新形势下如何推进电力企业精神文明建设

李媛

摘要：供电企业因为控制着电力能源，故此对我国经济发展和繁荣，具有举足轻重的作用。正因为如此，我国电力企业在社会转型期这个大背景下，搞好精神文明建设，构建一个内部稳定的发展环境，对于企业自身发展和社会转型的顺利完成，都具有积极的意义。

关键词：电力企业；精神文明建设；企业软环境

物质文明和精神文明互相促进，精神文明建设离不开物质文明的发展和壮大。电力企业的精神文明建设，自然也摆脱不了这个规律。因此，电力企业要一手抓党建，一手抓经济，双手齐下，打造企业强大的核心竞争力，为我国社会转型的完成贡献力量。

一、党建工作和精神文明建设的关系

我国精神文明建设的核心就是党建工作。这就决定了企业事业单位以及政府机构的精神文明建设，必须以党建工作为核心展开。这主要是因为党建工作是遵循党的路线，为精神文明建设指引方向。党建工作内容是：发展党员、思想教育、政治教育、扶贫助困等等，这些工作有效的开展，可以帮助企业建立积极的内外氛围，丰富企业员工的精神生活，保证了他们的工作积极性。

然而改革开放以后，市场经济体制下，企事业单位开始以利益为重，重经济轻党建。因为没有党建工作的引导、制约，导致越来越多的企业发展脱离健康轨道，而且企事业内部的反腐倡廉工作滞后，造成了企业被掏空，人心不稳，效益下滑。电力企业作为我国支柱产业，是国家发展不能或缺的，在社会转型期，其必须以党建工作为核心，真正地将精神文明建设搞起来，如此才能跟上形势，创造出更大的社会效益，最终使得员工得到经济实惠，以积极心态投入到工作当中。

二、让党建工作成为精神文明建设核心

电力企业作为企事业单位，是需要设置基层党组织的。只是因为一直以来重经济轻党建，导致领导层认识出现了问题，最终导致企业上下对党建工作不感冒。想要将党建工作成为企业精神文明建设的核心，除了出台制度，更要用實际的工作，创新的手法来达成目标。

（一）落实主体责任推动党建工作

十八大工作会议上，习近平总书记提出党建工作需要落实主体责任，让各层党组织书记担负第一责任，而党组织担负集体责任，理清两种责任的关系，让两者在党建工作中发挥相应的作用。因此，电力企业基层党组织要积极领会这个精神，努力推动党建工作。积极地吸收党员，刺激一线员工热情，对党建工作进行有效监督。

（二）让党建工作和企业经营挂钩

以往的企事业单位当中的基层党组织明显被边缘化，不能进入企业正常经营的管理层中。即使进入也没有相应的话语权。因此，想要搞好党建工作，使其和企业精神文明建设融合，并为其指引方向，就必须让党建工作和企业经营产生联系。通过不断地努力，让管理层以及基层员工看到党建工作开展以后，企业从经营水平到精神境界的可喜转变，更要让所有人享受到党建工作带来的实际的物质利益，实现物质文明和精神文明的协调发展。具体手段有：以基层党组织为主体，开展企业员工技术培训、开展设置奖项的劳动竞赛、慰劳贫困职工，在工资奖励上和技术培训学习挂钩，形成特别的绩效工资。

（三）创新党建工作提高参与度

一说党建工作，很多人产生的就是批评教育、开会发言等等十分落后的党建工作印象。这种印象对于八零后、九零后企业员工而言没有吸引力，更看不到其带来的确切利益，故此参与率非常低，吸收党员也比较困难，其他的党建工作自然也都举步维艰。所以，在社会转型背景下，电力企业党建工作要成为精神文明建设的核心，就必须在工作方法上创新。具体有：第一，创办企业党建网络平台。通过网络平台及时发布党建工作的内容和方向，以及一些新的决策，在通过企业内部推广关注，增加点击率。当然，内容上杜绝呆板，要以企业员工喜闻乐见的内容为引，慢慢地渗透党建内容，逐渐地改变企业员工对党建工作的观点。第二，面对企业有奖征集党建工作改革创新意见，以物质手段刺激企业员工参与党建工作，对精神文明建设献策出力。第三，做好反腐倡廉工作，是满足新时期供电企业党建工作的关键一环。而从个人角度来讲，反腐倡廉工作是企业员工非常关注的事情，正确处理好该项工作，能够获得企业普遍认可，得到各部门的支持，树立党组织的权威。第四，利用新媒体手段，以符合碎片阅读和学习的特性，积极地为企业员工输送技术知识以及一些健康知识，增加党建工作的亲民性，和员工积极互动，了解动向，实现工作上推陈出新。第四，党组织积极地融入到企业的经营当中，通过一系列实效行为，改变群众对党组织、党建工作的认识，让群众能够切实享受到党建工作带来的利益，实现物质文明和精神文明的互相促进机制。第五，建立健全党建制度，比如吸收党员制度、党费缴纳制度、三会一课制度、扶贫助困制度、学习促进制度、绩效考核制度等，综合地运转党建工作，使其带动越来越多的先进青年成为企业发展的有生力量。

三、总结

电力企业的精神文明建设并非传统的置办几场电影、搞搞体育运动，而是要从形式到内容进行大胆的创新，以满足社会转型背景下企业的良性运转。通过一系列创新手段，让党建工作成为精神文明建设的核心，为其发展指引方向，确保企业经济党建一手抓，形成企业独有的核心竞争力，在复杂瞬变的市场站稳脚跟，为国家经济发展出力。

参考文献：

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