我国畜牧科技推广工作存在的问题与对策

王洪俊

（贵州省黔西南州册亨县扶贫开发办公室，贵州 册亨 552200）

我国的畜牧产业正由传统养殖模式向商品化模式转变。科技推广是助推模式转变的关键环节。本文对当前我国畜牧科技推广工作存在的问题进行系统的介绍，并提出合理化的改进措施，希望能为我国畜牧科技的推广工作提供参考。

1 我国畜牧科技推广存在的问题

1.1 养殖户思想陈旧

我国的养殖户主要为发展多年的传统的老养殖户，其养殖理念以及养殖管理措施多为传统的旧方法。受传统养殖经验的影响，这些养殖户对新技术新成果存在很大的抵触情绪；此外，当前我国养殖户普遍学历不高，文化素质较低，对新科技的接受能力较差，增加了新技术以及新成果推广的难度。

1.2 存在严重的架空现象

畜牧业新科技，新技术的主要研发者是高校以及科研院所，而新技术的成果转化主要由行政机构相关畜牧兽医技术推广机构进行。这种模式使新科技的研发者缺乏有效的推广条件不能直接面对养殖户，使成果的转化不仅不及时，而且会受到推广机构的限制。

1.3 推广机构管理体质不健全

我国畜牧科技推广部门职能分散，管理不统一，导致推广工作开展不到位，影响了相关推广工作的推进以及长远发展；另外，推广机构仍然沿用传统散养的管理模式，这种管理模式已经不适应现代畜牧业的发展，对畜牧科技的推广工作也造成了阻碍；此外，目前畜牧科技推广业务缺乏完善的考核机制，使相关推广人员认为做多做少都一样，缺乏工作积极性。

1.4 推广人员专业水平有限

我国畜牧科技推广人员普遍年龄较大，知识结构老化，开展工作时仅凭相关技术经验，很难适应现代畜牧业的发展需要；另外，推广人员缺乏对知识更新的相关培训以及深造，即使有培训，其培训形式以及内容都较为单一，缺乏针对性的技术培训；此外，技术推广人员由于年龄的限制，其自身接受能力较差，知识更新以及能力提高较慢，使推广工作力不从心；由于待遇限制，推广机构很难引入新的高技能人才，使畜牧科技推广工作人才力量薄弱，发展受到限制。

1.5 缺乏经费

畜牧科技推广部门普遍缺乏经费，基础设施条件很差，一些先进的成果无法进行推广；很多科技推广部门连基本的差旅费都无法保障，推广人员无法到一线进行推广；经费的短缺使推广机构无法定期组织相关培训对工作人员进行知识的更新，使工作人员水平受限。

2 我国畜牧科技推广工作相关对策

2.1 建立畜牧示范基地

畜牧科技推广部门可以为一些潜在的养殖户提供技术服务，建立运用新技术、新品种的示范基地。定期组织养殖户到示范基地进行参观学习，一方面转变养殖户的传统理念，让他们逐渐认识到新技术、新成果可以带来的效益，另一方面也可以帮助他们学习新技术，从而完成新技术新成果的推广。

2.2 研发与推广相结合

一方面，让研发人员参与到相关实际推广工作中，让科研院校直接面对养殖户，提高科研学校的能动性；另一方面，给推广人员提供参与研发的机会，从而解决研发与实际成果转化的脱节问题；此外，推广部门可以加强科研院校与企业的联系，让他们增进交流，相互合作，从而促进新技术、新成果的有效应用。

2.3 完善管理体制

首先，建立以从市级-县级-乡级的各级畜牧技术推广机构，加大各级单位的改革力度；其次，要更新畜牧科技推广部门的管理理念，将传统的服务方式以及服务理念转变为能满足市场与群众需求的新方法、新理念；第三，还应建立完善的考核机制，对有突出推广业绩的工作人员要给于奖励，同时对与没有工作业绩、浑水摸鱼的工作人员要进行惩罚，从而激发工作人员的工作积极性。

2.4 加强畜牧科技推广队伍建设

定期组织相关技术培训以及外出深造的机会，不断提高工作人员的专业技能；另一方面，积极引入年青的高素质人才，给推广队伍注入新鲜血液，帮助推广部门创新工作。

2.5 加大资金投入 政府应为畜牧科技推广工作提供足够的资金保障。一方面，不断提高相关推广人的工资待遇，从而吸引高素质人才的加入；另一方面，要做到专款专用，保证技术人员技术推广工作所需经费；此外，还应加大对技术人员相关培训的资金投入，不断提高技术人员自身技能。