李 玲
电力调控运行系统的优化方法探讨
李 玲
(国网河北省电力公司清河县供电分公司 054800)
电力调控系统的正常运行关乎到千家万户,但是电力调控运行系统当中存着着很多不足与漏洞,包括管理工作不到位、资源分配不合理、人才匮乏等问题。要想使得电力运行系统得以优化就要从这些问题入手。
机制;人才;引进
电力涉及到千家万户,现代生活是离不开点的,每家每户都需要电,所以这就决定了电力网络的复杂性,如今电力网络可谓是四通八达,密集程度比人脑还要复杂。这就增加了维修人员的难度,因为电网复杂所以哪怕有一个环节出了问题都会影响很大一片区域。使得电力运行系统存在不稳定性,安全性也比较差。
电力调控运行系统作为一个极其复杂的系统,由几百个变电所、发电站以及数以万计的用户组成,要想保持电力调控运行系统的正常运行,就要保障不能出问题,所以就需要大量的电力维修人员时刻准备着,但是现在存在的问题是往往忽视对安全管理工作,管理人员的队伍存在着巨大的漏洞,专门的技术人员数量少,负责电力调控系统的人员配备不到位,不能及时解决突发状况,还有就是资源分配不合理,城乡之间存在巨大的差别,比较偏重与城市,农村比较薄弱,许多农村没有专业的电力维修人员,或者是好几个村庄共用一个。这就不能使得管理工作做的到位出色。
要想为电力调控系统提供一个健全的运行保证机制,就要有健全的管理机制,由于电力调控系统运行周期短,具有突发性,所以没有建立起一个高效的管理体制。在一个就是专业的技术人才资源匮乏,电力行业发展迅猛,但是人才资源却跟不上电力行业的发展速度,人才储备不够,虽然电力调控运行系统的工作人员众多,但是真正的人才型、技术性人才是异常的匮乏,这就不利于电力行业的长远发展,也不利于电力调控系统的正常运行。
通过现代技术和现代科技改善电网的复杂结构,是复杂的电网系统变得简单化,减少电网的密度的同时又可以不影响用户使用,这可以减少使用工作人员,也可以减少电力运行故障的发生。
现在是一个信息网络的时代,在设计电力调控系统是可以将网络运用到其中的,网络技术的全面覆盖也为电力调控系统带来福音,将网络技术应用到设计当中,设计的开拓性就可以更好的展现出来,将新技术应用进来,对电力运行系统的每一个环节使用网络进行实时监控,这样一旦出现情况就能准确无误的知道是哪个地方出现了问题,并组织抢修,这就节省了排查的时间,使得电力调控系统在一定程度上得以优化。优化设计理念,在地区区域之间要加强联系,实现资源共享,人才共享。在设计标准方面,要不断的提高设计标准,要及时去采集数据,并将数据记录下来,可以借鉴国外的设计标准,结合自己的实情加以改造利用,从而达到电力调控运行系统的优化。
人才是一切行业发展的基础,同样电力调控运行系统的优化离不开人才,所以应该培养这方面的人才、引进、储备人才,为电力调控运行系统的优化奠定基础。面对电力运行系统的问题,工作人员不仅要多,在质量上也要高,有能力,有方法解决突发状况,还有有能力及时发现电力运行设备在运行的过程当中存在的隐患,要优化职工队伍,将没有能力的人清理出去,留下那些有能力,积极向上的员工,并且阴茎新的有能力的员工。这是一个信息爆炸的时代,是一个终身学习的时代,所以应该为员工定期开展培训活动,公司或者企业应该加大对于员工培训的支持力度,让员工的知识储备不断的丰富起来,让员工的知识体系不断完善,让他们不断学习新的技术,学习新的方法,让他们有更高的能力,更好的技术,还要给一线的技术人员自由空间,在人力、物力、财力方面支持他们创新,在创新中,在实践中提拔出更多的人才,实行以人才育人才的战略。
现在是一个机器的时代,引进先进的设备,用先进的设备来优化电力调控系统的运行。引进先进设备,先进的设备可以节省人力,并且先进的设备可以准确的发现问题,现在是工业时代,制造出来的先进设备具有准确性高,发现问题及时,可以夜以继日的工作等优点,将机器设备用到电力运行系统之中,就可以优化整个电力系统设备。在电力调控运行系统之中实现系统的全自动化是很有必要的,这就需要现代科技人才做支撑,运用现代的科学技术,结合当下的人工智能战略,用先进的设备实现电力调控系统的全自动化,和人工智能化,这将使得整个电力行业发生革命性的变化,是具有里程碑意义的变化。所以应该引进先进的设备。
电力调控运行系统与人民的生活息息相关,优化电力调控系统是一种必然,因此必须健全管理体系,将具体任务落实到位。优化设计理念和设计标准,吸收借鉴优秀的设计理念,提高设计标准。还要优化电网结构,简化电网。人才不可忽视,要加大培养人才的力度,定期对员工进行培训,不断更新员工的知识体系,并且支持员工创新,为电力调控系统运行优化铺一条人才之路。还要引进先进的设备,更新那些老旧的机器设备,将现代科技,人工智能运用到电力调控系统之中,实现电力调控系统的自动化,智能化。进而是的电力调控运行系统得以优化,保证其运行的安全性和稳定性。
the normal operation of the power control system about families, but power control system with a lot of deficiencies and loopholes, including management does not reach the designated position, resource allocation is unreasonable, the lack of talent, etc. You have to start with these problems in order to optimize the power system.
mechanism, talent, introduction.
10.19551/j.cnki.issn1672-9129.2017.11.037
TM732
A
1672-9129(2017)11-0032-01
数码设计2017年11期