煤矿企业党支部书记如何做好基层党支部党风建设工作

王小矿

摘要：煤矿区队党支部书记是煤矿企业党组织中最原始的单元，基层党支部党风建设工作，是矿党委工作的基础，是安全生产工作的战斗堡垒，也是煤矿企业和谐稳定的基石，是各项工作上水平、出成果的具体体现。

关键词：党风；党性；监督

基层党支部书记作为党支部的“灵魂”，是发挥党支部战斗堡垒作用的“带头人”，支部的战斗力、凝聚力、号召力的大小都与支部书记的工作息息相关。作为区队班子成员的一班之长，班子团结不团结，稳定不稳定，关键都在班长。同时，区队的廉洁文化建设好与坏直接影响着职工情绪的高低，支部书记要把区队党风建设当作大事来抓，履行对班子成员的教育管理职责，经常深入井下现场听取职工群众合理化建议、解决职工群众关心的热点问题和实际困难，当好职工的贴心人。

如何开展好基层党支部党风建设工作，我认为主要围绕以下几个方面开展工作：

一、认清当前形势，脚踏实地，鼓足发展信心

目前，国内经济持续降温，给产能过剩的钢铁、煤炭市场带来了巨大压力。煤炭市场持续低迷，产品滞销、回款困难，给各原煤生产单位造成了很大的危机。在这种特殊形势下，党员干部面临的任务更艰巨，肩负的责任也更重。

就我公司而言，成本压力很大，每月还有巨额的利息支出，还贷压力大。针对这种情况，如何应对危机、保证安全、控制成本、改善民生？这也是身为支部书记需要考虑的一个问题。只有保持一颗事业心，全身心地投入工作，才能让领导满意、职工满意，也只有这样，才能保障生存、保障稳定。

二、加强自身修养，廉洁奉公，保持奉献精神

党支部书记应树立为职工群众服务的公仆意识，不断加强自身修养，从自身做起，始终保持党的先进性和纯洁性。

一要增强党性。党性是党的性质和宗旨、党的路线和纲领、党的指导思想和奋斗目标、党的组织原则和纪律等在党员思想和言行上的综合反映。从一定意义上讲，坚强的党性就是一种政治信仰，就是一种责任意识，就是一种精神追求。作为支部书记，一定要以“三严三实”指导思想为指引，认真学习党章党规和习总书记系列讲话精神，争做有理想，有信念，有担当的合格党员。只要有了坚强的党性，就会坚定理想信念，树立正确的人生追求，就会心中始终装着职工，自觉为职工群众谋福利，就会在艰难困苦面前百折不撓、勇往直前。

二要心存敬畏。敬畏之心，是党员干部与职工群众建立起亲人般感情的先决条件；是领导职工群众做成事、干好事的基础。任何一名党员干部都要常怀感激之情，常存敬畏之心，时刻保持清醒头脑，自觉保持自律、自警、自省、自励的约束力。我们必须时时处处谨言慎行，做到“立身不忘做人之本”，守住原则底线，履职尽责，不为物诱、不为利惑，真正体现党员干部的本色。

三要摆正位置。作为党支部书记，不要把自己摆在“领导”的位置上，而要把自己定位在为支部出成绩、出人才争创文明的“服务”位置上，重点要集中精力抓好职工队伍的思想政治建设、班子党风建设、党员干部队伍建设等工作。要充分履行支部书记的监督检查职能，对区队民主管理、工资分配、人事调整等重大事项，要及时进行监督，切莫认为“这都是队长的事，与自己无关”，该民主的时候一定要民主，重大事项必须经班子成员讨论通过，这即是一项纪律要求，也是一项爱护干部、防止出现问题的一种有效办法。同时要配合队长做好安全生产过程中的各个环节检查，对出现问题的“三违”人员，要从思想上、制度上、执行力上找问题，做好他们的教育工作。

三、明确财经纪律，以案为鉴，确保职工利益

铁的纪律和有效的监督机制是赢得各项工作胜利的先决条件，腐败的滋生往往是监督失去了作用。身为党支部书记要充分利用班前会、党员学习会、政治理论学习会和“三会一课”等，经常带领党员干部重温《党章》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》《习总书记系列讲话精神》等内容，理解和准确把握共产党员先进性要求，永葆党的先进性。而作为党支部书记本人，则要利用党组织赋予的职责，通过严格而经常性的组织生活、民主生活会等各种各样的方式，对支部每个成员的工作、思想、作风实行有效监督，以保持支部成员的净化和纯洁。

一是落实规章制度。要抓好党风建设和反腐倡廉工作，首先要有完善的制度作为基础和保障。近年来我矿先后制订下发了《党风建设和反腐倡廉工作责任制的规定》、《党风建设和反腐倡廉工作责任目标》、《规范党支部工作经费和区队生产备用金管理使用规定》及《关于进一步加强“四员一站”工作的意见》等一系列制度和文件，以制度规范行为，约束权力，落实到位，避免规章制度形同虚设。

二是强化监督制约。加强监督，关口前移是防治腐败的关键。作为基层党支部书记，手中都掌握有一定的权利，如何运用好手中的权利，这就需要一整套有效的权力监督和制约机制。“四员一站”监督网络是由集团提出来的，作为基层纪检监察力量的有益补充，有利于职工群众广泛参与，及时掌握各级党员干部的廉洁状况和职工群众的思想动态，收集基层班组的即时信息，加强民主管理，发挥职工群众的民主监督作用。所谓的“四员一站”（即：纪检员、兼职监察员、党风信息员、班组群众监督员及工作站站长），在工作中，要充分发挥好“四大员”的监督作用，进一步激发“四大员”的工作积极性，不要让工作站流于形式，形同虚设。身为党支部书记，在管理队干部的同时，也要往下延伸，善于发现职工当中班组长、验收员等管理岗位人员是否存在加戴工资或工分现象，对于苗头性问题，及时发现及时处理，杜绝带帽工资现象，打造祥和稳定的职工队伍。

总之，党支部书记作为煤矿企业最低一层的党组织领导，一定要开展好基层党支部的党风建设工作，发挥好支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，严于律己，廉洁奉公，切切实实维护职工的合法权益，领好班子，带好队伍，为矿井安全生产、和谐稳定提供良好发展环境。