浅谈如何运用互联网思维推进消防基层党建工作

宋雅君

【摘要】本文从对互联网的发展分析入手，对互联网思维及其精髓进行归纳总结。并结合消防支队基层党建主题活动开展情况，用互联网的思维进行了审视和思考，指出改进基层党建工作要实现“三个转变”、做到“三个结合”，从而改进基层党建的教育、沟通、考核形式和方法，发挥党员先锋模范带头作用，全面推进消防支队党建工作。

【关键词】互联网；思维；消防；党建

一、互联网思维的形成及特点

当前随着网络和移动终端等信息技术的迅猛发展；不仅改变了人们的交流和传播方式，也改变着基层大队以80后党员队伍的受教育形式和活动方式。因此充分利用现代网络信息技术开展党建工作，将传统的工作方法与新的管理模式有机结合并创新发展。这是党建工作面临的新课题、新任务和新要求。

身处互联网时代，拥有互联网思维的企业比较容易在激烈的市场竞争中顺利胜出。但对于什么是互联网思维，不同企业有不同解读。小米科技创始人总结了“专注、极致、口碑、快”七字诀；联想集团则将其总结为：客户体验、快速响应和粉丝经济。总结起来，互联网思维就是在（移动）互联网、大数据、云计算等科技不断发展的背景下，对市场、对用户、对产品、对企业价值链乃至对整个商业生态的进行重新审视的思考方式。它的精髓主要是：1、用户思维；2、简约思维；3、极致思维；4、迭代思维；5、流量思维；6、社会化思维；7、大数据思维；8、平台思维；9、跨界思维。

二、运用互联网思维对消防基层党建工作的剖析及转变

如果用互联网思维重新审视消防支队今年开展“转观念、正作风、负责任、创效益”主题活动的落实情况，我们不难发现，消防支队个别基层大队党建工作在新形势下还存在着 “三不”现象。即“不落实”，主要表现在“集体领导，民主集中，个别酝酿，会议决定”的民主集中制不落实，不落实奖惩措施，组织生活质量低；七项生活制度落实不够好，随意性大；有时候党日制度流于形式，党课、党员大会等制度落实不到位，随意性强、活动不经常的现象较为突出；党员思想汇报坚持得不好，不能紧密联系自己的思想和工作实际。“不突出”，主要表现在大队党支部核心领导作用发挥不够好，党支部战斗堡垒作用不强，党支部组织生活不严肃、不规范，存在支部与行政会议不分的现象。“不适应”，主要是观念、能力、素质与新形势新任务提出的新要求不相适应；党支部书记在党务工作中出现的有些问题处理不够好，组织会议不及时，党支部成员对党务知识掌握不多；有的开展组织生活不联系大队工作实际，仅仅把组织生活当作一项任务来完成，解决思想问题和实际问题的有效方法被形式主义、表面文章所替代。

因此，用互联网思维来推进基层党建工作，虽不能说它是解决全部问题灵丹妙药，但它对基层党建的工作理念上会带来以下“三个转变”：

第一要树立“党员群众至上”的服务理念转变。时时刻刻与党员群众保持沟通、分享与互动，创造与群众时时刻刻保持互动的机制，民有所呼、我有所应，根据群众需求适时推出新的改革举措。互联网思维与党的群众路线有相似之处，把群众路线做到极致，就是互联网思维，能帮助支队获得极大成功。

第二要丰富“以微党课”为平台的教育方式转变。在党课宣传教育上，可以通过微博、微信、QQ、公众平台等手机终端搭建“微党课”平台，使基层党组织内部、组织与党员、组织与组织、组织与社会之间无缝对接，随时随地共同学习、分享、沟通、互助，有了现代信息技术创造的平台，时空不再是距离。党组织活动的设计开展不再是线性的、自上而下的、号召命令式的，而是在一个平台上交互式的、平等参与、互动共赢。组织的活力、凝聚力、魅力和党员的参与度都会大大提升。

第三建立“党员业绩数据”采集统计分析评价转变。通过基层党支部对党员开展点赞、随手拍等活动，实现对党员平时发挥党员先锋模范作用基础数据的采集、管理、开发和运用，可以对大队党建工作开展更科学的分析，对党员实现更精确的管理和个性化服务。

三、互联网思维如何通过“三个结合”推进基层党建

在此基础上，消防支队基层党建工作要发挥互联网思维的作用，必须依据消防基层队值班实际、人员年龄分布、值班辖区等情况，认真做到“三个结合”，从而推进基层党建工作：

（一）结合主题活动开展搭建“空中支部”服务平台

结合“转正负创”主题活动，支队不仅在网页开设了党支部专栏，而且通过微信、微博、QQ、公眾号等形式同步开通了“空中支部”，改变过去那种照本宣科式的单项说教，发挥移动互联网具有交互功能强大的特点，通过这个渠道，党组织、党员和群众相互之间可以利用评论、留言、在线交流等方式联系，甚至可以面对面地进行交谈，使大队党支部和党员干部更多、更真实、更直接的听到群众的愿望和要求，从而架起一座党与群众互相交流的桥梁，开辟一条密切联系群众的精准快递通道，从使油田党委、支队党委的传达部署和工作要求以最快捷的形式、最完整准确地传达到每一个基层党组织和党员，避免层层衰减、变形和时滞，提高工作部署的落地执行效率。并同时充分发挥这些工具的评论、转发等功能提高了基层组织和党员之间的双向互动。进一步强化服务功能，充分发挥“为民、便民、利民”的窗口效应。运用微信、QQ群（讨论组）等即时交流、即时分享网络工具，搭建“掌上”、“指间”移动多维互动平台；构建“纵横交错，双向互动，异地联动”的开放式工作格局，适应了新形势下基层党建管理快速对接融合互联网技术的趋势，增强了党组织的凝聚力和号召力，更好地发挥了党组织“堡垒”、“智库”、“助手”的作用，实现基层党建工作与消防安全保卫中心工作的同步互促共进发展。通过“空中支部”加强基层党组织、各种社会组织和党员、党务工作者、群众之间的互动交流，各级党组织可以对党员和群众关心的热点难点问题及时做出回应，对党员和群众提出的困难及时给予解决，对党员和群众的思想困难及时做出有效的沟通和解答，实实在在地解决群众最关心、最直接、最困难的问题。有效增强自上而下的传达贯彻执行效率，也形成自下而上的反馈修正纠错机制。畅通各种交流渠道，使支队党委、各党支部能够经常听取下级党组织和党员的反馈，及时了解基层执行的反馈，不断进行工作方式方法的调整和改进，形成“部署—落实—反馈—改进”的良形循环，形成工作不落实不放过、问题不整改不销号的推进落实机制。

（二）结合党员先锋模范带头作用唱响党员品牌

互联网企业致力创造让人尖叫的产品。创新基层党建工作，要学习这种专心专注、极致极美的态度，以当前支队开展的执勤岗位練兵、降本增效等活动为载体，充分发挥党员的先锋模范作用，唱响我是党员品牌。在活动一要从细节入手，把日常工作做到极致。基层党建相比其他领域党建工作而言，相对更加规范、定型，但并非完美无缺。要从“用户体验”的角度，认真审视党建日常工作的每一个细节和每一道程序，或不断创新形式、深挖内涵，或细心发现瑕疵、加以改进，努力提供真正令党员满意的服务体验。二要从实际出发，把特色工作做出实效。每个单位都有自身的职能和特点。创新基层党建工作，必须契合本单位职能定位和自身实际，做到既体现消防特征、也凸显本大队特色，又符合党员特点。只有切合单位和党员实际情况，才能使党建工作更好地融入消防安全保卫中心任务，才能赢得党员欢迎、真正取得实效。三要从大处着眼，把我是党员品牌工作做大影响。党建工作要出战斗力力，就要跳出“就党建抓党建”的传统思维，更不能受“耕好一亩三分地”的观念局限，而要主动为支队党委分忧，切实从工作大局出发，努力为消防安全保卫中心任务献力。基层党建工作只要把准服务中心的方向，选好凝心聚力的载体，一以贯之地坚持下来，就一定能实现预期的效益。

（三）结合党员数据库系统细化数据分析

基层党组织和党员每天都在生产大量的信息数据，假若能够对这些零碎、分散的数据进行系统分析处理，发现蕴藏其中的关联和规律，将大大提升基层党建工作的科学化水平。一要丰富党员数据库平台。平台是大数据生产和承载、开发的基础。支队组干管理部门要在现有党员管理系统的基础上，丰富技术攻关、修旧利废、节能降耗、合理化建议等项目，建设全员信息库，实现党员管理智能化、集约化和精确化。采取“书记负责、专人录入、实时维护”的办法，分层次采集维护全队党员的基本信息、党务信息，建设实时动态的党员全员信息库，有计划、分步骤地建立分类合理、全程记实、自动处理的基层党建工作大数据平台。逐步做到工作内容台帐化、台帐档案信息化。从而大力拓展基层党组织和党员信息库，开发建设一套涵盖党员学习教育、日常管理、支部建设、党建考核等各方面内容的党建综合管理系统，激活各级基层党组织和全体党员的各类信息。二要开展大调研。在大数据时代，改进和提升基层党建工作，将不再局限于传统方法的随机抽样和个别座谈来进行调查研究，而是更加重视全面数据的分析，采取更加广泛和民主的方式，从成千上万或覆盖全部对象的统计中，发现平常所不能感知的关联，从而寻找更有效率的对策方案，以提高工作的针对性和实效性。三要把握大趋势。社会化媒介、云计算技术，使得民主的技术实现前所未有地得以简化。而且，通过大数据的处理，能够使平常零散复杂无用的数据转换为直观、可视的图表，发挥预警、提醒的作用。因此，基层党务工作者要更加积极主动地分析处理运用大数据，按时录入“三会一课”、党员民主评议等组织生活情况，系统自动记录录入过程，不能随意修改录入时间，保证了党建工作的严肃性。对没有开展组织生活的，系统自动短信通知党支部书记，以点对点的方式增强基层党组织书记抓组织生活的紧迫感。更好地预判未来、把握机遇，不断增强工作的前瞻性，正确引领和把握民主化潮流，努力在经营人心、凝聚人心上下功夫，在服务中心、建设队伍上下功夫，从而不断推进基层党建工作向前发展，为消防安全保卫工作提供有力的支持。