电力企业党性建设的必要性和相关策略

戴贤棋

中图分类号：D267 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2016）02-000-02

摘 要 所谓政党阶级性就是众所周知的党性。党性是政党的本质属性，中国特色社会主义发展必须以中国共产党的党性作为指引。而电力企业依托于国家而存在，其发展也必然要继承民族精神，需要正确认识党性并做好党性建设。

关键词 电气企业 党性建设 必要性 策略

在国家财政收入中，电力企业做出的贡献是相当大的，良好的电力企业发展对于提升国民经济水平具有重要意义。随着经济全球化发展，电力企业面临着更加严峻的竞争挑战，要想获得更大的发展进步，除了做好正确的战略部署外，还需以党员群体为模范，强化党性培养，为企业发展提供原动力和正确指引。

一、电力企业强化党性建设的必要性分析

随着经济全球化发展，企业发展的利益格局产生了较为明显的变化，社会结构也出现了一定调整，电力企业面临着更多的挑战，企业员工观念也有了一定的变化，如此就更加彰显了电力企业党性建设的重要性，从而为企业发展提供助力。

（一）有助于培养优秀的党员队伍，发挥党员模范优势

就电力企业而言，企业管理的重中之重就是促进经济效益的提升。在中国特色社会主义经济发展背景下，电力企业发展需紧随经济发展形势，继承民族精神，注重党性建设，将企业党员员工加以集中，强化党员干部培训，建设具备坚强党性的优秀党员队伍。同时，通过党性建设还有助于加强企业党员队伍的作风建设，充分发挥党员模范优势，从而为企业发展提供更大的助力。随着经济全球化发展，电力企业面临着更加严峻的市场竞争，要想得到长远化的企业发展，必须注重党性建设，加强企业内党员员工的作风修养，强化其纪律意识，如此方可发挥党员模范优势，展现企业发展的新面貌。

（二）有助于培养高水平干部队伍，做出正确发展决策

在电力企业发展中，若有高水平的干部队伍提供正确的战略决策，则必然能够大大提升竞争力。而要培养高水平的干部队伍，提升党员领导干部素质，党性的凸显就显得尤为关键。在电力企业发展中强化党性建设，注重各级领导干部的素质提升，通过对马克思主义的深化研究和灵活运用，以一种与时俱进、活到老学到老的心态学习，对于培养高水平干部队伍有重要意义。同时，通过党性建设，能够使企业干部队伍的政治立场更加坚定，有利于党员领导干部政治可靠性的提升，从而更好促进企业发展。而且，通过党性建设，能够使企业干部队伍更加明确的认识道德界定，有助于锤炼党员领导干部的道德意识，有助于提升干部队伍的精神面貌。

（三）有助于树立良好的企业作风，提升企业竞争力

新形势下的经济发展呈现出多元化，电力企业在前进的道路上面临诸多挑战。应对新的经济发展形势，秉承中国特色社会主义道路，电力企业需在思想和行动上都仅仅跟随党中央的脚步，加强党性建设，提升党员员工及管理队伍的作风，如此才能更好的助动企业发展。而在电力企业发展中，作风建设与企业文化密不可分，通过在企业内部宣扬良好的企业文化，培养企业文化氛围，并借助企业品牌效应，有助于培养员工自信心和其身为企业一份子的自豪感，增强企业凝聚力，而这种凝聚力的培养能够在企业危难之时起到力挽狂澜的作用。而通过党性建设，树立良好的企业作风，加上企业干部队伍的正确指导，有助于企业在复杂的竞争市场中站稳脚跟，得到更加长远的发展。

二、电力企业强化党性建设的策略探讨

日趋激烈的市场竞争给电力企业发展提出了更大的挑战，中国始终坚持走特色社会主义道路，电力企业发展需以此为基础，坚持党的理论领导，重视党性建设并通过有效的策略强化党性建设，从而为获得更大的企业发展空间提供助力。

（一）通过干部团队建设，为党性培养埋下铺垫

作为企业发展的领导者、主力军，干部团队对电力企业发展意义重大。在电力企业发展中，起到中流砥柱作用的是党员领导干部，加强干部团队建设，提升党员领导干部素质，对于发挥党员先锋作用具有重要的意义。因此，必须强化党性培养，通过中心组学习以及业务技能培训等办法加强干部团队建设，以员工利益为基础，通过企业文化的作用使企业凝聚力得到提升。同时，党员干部对促进企业发展还起着先锋模范作用，需以党员培养为核心，更多的开展思想政治教育，树立党员干部威信，培养更多的优秀党员模范、典范，充分发挥党员干部的带头作用，为企业发展打下坚实基础，为企业的党性培养埋下铺垫。

（二）通过领导干部培训，提升企业党性意识

在电力企业党性建设中，强化党性意识是第一要务。为实现这一目的，需要电力企业加强领导干部培训，注重提升企业内党员干部的党性意识，并使党员干部做到自觉维护党性。通过领导干部培训，以合格党员的标准要求党员干部先正自身，清楚认识党的政治理念，自觉学习并积极参与党员培训，提升党的政治思想素质，以企业利益和员工利益为基础，为电力企业发展出谋划策。同时，还需树立干部模范作用，影响更多的企业员工，扩大党员队伍。

（三）强化党员教育培训，落实党性建设

在电力企业发展中，强化党性建设，党员教育必不可少。良好的党员教育有利于培养坚定的党性原则，从而更好促进党性建设的强化。在党员教育培训工作中，除了要突出社会主义发展新形势下党的方针、政策外，还需要以企业优秀党员为榜样，通过宣传其优秀事迹使企业文化更加的在员工中更加深入，促使员工提升思想觉悟，并大力推进精神文明建设，在电力企业实际工作中的方方面面进行党性原则的渗透，使党性建设得到彻底的落实。

（四）通过党员教育实践，促进党性品质提升

一般就党员干部来说，大多都是在企业范围工作，这就在一定程度上限制了党员的视野。为解决这一弊端，电力企业党性建设有必要强化党员教育实践，通过组织不同特色的社会实践活动，使党员干部参与其中，从中得到更加深刻的党性认识。如通过参观革命老区这样的特色社会实践活动，使党员更为确切的认识革命道路之艰辛，从而更加坚定党性信念。

（五）通过党员评议塑造党性，强化党员意志

党性建设开展到一定阶段，应该实现自觉化的党性培养。而加快这一目标的完成，党员评议是十分重要的。电力企业开展党性活动，要注重党性锻炼考核，鼓励党小组之间加强交流，互相学习，分享经验。而且，还要通过党员评议树立党员典型，形成竞争与帮助并存的企业党性建设环境，使党员意识得到进一步强化，从而更好为企业发展贡献力量。

三、结语

综上所述，电力企业在经济全球化的发展背景下面临着更加激烈的市场挑战，要想获得长远的企业发展，就必须有一支高水平的领导干部队伍和一支高素质的员工队伍，如此就彰显了党性建设的必要性。在电力企业发展中，通过强化党性建设，培养员工党性，有利于提升企业凝聚力，做出正确的战略发展决策，对于推动企业改革创新有重要意义。因此，在新的时代发展形势下，电力企业需坚持党的指导，重视党性建设，提升员工的党性意识，从而获得更大的发展进步。

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