“仆人领袖”的影响力

文/孙蔚蔚

“仆人领袖”的影响力

文/孙蔚蔚

时光荏苒，转瞬间我已经加入青岛MTI国际学校这个大家庭有两年多了。时间一天天过去，随着我对这个学校更多的认识、了解和付出，我对这个学校也有了更多发自内心的爱和关注，也对国际学校中的外教有了更深的认同。

与工资收入相比，国际学校的收费是比较贵的，所以我周围的很多朋友都把这所学校定义为“贵族学校”，言外之意，就是“有钱的人上的学校”。也有家长以自己的孩子能够上这所学校为荣，因为这也无形中隐含着财富和地位的象征。但是有一天当我跟一位外教女士聊起这个观点时，她笑着说：“比起外表的贵族来说，我们更加希望培养出的是精神和人格上的‘贵族’，就是发自内心地热爱生活、有责任感、严谨、有爱心、勇敢、耐心、同情弱者，拥有这样美德的人才是真正意义上的贵族。”

他们不仅是这样说的，也是这样做的。事实上这些外教来到中国，多半是出于对教育的热爱和向下一代少年儿童传递健康人生观和价值观的担当，当然也有对于中华5000年文明的尊重与好奇。

“仆人领袖”

从总校长Brace说起吧。刚来这个学校工作的时候，我就被国际学校的一项传统感动了：小学部校长、中学部校长和总校长每天清晨就像迎接自己归家的孩子一样，站在教学楼门口，面带温暖的笑容迎接着睡眼蒙眬赶到学校的学生，风雨无阻。今年Brace胳膊受伤做了手术，但是他仍然坚持每天早上站在教学楼前，一脸慈祥地迎接一位又一位的学生，每次看到这样的情景，我的内心都感到非常温暖。在Brace的身上，我看到他身体力行贯彻着“仆人领袖”这一理念，实践着学校所倡导的价值观。

学校维修部门总是非常忙碌，维修部的几位同事既要负责整所学校的维修工作，同时因为学校活动还需搬运很多东西，靠他们几个真是忙不过来。找不着人的时候，维修部门的经理就会发信息向大家“求救”，接到寻找志愿者的“求救信息”后，我多次看到Brace总是第一个出现，带着他惯有的轻松喜乐的表情，唱着歌飞快地跑去帮助搬东西。大家不要以为他很年轻，他可是三个孩子的父亲，一位已年近60岁的大叔。

再说说校长夫人。我来学校第一年的圣诞节前一周，按照惯例有一个“校长茶话会”的活动。我的两个孩子当时都还小，放学后因为没有地方去，我只能尴尬地带他们参加了茶话会。茶话会其实是比较轻松的，人们走来走去互相联络感情。我的儿子比较喜爱冰淇淋和巧克力豆，所以我就给他取了一些。但是不知道是人多紧张还是怎么了，他很不巧地把巧克力豆撒在了地上。校长夫人——这位五十多岁的中年女士——赶紧挤过来为我解围。她弯腰帮助捡起来，并且非常诚恳和谦卑地跟我说：“可不可以让孩子们去三楼的体育馆玩一下呢？这里实在不方便，你可以把食物拿到上面去给他们吃。”我满脸歉意地说着不好意思，然后就把孩子们领到楼上，把他们安顿好后再接着回到茶话会现场。校长夫人看到我回来后，又赶紧一脸歉意地过来说：“对不起，刚才没有伤害到你吧？”我很吃惊地看着她说：“夫人，您说的是对的！是我的错，带孩子们来这里是不合适的。”她再次道歉并接着说：“上面谁在看着孩子们呢？”我说另外一位同是老师的妈妈和我轮流看着，但是她立刻说：“不，我上去看孩子，我希望你们都能够参加这个茶话会，享受冰淇淋。”尽管我极力劝阻，她还是上去了，直到宴会结束。

热爱生活

另外一个多才多艺的女士Patti Williams ，她是一年级班主任，也是三个儿子的母亲，她只身来到中国，愿意把自己的天赋和才华奉献给教育下一代。她自己编写歌曲并教给孩子们，把课上得生动活泼。我曾经旁听过她的课，感觉她就像秀兰·邓波儿一样可爱，虽然她年龄偏大，但仍然活力十足，孩子们都特别喜欢她。我时常想，在中国像她这样的女性，都到在家里颐养天年的年龄了。但是每年放假的时候，她都热衷于奔波至各种慈善机构，把自己的才华、金钱、热情和爱奉献给需要关注的弱势群体和孩子们。她那诚恳而单纯善良的心，让人心底溢出暖暖的敬意。

Patti的穿衣品味也总是让人感到充满热情的气息。有一次我们一起谈论起衣服，她说，她很多衣服其实是二手店里买来的。她并不在意是否穿过，因为苏格兰有一句谚语：“傻子才去花大钱。”就是指精明的人会精明地用钱。从她的分享当中我感受到了淳朴无矫饰的生活姿态，一切都是那么自然。

有一次我帮助语言不通的Patti做了一件微不足道的事情，她为了表达感谢，非要请我们全家去看价格不菲的儿童话剧表演，之后又请我们全家一起吃饭。她邀请的人群里面，有清洁工、保安、秘书等等。其中这位清洁工也是全家被请过去的，他很感激地跟旁人议论说：“Patti真的是无条件地爱和付出。”这一刻让人动容。

Patti在中国也有很艰难的时刻。今年她先是摔破了脚，脚趾肿起很长时间，走路一瘸一拐，还要背着很重的包独自上班，后来又因为肺炎连续咳嗽3个月。而敬业的她常常要加班加点，想要把工作做得更完美细致，再加上她的家庭关系上的一些问题，那段时间我每次看到她都感到她的孤独，但是实在也帮不了什么，只有看到她的时候给她鼓鼓劲，可是她却总是给他人一种明亮向上的希望，让人心疼之余更多一份佩服。

学会感恩

我是教育心理学专业毕业，但是为了来这个学校工作，我应聘了跟自己专业完全不对口的后勤部职位。虽然在国际学校工作的时间只有两年多，但是期间后勤部门却换了三位主管。我的第一任主管来自美国北卡罗来纳，有着当地人特有的淳朴善良的秉性，他后来去做了一个教学部门的负责人，至今我仍然怀念跟他一起工作的时间——彼此扶持、彼此关心；后来总校长兼任了后勤部负责人，成为了第二任主管，虽然他当时身兼数职，但是有很多事情是必须要问他的，也只能去请求他的帮助。后勤部的工作繁琐，人事关系和突发事件很多，有时候受到打击也要找他诉说一下，他总是很耐心地聆听，并提出中肯的建议，至今回想起来仍对他非常感激。

紧接着又来了第三位主管，他来自中美洲。刚来的时候我感到他有些紧张，办公室的桌子方向变了好多次，好像怎么也找不到舒适的方位似的。但是慢慢地他开始进入工作状态，主动了解我的需要，耐心倾听工作中发生的琐碎事情，并给出非常具有建设性的建议。他教给我的最重要的一课就是：对同我一起工作的人表达发自内心的感谢，因为我们是一个团队，彼此依赖。他教导我怎样镇定地处理各种突发事件。他了解了我的特点之后，尽量依着我的个性来与我一起工作，让我感到很温暖。这让我想起一句话：“有才的人管理无才的人，有德的人管理有才的人。”我们都奉行一句名言，叫作：“人们并不关心你知道多少，直到人们知道你关心他们多少。”工作当中要常常显出对他人工作的感谢，为他人喝彩，并关心和支持他人，这样才可能成为一个团结的团队。这并不是说工作当中不会产生矛盾，而是有矛盾之后彼此带着恳切诚实的心互相道歉说抱歉,这种良好的风气是值得被鼓励的。

身教胜于言传。书中往往有很多精妙的人生哲理，但是真正打动人的，是从生活中感悟出来的。我很幸运，跟这样一群致力于活出更美好生活的外教一起工作学习。我也期待，学习他们的人格魅力，使自己也变得更加美好，但是我更加期待的是，周围的人以及整个社会都因为他们变得更加美好和谐。我们一起努力吧，这样世界会变得越来越美好！

（作者单位：青岛MTI国际学校）