王东
【摘要】就业是民生的重要基础,是促进社会经济发展的最主要力量。而劳动就业服务体系能够推动劳动力市场的发展、降低失业率、丰富劳动力市场结构。本文简要分析了我国城乡就业服务体系的发展现状;并分析了现阶段我国城乡就业服务体系存在的不足;提出了几项有关推动城乡劳动就业服务体系一体化的对策,旨在促进农民就业、优化城乡劳动构架。
【关键词】城乡劳动就业;服务体系;一体化建构
就业服务体系是促进社会就业的重要体系,就业服务是社会劳动力分配结构的衍生物。早在200多年前,西方就已经提出了就业服务的理念,二战之后西方就业服务体系日益完善,时至今日西方就业服务已经有了十分完善的系统。而我国就业服务体系仍然存在很多的不足有待改善,在1978年之后,我国出现了以城市就业人口为中心的就业服务体系,针对农民就业人口的就业服务机制仍然是一个空缺。当前我国农村就业问题已经是燃眉之急,建立完善的城乡就业服务体系、实现城乡劳动就业服务体系一体化是唯一的可行之径。
一、我国城乡就业服务体系的发展现状
(一)农村就业服务现状
现阶段农村就业服务的基本来源是农村当地的就业服务单位。最近五花八门的民办农村就业培训和介绍单位层出不穷,农民劳动就业也有了重要的保障。除此之外还有建筑承包商组织、农民工回乡介绍等方式。有关数据显示,现有农民工中接受过就业服务的占两到三成,其中接受政府就业服务的只有不到一成。
(二)农民就业培训现状
据2004年数据显示,我国农民工接受过就业培训的占两到三成。其中接受技师学院、就业中心等正规机构提供的就业培训的农民工占25%,除此之外,绝大多数的农民工只是接受了短期的职业技术培训,尚未满足国家职能要求。
二、现阶段我国城乡就业服务体系存在的不足
(一)就业服务不够到位
我国当前城乡就业管理制度还存在很多的缺漏,劳动就业市场结构也不尽完善。绝大多数的落后乡镇劳动就业服务尚未落实,大部分贫困乡镇没有专业的就业服务和职能培训机构。现有的农村就业服务对于庞大的农民劳动力来说不过是杯水车薪。
(二)农村就业者职能水平有待提升
据统计,2004年我国农民工接受过就业培训的只有20%到30%,其中接受技师学院、就业中心等正规机构提供的就业培训的农民工只有25%,除此之外,绝大多数的农民工只是接受了短期的职业技术培训,职能水平普遍较低,无法满足城市工作需求,因此农民就业更有压力、更困难。
(三)农民社会保障不足
现阶段我国社会保障制度主要针对的还是城市人口,对于农村人口来说社会保障还不够完善。资料显示,我国绝大部分的农民工只办理了伤工保险,养老保险、医疗保险等只有大约一成的农民工办理。至于失业、生育保险等几乎与农民工隔绝。保险要求太高导致农民工的社会保障严重不足。
(四)城乡人口地位不平等
城乡劳动力市场发展的重要制约因素是城乡人口地位的不平等。我国于1958年出台的户籍管理政策对农民进城进行了严格的管制,导致城乡人口的社会地位差异愈发明显,对于城乡就业服务一体化发展造成了极大的阻碍。
三、推动城乡劳动就业服务体系一体化的对策
(一)城乡户籍地位平等化
我国农村人口在人口总数中占较大的比重,且我国农村进城务工的人口日益增多。
因此改革户籍制度,降低戶籍造成的就业、培训、教育、住房权益差异,保障农民的社会权益,促使城乡户籍地位平等化,对于城乡就业结构发展来说是必不可少的。
(二)完善劳动管理及就业服务体系
政府一方面要加大对农民进城人口的管理力度,做好劳动人口、工作档案和失业管理,完善劳动管理体系,建立完善的进城农民工信息系统。另一方面要促进农民就业服务体系的发展,建立更多的就业服务机构,促进社会各界就业服务开展。
(三)设立农村就业者职业培训机构
对不同需求的农民工设立有针对性的农村就业者职能培训机构,利用社会资源,创新培训结构和培训方式,为农民提供专业的职业培训。同时政府还要鼓励农民工参与职能培训,推进只能培训机构发展到各个乡镇。借此提升农民的职业技术水平和职业素养,从而让农民工能够充分满足城市劳动发展需求。
(四)健全农民社会保障体系
政府要充分考虑农民工的实际需求,保障农民社会权益,根据不同的农民工出台相应的社会保障政策。同时还要大力推进农民医疗保险、工伤保险和失业保险的普及率,对农民工的特点制定有针对性的养老保障和事业保障制度,健全农民的社会保障体系。
结语:
推动农村人口就业、完善城乡就业体系,必须要充分考虑进城务工农民的需求、保障农民社会地位和权益、实现城乡劳动就业服务体系一体化。当前由于社会保障体系不够完善、城乡人口地位不平等、城乡市场管理体系及就业制度的不完善等多方面因素,城乡就业服务始终得不到完善。有关单位可以通过完善社会管理制度、市场管理、劳动工管理及就业服务体系;保障农民社会权益;保障城乡人口平等地位等措施,真正做到为农民谋福利,从而促进农民的就业及社会就业服务体系的完善。
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