大数据环境下的医院统计工作变革探索

金艳

doi：10.3969/j.issn.1007-614x.2017.30.100

摘要 在大数据时代背景下，医院传统的统计工作，因统计方式较为陈旧，数据质量和安全存在较大的局限性，已经无法满足实际要求新时期面临着的严峻挑战。基于此，为了顺应时代发展要求，推动社会进步和发展，应对医院部门工作进行深化改革和创新，建立数据库，推动医院统计工作变革，为医院各项工作提供可靠的数据支持。本文就大数据环境下医院统计工作改革和创新进行分析，从多个角度阐述其必要性，寻求合理应对措施。

关键词 大数据；医院统计工作；变革

在社会经济持续发展下，我国开始同国际接轨，卫生体制改革不断深化，传统的医院统计工作方法已经无法满足实际要求，迫切需要进一步创新和完善，提升医院管理工作要求。大数据时代背景下，医院应该大力引进现代化网络技术，在提升数据统计管理工作效率同时，降低人工劳动强度，同时还可以对信息真实性进行深入分析和处理，为后续的医院管理和决策提供可靠的参考依据。由此看来，加强大数据环境下医院统计工作改革研究，有助于迎合时代发展要求，提升医院经营管理成效，获得更大的经济效益和社会效益。

大数据环境下的医院统计工作概述

在信息时代背景下，互联网、物联网以及云计算快速发展，全球数据呈现爆炸式增长，人类社会进入大数据时代。大数据是一场时代转型革命，在悄然改变着人们日常生活、工作和学习方式，人们看待世界和改变世界的方式也在不断改变，为人类社会带来了新的发展空间。

医院的统计工作主要是通过建立数学模型，收集数据并进行分析和总结，做出合理的判断，为后续决策和管理提供可靠的依据。统计工作则是借助统计学方法为社会和经济提供服务，收集和整理相关现象的数据信息。医院统计工作是采用相关学科方法和原理，收集、整理和深入分析真实可靠的数据信息，为医院管理和决策提供坚实的保障和支持。

大数据环境下医院统计工作的挑战和机遇

医院统计工作面临的挑战：①工作方式的挑战：在大数据环境下，统计工作需要整理海量数据，并且从中提取出有价值的信息，并非是单一的硬件设备和软件系统的堆砌。挖掘数据中的潜在价值，需要借助云技术和网络技术，探究数据内在联系，这就需要运用专业大数据处理和分析工具。但是这在以往医院统计工作中应用还是十分罕见，诸如HPCC、Hadoop和Storm等。统计数据和分析，较信息系统而言更加复杂。大数据分析活动的结果可以直接用于预测和判断疾病，诸如发病人数和发病周期等等。②数据质量的挑战：大数据时代由于数据量较多，所以处理方式存在不同程度上的差异，较传统医院数据统计方式获得的结果相差甚远，统计数据质量受到严峻考验。在大数据时代，通过专业数据分析工具进行处理，可以深入挖掘数据潜在价值，减少人为干扰，提升数据处理精准度。大数据时代，绝对精度的数据不是医院统计工作的目标，而是在海量数据中提炼出有价值的数据深入分析，从而满足人们对数据的多层次需求，提升数据质量。③数据安全性挑战：在大数据时代，互联网的广泛应用，在一定程度上降低了医院网络数据安全性。大数据可能加剧患者隐私安全所受的威胁，而被不法分子窃取，用于其他用途，影响到患者的正常生活。

医院统计工作面临的机遇：①内外部环境多样化：在大数据环境下，医院统计工作内外部环境发生了不同程度的变化，这就对医院统计部门提出了新的要求，同时也对医院临床和各个科室提出了新的要求，要求科室统计人员具备大数据统计思维，能够借助现代化信息技术来挖掘和处理信息；同医院各个部门深入沟通和交流，实现大范围的信息共享。②信息智能化：大数据时代，计算机技术、互联网技术、物联网技术和云计算均获得了快速的发展，在医院统计工作中应用，统计工作内容变得愈加丰富。在这样的背景下医院信息化建设已经是必然选择。信息化水平不断提升，为了可以更好地满足时代发展需求，迫切需要建立数据中心，实现大范围的数据信息共享，为后续的数据管理提供支持和保障。此外，也可以实现数据的智能化收集、处理和分析，为后续医院管理和决策提供可靠的数据和参考。③统计工作者地位提升：医院统计工作是对医院各项业务数据进行汇总、组织、协调和监督，相较于其他工作而言，统计工作的综合性和广泛性更强。在大数据背景下，医院统计部门统计工作水平高低将直接体现出医院经营水平，所以很多级别较低的统计机构所发布的数据权威性不足，难以更好地满足医院发展需求。这就需要医院统计者能够不断提升和完善自我，为医院管理者提供更加真实、可靠的数据支持。

大数据环境下的医院统计工作变革措施

转变统计思维：医院的统计工作经历了多个阶段，从最初的手工劳动阶段、单机运算阶段，到现在的网络运行阶段。在大数据时代，网络运行阶段得到了进一步的升华。为了迎接大数据时代带来的挑战，医院统计人员应该注重大数据统计意识的培养，从传统手工统计方式逐渐朝着智能化数据统计方向发展，开展深层次、全方位的分析。其次，无论是统计人员还是管理人员都应该注重思维的转变，提高对统计工作重视程度，有针对性地发挥组织和监督职能，促使大数据环境下统计工作积极迎接挑战，做出更大的贡献。

提高数据共享能力：在大数据时代，医院传统统计模式已经无法满足实际要求，应该进一步实现数据和接口的整合，建立数据共享平台，改善传统统计工作中的信息孤岛问题。与此同时，提升医院数据共享能力，建立数据共享平台，深入挖掘和展现数据价值。

培养复合型统计人才：在大数据时代，应该注重培养复合型统计人才，使其能够具备高水平的业务能力，形成良好的责任意识，能够全身心投入到工作中，提升工作质量。这就要求医院能够定期组织培训和考核，建立一支高素质的统计人才隊伍。

综上所述，在大数据时代背景下，医院应该大力引进现代化网络技术，在提升数据统计管理工作效率同时，降低人工劳动强度，同时还可以对信息真实性进行深入分析和处理，为后续医院管理和决策提供可靠的参考依据。endprint