探析互联网时代档案管理面临机遇与挑战

2018-06-26 09:20李雪莹
现代营销·经营版 2018年6期
关键词:机遇与挑战档案管理

李雪莹

摘要:互联网时代,企业档案管理效率提高,存储更加方便,这是这一时期的机遇。但与此同时,新时期的档案管理也存在诸多挑战,如黑客等导致信息被窃取等。为此,企业应强化档案管理,发挥优势,去除劣势,保证档案管理的高效性和安全性。

关键词:互联网信息技术;档案管理;机遇与挑战

传统档案管理与互联网时代的管理所面临的挑战不同。新时期,企业应把握机遇,并且要正确面临挑战,以保证互联网时代的档案管理高效性和安全性。

一、互联网时代档案管理的机遇

档案管理是企业人力资源管理的主要手段,在企业管理中不可或缺。随着互联网时代的到来,企业档管理的效率得以提高,与以往的纸质档案相比,管理人员的任务大大降低,互联网对传统档案管理模式也造成了极大的冲击。 档案管理工作的特点主要体现在几个方面。

(一)技术手段丰富

互联网信息技术使得档案管理更加多元化,在传统的档案管理中,纸质档案管理需要大量时间,且容易受到外界环境的影响,丢失和缺损是主要问题。同时,在纸质档案管理中,资源消耗较大,管理人员的任务量大,从记录到整理到备档等,均需要通过人工来完成,这样就是的其准确度下降,容易出现失误。互联网则是信息存储变得十分方便,将档案以电子的方式存储于计算机中,方便使用者随时调取和查看,且档案可以以多种形式进行存储,便于档案的分类管理,降低了管理成本和工作强度,管理手段越来越丰富。

(二)拓展服务空间

互联网时代,档案管理呈现出大信息量状态。与以往相比,纸质档案明显不能跟上信息增长的节奏。并且占用空间远超过电子档案管理。而在空间成本逐年增加的基础上,信息的增长无疑是提高了成本。在这一背景下,互联网以虚拟空间的形式出现,极大的降低了档案占有空间。并且计算机的存储空间与现实意义上的空间在概念上存在不同,档案的实际占有面积降低了,其管理成本也自然的降低。位于计算机中的档案信息可以随时供企业人力资源等部门查阅,使企业员工信息更加清晰,便于员工的调度和安排,突破了空间上的限制,使档案管理更加高效化和便捷化。

(三)提高档案时效

随着信息时代的到来,档案管理模式也逐渐成为互联网下的管理模式,实效性也就成为管理中不可缺少的任务。如在档案管理过程中,很明显是针对当前的信息的,如不能根据当下信息的变化而改变,则档案无实际意义。在信息变化过程中,档案管理方针也与纸质档案管理方式不同,无法跟上快节奏的信息变化。基于互联网的档案管理则不同,通过计算机系统的操作就可以更改信息,不会对原档案造成影响。档案的信息更新方便,其存储也就具有实际作用,从而促进企业人力资源的发展。结合电子信息技术,云处理技术等,信息档案的工作强度降低,工作实效性提高。

二、档案管理面临的挑战

(一)对管理人员素质的挑战

与传统的档案管理方式相比,计算机档案管理与以往的方式对管理人员的需求不同。对新时期的管理人员提出了新的要求,如了解互联网管理流程,树立网络管理安全意识等。传统档案管理人员在长期管理方式下,很难直接适应新时期的档案管理,这是档案管理变化的根源。标准化管理模式的建立是新时期档案管理的基本要求,也是提高管理效率的根本。因此对档案管理人员的素质和能力需要进一步提高。

(二)管理存在风险

在管理過程中,网络环境复杂。档案管理存在诸多风险,档案丢失现象时有发生,且与以往的管理方式相比,私密信息丢失将对企业造成更大的影响,因此这一时期也给管理人员带来了挑战,需要管理人员对互联网技术进行了解。如档案不备份,则很有可能造成档案丢失。另外机械故障也可能造成信息丢失。

三、档案管理的对策

(一)改变管理意识和建立管理体制

建立全新的档案管理模式,当然首先是保证档案管理人员能够认识到档案管理的变化,树立正确的档案管理意识,面提高档案管理规范性。树立终身学习意识,将专业知识应用于档案管理中。在人员专业性要求上,应提高档案管理的人员的专业性,确保从业人员经过专业学习,并且要在工作中定期进行培训。同时,企业应建立完整的信息体系,提供档案管理标准化体制,对档案信息的管理进行记录、编辑,保证工作流程合理。

(二)完善企业计算机管理系统

从企业管理需求角度出发,强化计算机系统水平,采用最先进的档案管理设备,提高管理效率,也使管理更加简单化,安全性提高。计算机及各种数码设备是不可或缺的,需要从信息采集、输入、存储和修改几个方面进行改善,并且要加大设备维护投入,确保档案管理中不出现意外丢失情况。企业根据自身需求,不断地引入新的技术,并且从大数据仅云处理等技术出发,保证企业处于档案管理的最前沿。

(三)加强网络安全技术

网络环境和其防护措施决定了其安全性,目前网络环境复杂,重要信息被窃取的概率高。企业应对网络环境进行优化,防止黑客入侵,建立必要的防火墙。并且要对使用者做出规定,设定秘钥,防止不相关人员使用档案,造成信息丢失。查找信息使用记录,确保在使用权限内运行。另外,应对系统进行定期的安全防护,杀毒处理,以保证信息安全。目前,我国企业档案管理基本采用互联网管理方案,管理效率也逐渐提高,未来还应在网络安全上进行强化,以保证企业的档案信息安全。

四、总结

总之,互联网档案管理是当今企业人事管理的重要模式。对于企而言,主要应注意互联网时代档案管理所面临的机遇,对当前的档案管理进行调整,保证电子档案管理的高效性,降低档案丢失等风险。

参考文献:

[1]刘素云.互联网+时代档案管理面临机遇与挑战[J].人力资源管理,2016(4).

[2]王程程."互联网+"时代档案数据管理面临的机遇与挑战[J].档案天地,2016(2).

[3]宋依丽.互联网时代档案管理面临的挑战与对策[J].办公室业务,2011(8).

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