日前,福建省劳动就业服务局组织各设区市(含平潭)就业再就业统计工作人员在沙县召开了2018年上半年全省劳动就业统计汇编会。
此次会议顺利完成了全省就业统计汇编任务,与会人员还就福建省就业统计工作现状及存在的问题作了深入的探讨。各地市工作人员建言献策,对现行的部分统计报表与实际工作之间的不匹配提出建设性意见,交流了台账建设方面的做法及就失业监测工作的开展,分享统计工作的经验、心得。
最后,福建省劳动就业服务局对各地市上半年统计工作给予了充分肯定,并提出几点要求:各地要始终把防范就业风险作为重大责任,进一步加强就业形势分析研判,按要求做好各类统计监测工作。一是要健全台账。台账是工作之本、数据之源,各地市的台账建设务必做好、做清并做到位;二是要转变作风。工作观念要转变、加强业务学习,适应就业新常态,更好地服务就业工作;三是要落实工作。今年的监测工作种类多、频率高、任务重,各地要积极配合,保证工作按时按量完成。
(福建省劳动就业服务局)
SYB的全称是“START YOUR BUSINESS”,意为“创办你的企业”,它是“创办和改善你的企业”(SIYB)系列培训教程的一个重要组成部分,由联合国国际劳工组织开发,为有愿望开办自己中小企业的朋友量身定制的培训项目。
为贯彻落实国务院《关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》(国发〔2015〕23号)及人社部《关于进一步推进创业培训工作的指导意见》(人社部发〔2015〕197号)有关文件精神,按照2018年度福建省直机关及事业单位培训办班计划,福建省劳动就业服务局计划在7月至8月举办一期SYB创业培训师资培训班,届时将聘请人社部中国就业培训技术指导中心的国家级SYB创业培训师,为全省有意愿从事SYB创业培训教学工作的各类社会人员开展教学。有意愿报名参加人员可与当地公共就业服务机构联系,正式培训通知已印发各地。
(福建省劳动就业服务局)
近日,闽宁互学互助对口扶贫协作第二十二次联席会议在宁夏银川市召开。为贯彻落实闽宁两省区对口扶贫协作有关精神,进一步加强沟通、优势互补实现双赢、深化结对帮扶,福建省人社厅四项举措强化闽宁劳务协作扶贫:
一、主动对接。深入到宁夏隆德县、彭阳县等贫困县区,挖掘有意愿来闽就业的农村贫困劳动力资源。
二、精准服务。收集优质的福建企业岗位信息,赴宁夏开展招聘活动。
三、有效协作。成批量组织化引进劳动力入闽就业,提高劳务协作组织化。
四、动态跟踪。由输出地安排专人驻场负责宁夏籍务工人员的日常动态跟踪,提高宁夏籍劳动力入闽就业的稳定性。
(福建省劳动就业服务局)
日前,由福州市人社局主办的第十五届春季校企对接洽谈会在福州市人才储备中心开幕。此次校企对接洽谈会有江西、甘肃、湖南、安徽、四川等地的40多所职业、技工院校和福州京东方光电科技有限公司、东南(福建)汽车工业有限公司、福建奔驰汽车有限公司等140多家重点用工企业参加。
近年来,福州市积极搭建重点用工企业与省内外技工、职业院校校企用工对接平台,其中,福州京东方光电科技有限公司、东南(福建)汽车工业有限公司、福建捷联电子有限公司与临洮县职教中心、定西理工中等专业学校、九江市高级技工学校、渭南技师学院等在历届校企对接活动中取得了较好的成效。
活动当天,通过自由洽谈、精准对接,共有69家重点用工企业与27所技工、职业院校签订校企用工对接协议,开展订单培养、合作办班、冠名培养、顶岗实习、就业对接、短期培训等合作,将引进技工、职业院校毕业生5700多人,为福州重点产业发展提供有力技能人才支撑,真正达到人社部门、重点企业和职业院校多方共赢的目的。
对接洽谈期间,福州市还发布了操作工、装配工、针车工、光学技术员、数控员等近60个紧缺岗位的需求信息,并充分利用“互联网+”技术,通过“福州就业”微信公众号进行宣传,取得了良好的成效。
(福州市劳动就业管理中心)
6月12日下午,宁德市蕉城区劳动就业管理中心安排工作人员参加蕉城区推进“放管服”改革暨行政服务中心建设工作会议。
会上,蕉城区审改办、蕉城区市场监管局回顾2017年以来“放管服”改革工作情况并对下一阶段工作进行部署。蕉城区就业中心领导班子在会上提出“一趟不用跑”和“最多跑一趟”办事清单梳理工作。针对中心工作事项,做到“放”的环节做好减法,做到极大简化行政审批手续、缩短行政审批时限,做到行政标准化、便利化程度更高。蕉城区劳动就业管理中心审批服务流程已经控制在“受理—审核—审批”3个环节以内,承诺时限控制在宁德市法定时限的50%以内,审批程序实现“一审一核”和“一人办结”,按照标准化逐步健全。
下阶段,蕉城区劳动就业管理中心将以此次会议要求为契机,紧紧围绕蕉城区委、蕉城区政府的有关部署和要求,继续深化落实“放管服”各项举措,做好简约、便民、阳光、高效的服务窗口,为实现“再创黄金期、建设新蕉城”做出更大的贡献。
(宁德市劳动就业管理中心)
泉州市通过引导高校自主建设、民营资本参与建设等形式推动创业孵化基地建设工作。
目前,全市已建有市级创业孵化基地30个(其中民营资本性质的占66.6%),建筑面积17万平方米,成功孵化2590个创业项目,仍有805个项目正在市县(区)各个基地接受孵化服务,先后带动就业2.6万人,充分发挥了创业带动就业效应。其中,“泉州市大学生电子商务创业孵化基地”被团中央授予“全国青年创业示范园区”,“弘桥智谷(泉州)电商产业基地”和“泉州市大学生创业瓷都孵化基地”入选国家商务部公布的第二批“国家电子商务示范基地”,泉州领SHOW天地文化创意产业园入选首批省级创业孵化示范基地,可谓是百花齐放、硕果累累。
扶持一个创业者,成就一名未来企业家。下一阶段,泉州市还将继续大力推进创业孵化基地建设工作,为大学生创业者提供更好的投资环境和创业服务。
(泉州市就业和人才中心)
前不久,光泽县劳动就业管理中心组织开展了育婴员职业技能培训班。光泽县人社局分管领导及县劳动就业中心相关工作人员参加开班仪式。
此次育婴员培训班地点设在光泽县清馨家政服务有限公司培训教室,参培学员共计56人,其中精准扶贫对象23人,已在公共就业服务机构办理求职登记的城乡居民33人。培训班聘请具备育婴师三级(高级)国家职业资格的教师,分4天对职业道德规范、育婴护理知识、家庭教育、儿童安全用药及母乳喂养等专业知识进行理论和一定实训范围内实践操作授课。培训合格的学员将统一参加育婴员国家职业资格全国统考,获得证书的将由光泽县劳动就业管理中心推荐到清馨家政服务有限公司就业。
此次培训学习,旨在使学员了解育婴护理、卫生常识、务工常识、法律常识取得相应的上岗资质,提升光泽县贫困家庭妇女从事家政服务行业的技能水平,促进其在家政服务领域就业增收。