郭汝倩
摘要:课堂管理作为一种控制、协调的进程,其本身属于管理当中一种较为特殊的形式,主要指的是教师在教学进程中有组织、有目的、有计划的协调课堂内相关因素,充分吸引学生参与到教学中来,以此来促进教学质量与教学效率的全面提升。对中职学生来说,数学这门课程的难度相对较大,要想获得预期的教学目标,教师不仅需要高度重视常规教学内容,同时还需要高度重视课堂管理。鉴于此,笔者基于自身多年的教学经验,提出几点加强中职数学课堂管理措施与建议,仅供参考与借鉴。
关键词:中职;数学教学;课堂管理;措施
赫尔巴特提出,倘若不坚强而温和地抓住管理的疆绳,任何功课的教学都是不可能的。由此可知,课堂管理对教学效率与教学质量提升的重要性。与此同时,近年来伴随我国社会与经济的不断发展,再加上全球经济一体化的不断深入,市场竞争压力的进一步加剧,使得企业对于人才综合素质的要求越来越高[1]。中职学生因为本身基础相对较差,而数学这门课程本身的抽象性,导致中职学生学习数学的难度较大,教学效果不够理想。因此,面对新形势下人才需求模式的转变,如下加强中职数学课堂管理就成为当前急需解决的重要课题。
一、明确中职数学教学的目标
对中职学生来说,因为学习的目的在于为生产生活所服务,因此其本身隶属于应用型教育模式,数学学习应当以“以服务为宗旨,以就业为导向”为目标,数学教学应当充分结合中职学生选择专业的对应特征,主动为专业课进行服务。纵观当前中职学校数学教学所选择的教材,其主要是以统编教材为主,广大数学教师在教学的过程中应当基于学生专业,针对教学内容进行适当的侧重点选择,同时制定针对性的教学计划,基于中职数学教学的目标来针对教学计划进行不断的修正、调整,以便于更好服务其专业[2]。例如,对于三角函数教学来说,针对计算机专业,教学的重点侧重于基本概念、计算方法;针对数控专业,则需要进行更为全面的讲解,不仅包含基础知识,还应当全面包括数控相关的坐标计算内容,以此来帮助学生专业学习奠定基础。
二、注重调动学生学习的能动性
正如上文所述,数学课是大部分中职学生感到头疼的课程,正是因为数学课程本身的抽象性,使得中职学生在畏惧的情况下,往往会产生厌倦、恐惧的心理,在一定程度上制约了数学教学的开展。所以,要想全面提升数学课堂的教学质量,教师要通过课堂管理调动学生学习的能动性,帮助学生树立自信心。在实际教学进程中,教师应当与学生之间开展经常性的互动,在教学过程中积极营造和谐、融洽的师生关系,尽可能让学生获取成功的喜悦,哪怕是学生获得一小步的成绩,教师也应当给予鼓励,帮助学生获取正向体验。除此之外,教师应当注重改变传统灌输式的教学模式,真正将课堂交给学生,充分彰显学生在课堂中的主体地位,以此来促进学生能动性的全面提升,进而对数学这门科目产生兴趣,在兴趣的驱使下,更好的投入到数学学习中来。
例如,在进行“指数函数和对数函数”教学的时候,教师并不需要急于向学生讲解知识内容,而是引导学生去复习学习过的“整数指数幂”知识,并让学生通过小组合作学习进行交流讨论,在讨论的过程中去挖掘“实数指数幂”存在的客观规律,进而帮助学生进入到“指数函数和对数函数”教学内容。上述过程,教师仅仅是扮演引导者的角色,而学生作为主体全程参与到整个学习过程,对学生自信心、自主能力均具有重要的促进作用。
三、基于习惯培养提高学生能力
中职学生基础差并非是因为智力问题,大部分学生都是因为课堂习惯较差导致的成绩不理想。中职数学教学过程中,教师应当将习惯培养作为课堂管理的重要内容,在班级中主动构建管理体系,以此来针对学生的行为进行规范,注重提升学习数学的意识,使得学生逐渐从“要我学”转变为“我要学”。对于教学过程中学生存在的各种不良行为,教师应当针对学生进行积极的引导,并针对学生的实际情况,采用差异性的教学模式,严格遵循循序渐进的原则来开展教训,教学内容由简入易,使得各个层次的学生均能够参与到教学过程中来,感受到学习的乐趣,在长时间的学习过程中逐渐养成良好的课堂习惯[3]。当学生能力达到一定程度以后,教师在逐步提升教学的难度,促进学生数学能力的不断提升。
四、积极引入多元化评价体系
中职学生尽管数学成绩不够理想,但成绩本身并不代表其本身的数学思维水平较差,而科学合理的评价体系对调动学生的积极性、充分激发学生的学习兴趣均具有重要的促进作用。对广大数学教师来说,应当高度重视评价的重要作用,应当一改传统数学教学中片面的评价标准,综合参考数学课堂的实际情况,尝试引入多元化的评价体系,充分发挥评价的激励作用,使得每个学生均能够获得积极的鼓励。
例如,中职数学教学可以尝试引入过程性考核模式,引入“3+X”的评价体系,当中3指的是规定的项目,包含课堂笔记、期中考试以及期末考试,而X指的是自选项目,自选的项目包含企业实践、作业评价、教学面试以及实践报告。针对学生的考核不仅仅局限于考试的成绩,而是将学生日常学习过程中的情况纳入到评价体系中来。除此之外,对于考核的评价方式来说,教师应当力求客观、真实、公平,综合利用个人解答、小组讨论、组长汇报、教师检验等环节进行全面的评价。通過多元化的评价模式,能够全面改善传统的一刀切评价方式,使得每一个学生能够投入到整个数学的学习中来,其不仅能够针对学生数学基础知识进行考核,同时也在一定程度上促进数学知识的实践应用,帮助学生获得多方面的突破,促进学生综合能力的全面提升。
综上所述,中职数学课堂管理是一项系统、复杂、漫长的工程,要想一蹴而就显然是不现实的。这就需要广大中职数学教师高度重视课堂管理工作,充分结合中职数学教学目标、学生专业以及学生实际情况,针对课堂管理模式进行全面的优化调整,以此来提升中职数学教学的效率与质量,为学生今后的发展奠定扎实的基础。
参考文献:
[1]王喜堂.在中职数学课堂教学中如何调动学生的积极性[J].学周刊,2016,(06):48.
[2]蔡立锋.绩效管理在中职数学课堂教学中的应用[J].职教通讯,2015,(30):26-28.
[3]张渑春.中职数学课堂的有效管理控制[J].河南教育(下旬),2012,(02):24.endprint