,要实践好它也不容易,特别是新时期政工干部的工作,必须要认真学习邓小平理论“,改革开放”重要思想,提高自己的政治素养和理论水平,为做好思想政治工作打下坚实的基础,这样才能明确政治思想,立场、态度。继而成为广大职工学习的楷模,才能使思想政治的方向正确,真正起到引领人的作用。

(二)良好的文化修养。

企业的发展过程是向上的,积极的,这就要求党群工会政工干部必须具备全面的文化修养和文学素质,除了全面掌握邓小平理论和科学发展观还要对党的十八大以来的一系列重要会议精神及习近平总书记系列重要讲话精神加强对技术知识,政工专业知识的学习。不断提高政工干部的工作能力,加强学习管理学知识,才能在工作中运筹帷幄,决胜千里。

(三)要树立大局观念。

面对复杂的环境,严峻的市场挑战,工作中存在太多的变数,因此政工干部不仅要时时刻刻了解全局,更要时刻维护大局,不要让小集体思维涌现。企业政工干部要善于从全局出发,以整体为观察对象来发现问题,分析问题、解决问题。还要懂行,不仅要吃透政策,又要熟悉业务,还要与企业职工建立良好的关系,成为他们的良师益友。真正地把政工工作与企业安全生产经营工作紧密结合。

(四)要具备良好的沟通能力与心理洞察能力。

政工干部在给职工开展思想工作,最好要先摸透职工的内心世界,这就要求政工干部务必深入基层,与职员打成一片,用诚恳的态度去感化职员,用真挚的感情去打动职员,取得职员们的信任。促使他们自觉接受教育信息。从而纠正其不正之风。煤矿思想工作的本质就是安全问题,所以更应该以人为本,贴近员工的思想实际与生活实际,真正了解职员们内心的真实想法,聆听员工们的心声,进而通过最便捷的途径发现问题,进而解决它。通过对职员的谈心,动之以情,晓之以理,以科学细致的思想工作深入职员内心世界,这是政工干部工作者必备的工作能力。

二、增强党群工会政工干部素质通过哪些途径

(一)党群工会政工干部要提高政治修养,加强党性和信念修养。

树立正确的人生价值观。当前,社会上盛行着一些不良的思潮不断腐蚀着人们的思想,给思想政治工作带来很大的麻烦。因此,政工人员要成为企业职工的精神领袖,与职工建立起和谐的健康的关系。让职工真正地体会到企业这个大家庭的温暖。故,政工干部必须具备坚定的理想信念与良好的道德修养。

(二)提高其业务修养。

新的时期,新的起点,政工干部不要因为一味地忙于工作而忽视了对理论的学习理解,理论知识不过关,其业务能力必受其影响。落实到实处就会显得捉襟见肘,看待问题过于浅显,过于传统,出现看不透,讲不明的毛病。对于企业员工工作态度的增强,企业凝聚力的增强都毫无用处。因此,拥有一套扎实的理论基础是重中之重,是企业政工干部的有效思想武器。用不断运用马克思列宁主义,毛泽东思想,中国特色社会主义,中国梦来作为自己的思想武器。

三、新时期对党群工会政工干部的新要求

(一)紧随时代步伐,不断修炼。

在高新技术不断涌现的新时期,作为党群工会的政工干部,平时若不注重提升自我修养,就会造成思维封闭,知识老化,思潮的陈旧化的想象。给本企业员工做思想工作时就会表达不力,所说内容与社会现实脱节。比如:组织职工学习只会照本宣科,不会追根溯源;同员工交流是说教过多,使员工产生严重的逆反心理;给员工留下的印象多是善于讲大道理而解决不了实际问题。因此党群工会政工干部在自我素养上要不断提升,不怕困难,勇于挑战。牢牢把握住时代发展的主旋律,能明锐的感知到政治领域的各种变化,不断加强自身素质的提升是实现这一切的必由之路

(二)增强责任意识。

求真务实不仅是做人做事的基本原则,也更是企业发展的道德红线。政工干部要尊重事物的客观规律,抱着少说多说,说到做到的原则,坚持一切从实际出发,从内心中杜绝社会不良风气,如“政绩工程”“虚假工程”“面子工程”。政工工作事无巨细,求证务实是立足之本。

四、党群工会政工干部队伍建设的意义

(一)增强思想政治工作的建设一直以来都是中国共产党的优良传统,回顾历史,展望未来,党群工会亦是如此,建立起一支高素质的思想政治工作队伍,是历史必然,也是企业保持和谐稳定发展的迫切需要。思想政治是企业在成长的道路上的重要思想武器,也是企业经济逐步走向复苏的精神支撑和政治保证。

(二)在新的时期中,思想政治工作更加不能放松,要始终如一的保证企业的各项方针政策的贯彻和落实,任何时候都不能丢弃,不能动要。新时期企业面临的问题就更加复杂化,企业肩负的任务就更加繁重,广大政工干部不许要有学习精神,发挥“工匠精神”,勇于创新,实事求是,解放思想与时俱进,不断地提高自己的综合实力,才能为企业的发展写出新的篇章,才能肩负起历史赋予其的神圣职责。

五、结语

综上所述,党群工会在新的时期会遇到源源不断的挑战,政工干部的建设也是必不可少的存在。政工干部的优劣直接影响到企业的兴衰,新时期也要求党群工会的思想政治工作务必与时俱进,不断地推陈出新,探索新的工作体制。政工干部还是要加强自身的综合实力。不断的自我修炼,突破,进取。为企业和社会做出贡献。

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