关于加强企业党建与思想政治工作的建议

石利平 苏晓晨

摘要：随着改革开放的不断深入，我国企业党建和思想政治工作受到更多的重视，并且对企业的发展有着重要的作用和意义。加强企业的党建和思想政治工作能够有效的提高企业内部人员政治思想水平，促进企业内部人员在工作和思想上达成一致。因此，企业在发展的过程中，应当注重党建和思想政治工作的開展。文章中对企业党建和思想政治工作的问题进行分析，并且提出几点有效的建议，促进企业职工素质的提高，促进企业的发展。

关键词：企业；党建；思想政治工作；现状；策略

随着我国社会经济的发展，企业的经济效益在不断增加，企业的工作中心转移到经济发展上，导致企业发展中忽视了党建和思想政治工作，影响力企业鱼啊弄个的思想道德水平。经济体制改革的深入，企业应当更加重视党建和思想政治工作，有利于企业的转型和过渡。因此，在企业发展的过程中，面对党建和思想政治工作的问题，应当优化工作思路和方式，发挥思想政治工作的优势，增加企业的经济效益，促进企业的健康发展。

一、企业党建和思想政治工作的现状

（一）党建和思想政治工作存在弱化情况。现阶段部分企业在发展的过程中，过度的重视经济效益，企业经营发展的过程中，过分注重生产，忽视了党建和思想政治工作的开展，世道企业职工综合素质存在较大的差异。如果此种现状不能够得到改善，导致企业员工处于个别原因做出危害企业的事情，影响企业的发展。

（二）党建和思想政治工作深度不够。绝大部分企业在声场经营的过程中，要求工作人员在限定的时间内完成工作任务，但是由于缺少相应的思想素质，使得工作难以按照时间完成，究其原因是党建和思想政治工作深入不够。部分企业员工能够按照工作职责完成工作，但是缺少相近的进取精神。同时一些员工只注重自己职责内的工作，并且缺少积极性和主动性，使得员工的工作能力和业务水平难以提高。

（三）党建和思想政治工作人员素质较低。党建和思想政治工作相关的负责人员缺少重视，党组织人人员的文化结构存在差异，缺少高素质的党建和思想政治工作任玉环，使得企业员工教育工作难以有效的开展，同时缺少高素质人才，使得党建和思想教育工作管理效果较低，影响企业的发展。

二、加强企业党建和思想政治工作的有效策略

（一）加强企业党建和思想政治工作位置的摆放。随着我国社会经济的发展，我国经济进入到新的发展时期，市场环境发生着巨大的变化，市场竞争越来越激烈，在企业发展的过程中，应当认识到党建和思想政治工作的重要性，在经济工作中融入党建和思想政治工作，发挥党建和思想政治工作的优势和影响力，在市场经济改革的环境中，增加企业的竞争优势，适应体制改革和市场经济发展的新形势。因此，在新的发展理念和价值观的影响下，应当坚持党的路线和方针，坚持以人为本和社会主义核心价值观念，促进党建和思想政治共作能够有效的融合在企业改革中，促进其政治优势的发挥，发挥党的先进性，促进新时期企业的发展和转型，借助党建和思想政治工作推动我国经济的发展。

（二）加强党建和思想政治工作队伍的建设。企业党建和思想政治工作开展的过程中，应当注重党建服务的建设，提高其先进性。加强思想政治工作人员素质的培养，打造高素质思想政治开展队伍。在实际工作中，建立完善的、系统化的培训机制，结合群众实际，完善党建管理机制，加强基层工作的开展，建立有效的责任机制，深化党建和思想政治工作。同时加强党建和思想政治工作人人员觉悟的提高，提高其思想高度，促使其开展自我学习和自我提高，能够全面的了解和掌握党的方针和路线，积极地贯彻和落实党的政策以及精神，借助党建工作促进企业改革，树立员工正确的价值观念，发挥员工的积极性和创新性，促进其业务能力和水平的提高，提高其工作效率，增加企业的经济效益，促进企业的稳定发展。

（三）促进党建和思想政治工作方式的创新。在新的发展时期，传统的党建和思想政治工作方式已经难以适应时代发展的要求，因此，企业在党建和思想政治工作开展的过程中，应当寻找新的思路和方法，完善新的制度和模式，构建科学的党建和思想政治工作系统。在实际工作开展的过程中，明确工作的目标，注重企业的生产经营和发展，促进员工思想道德品质和文化素质的提高，关心员工的切身利用，解决员工生活和工作中的问题，从物质和思想等多个角度了解和满足员工的需求，促进员工物质生活和精神生活的丰富。同时创新工作方式，改变传统的工作态度，结合企业的发展实际和员工的多样化需求，坚持党的路线，采取更加具有特色的工作方式，开展党建和思想政治工作，提高工作的有效性，促进企业的发展。

三、结语

在企业科学化管理的过程中，党建和思想政治工作是一项重要的内容，和企业的文化建设有着密切的关系。现阶段，我国企业党建和思想政治工作存在一定的问题，使得企业员工思想道德水平较低，不利于企业的发展。因此，应当加强企业党建和思想政治工作的开展，端正工作开展的态度，摆正党建和思想政治工作的位置，加强思想政治工作人员的培训，组建高素质党建队伍，促进党建工作思路和方式的创新，促进工作有效开展。

参考文献：

[1]刘蕾.关于加强和改进企业党建与思想政治工作的思考[J].河北企业，2017（05）：144-145

[2]郭凯.加强改进企业党建与思想政治工作的策略[J].中外企业家，2017（16）：202