新形势下如何做好化工企业党建工作

2017-08-31 06:40李予霞
报刊荟萃(上) 2017年8期
关键词:化工企业活力竞争力

李予霞

摘 要:近年来,随着国家经济的进一步发展,企业也得到了进一步的拓展和升级。企业的进一步增强竞争力,提高发展的活力,离不开党建工作的有效开展。多年以来,通过实践证明,企业党建工作的成效与否,关系着企业的发展,联系着企业自身竞争力和活力。本文笔者就当前化工企业党建工作成效,结合一些想法和思考,谈谈新形势下如何有效做好化工企业党建工作,希望对企业的健康、稳定发展提供一些浅显的帮助和参考。

关键词:化工企业;党建;发展;活力;竞争力;工作

一、引言

党建,即党的建设的简称。党的建设即马克思主义建党理论同党的建设实践的统一,马克思主义党的学说的应用。党的建设包括三个方面的含义:一是研究黨的建设的理论科学;二是在马克思主义党的学说指导下所进行的党的建设的实践活动;三是作为理论原则与实际行动两者中介的约法规章。习近平同志在:“七一”讲话中指出:“要科学判断和全面把握我们党所处的历史方位和肩负的历史使命,正确认识和妥善处理党在改革开放和发展社会主义市场经济条件下执政遇到的新情况新问题,以改革的精神加强和改进党的建设。”企业党建工作就要基于此来进行新的创新和尝试。下面来谈谈如何做好企业党建工作。

二、当前化工企业党建的工作现状

1.部分党建工作人员的思想认识不足

当前,在化工企业中存在一部分党建工作人员,自身的思想认识不足,片面的认为党建工作只是满足企业文化发展的要求,没有切实的认识到党建工作的有效开展对于企业进一步提高竞争力、创新企业发展等起到的作用。由于这类思想认识的存在,导致了很多化工企业的党建工作成效较低,制约了企业党建工作的进一步发展和成效的提高。

2.企业对党建工作的认识不够

存在一部分企业,其主要领导和负责人对于党建工作认识不足,认为党建工作及其部门,无非是企业的“花瓶”而已,没有必要给予充足的支持和保障工作。这些也是导致很多化工企业党建工作成效的重要因素。实践证明,企业主要领导和负责人的重视程度,也影响着企业党建工作的开展。

3.党建工作的模式不符合现代企业的发展

在很多企业中,对于党建工作的模式还停留在传统党建的思维定式中,相关的党建工作人员,没有跳出传统党建工作的模式,导致了企业党建工作无法与企业的现代化发展相符合,工作成效较低。

三、新形势下提高化工企业党建工作的思考

1.提高思想认识,认清工作定位

化工企业存在的目的是进行生产经营,应该充分发挥党组织的作用,利用党员进行先锋模范,完成化工企业党建工作的最首要任务。而市场经济的变化日益剧烈,如何在这个竞争激烈的未来市场中占据有利的位置,化工企业必须要改变原来的经营方式、产业结构以及体制,从根本上对企业进行改革,从而促进企业健康有序的发展。而在这个改革中,必须要将工作的重心放在生产经营以及改革的难点上。但是在对生产经营强调的基础上,要将党组织以及党员的作用在企业中充分发挥出来,要让生产经营在党建的同时,得到共同发展。化工企业具体可以采用党组织参与企业的经营建设、以及在经营分析活动中参与等各种形式,来发挥其作用。同时,党组织在企业中必须充当引导者以及管理者的身份,对于企业中出现的质量问题进行严格的分析,以及责任的问责,并针对这些问题,与生产技术部门,进行相应对策的制定。

2.强化企业主管领导的党建工作认可

化工企业党建工作人员,还应该充分的与化工企业领导或者主要负责人保持长效的沟通机制,加强企业领导和负责人对于党建工作的认识,赢得他们的支持。只要从上而下的形成党建学习的作风和态势,才能切实的落实党建工作的过程和内容,才能引起每一个企业员工的认识和兴趣。

3.转变工作模式,提高工作成效

作为新时代党建工作人员,应该切实的认识到新形势下党建工作的开展与创新。过去,我们对党建工作往往重视集体性质的学习和交流,现在借助信息技术和科技的发展,我们完全可以换一个角度和思维去开展党建工作。比如,现在我们可以通过QQ群、微博、微信等一系列的沟通渠道,宣传企业党建工作内容、加强企业员工党建教育,强化企业员工与党建工作部门的紧密联系,推动党建工作的长效发展,从而提高企业党建工作的成效。

4.科学的对党建工作人员进行有效的监督和考核

科学的监督和考核体系,是检验化工企业党建工作成效的重要标准。作为企业党建工作的主管部门或者领导,应该切实的认识到对当党建工作者进行考核和评价的重要意义,并且要在传统的考核和评价的体系中,进行考内容和范围的增加。比如,可以把当党建工作人员的思想认识、工作作风、工作积极性、工作能力、员工印象、领导认可等一系列关乎党建工作内容的点,都纳入到考核和评价的体系中去,切实的提高党建工作人员的工作积极性。最后,还应该把考核和评价的结果与党建工作人员自身的福利、职称、待遇挂钩,积极的鼓励和激励更多的党建工作人员,充分发挥自身的主观能动性,为企业党建工作的开展出谋划策。

四、结语

总之,在化工企业有效的开展党建工作至关重要。作为化工企业的党建工作人员,应该切实的从企业发展的实际情况出发,转变工作作风、优化工作模式,以积极主动的心态投入到企业党建工作中去,为企业的进一步发展贡献自己的力量。此外,企业党建工作者还应该重视自身工作素养和能力的提高,结合信息时代的优势,全面提升自身的专业素质和能力,取长补短,拓展自身的工作视野。

参考文献:

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