浅析顺商企业转型升级的主要驱动力

王芳+刘晓斌

摘 要：自改革开放以来，中国经济不断地复兴，市场经济作为一种体制手段，发挥着神奇的效力。在这三十多年的历程中，中国取得了许多重大的成就，但同时也面临着众多的挑战，在这样一个大的背景环境下，企业亟须转型升级，以适应市场的变化。以顺商企业为例，详细讲述与探究顺商企业进行转型升级的前因，以及其转型升级的驱动力。

关键词：顺商企业;转型升级;驱动力

中图分类号：F715        文献标志码：A 文章编号：1673-291X（2015）22-0026-02

一、前言

（一）顺商

粤商研究者王先庆教授，区分了粤商概念中的“自然人”（生意人）与“法人”（企业），并认为粤商有广义和狭义之分。刘光明认为，粤商，一是指在广东出生、在世界各地发展的商人，二是指在广东发展的商人，即使不是广东人。参照刘光明的定义，本文认为，顺商就是籍贯是顺德的商人和籍贯不是顺德，而在顺德发展的商人。

（二）何谓转型升级

转型升级的原理，是指从低附加值转向高附加值升级，从高能耗高污染转向低能耗低污染升级，从粗放型转向集约型升级，从生产制造向研发设计升级。转型升级，就是一个十字型的坐标式，横向向右转型，向附加值更高的行业、领域、专业转型;纵向向上升级，向产业链、价值链的高端升级，而向下也是一种升级，将产业链延伸到原材料环节，通过控制原材料达到控制成本、主导产业链的目的。

二、顺商企业转型升级的前因分析

（一）国际环境的变化

在进入后市场化和后工业化时代，消费者对产品的需求结构在不断地改变，对产品品质的要求在不断地提高;低碳经济的逐步兴起，针对环境保护的各种公约和排放标准的相继出台，对各国的发展方式，尤其是处于高速发展的中国的发展方式提出了更高的要求，面临着更大的挑战。因此，从国际环境的形势来看，中国的出口商，尤其是以轻工业产品为主的民营企业来说，面临着转型升级的压力就特别大。

（二）国内环境的变化

2014年5月，中共中央总书记习近平首次提及“新常态”，要适应新常态，保持战略上的平常心态。目前，中国面临着经济转轨期。一方面，是经济体制的转轨，中国已经完成了计划经济到市场经济的改革，正在努力建设现代化的市场经济;另一方面，是经济增长方式的转轨，中国正在从粗放式增长方式转向集约型增长方式。当前中国的经济结构面临着多方面的问题，阻碍企业的转型升级，具体来自以下四个方面：失衡、粗放、低端、过剩。

失衡主要表现在：（1）区域间经济发展不均衡。2013年，国内地区生产总值中，最高的广东达53 000亿元，最低的西藏只有605亿元，前者是后者的88倍。（2）城乡经济发展不平衡。2013年，农民年人均收入与城镇居民收入相差10 115.7元，城乡收入差距达到3.1∶1。（3）产业结构不平衡。在社会经济高度发达的欧美国家，第一产业所占GDP比重均在1%～1.5%左右，第二产业所占GDP比重均在20%～30%左右，第三产业所占GDP比重均在70%～80%左右。而中国这三大产业的比重分别为10.1%、46.8%、43.1%，远远落后于欧美国家。粗放主要表现在：2012年，我国一次性能源消费量36.2亿吨标煤。中国每消耗1吨标煤的能源仅创造14 000元人民币的GDP，而全球平均水平是消耗1吨标煤创造25 000元GDP，与平均水平也是相差甚远。低端主要表现在：2013年，中国货物贸易总额达25.83万亿人民币，超过美国的3.91万亿美元，跃居全球第一大货物贸易国。然而，数字很丰满，现实很骨感，在代表工业产品价值链的“微笑曲线”中，中国处于价值链的中游，也就是最低端的加工、组装、制造环节。过剩主要表现在：2013年，国际货币基金组织，在最新的国别评估报告中评估了中国产能过剩程度，达到惊人的10亿吨。

（三）企业自身的发展

市场的需求不断变化，对技术的要求不断提高，促使民营企业进入转型升级的重要时期。很多民营企业都面临着上面讲述的经济结构问题，也迫使企业家主动地思考转型升级的出路，从而更好地应对市场、社会环境的变化。

三、顺商企业转型升级的动力探析

（一）转型升级的原动力：顺商企业家精神

企业家精神，简单地说就是一种冒险精神、责任精神、合作精神和创业创新精神。很多西方国家，都视企业家精神为经济发展的第一精神。全球著名管理学者彼得·德鲁克认为，企业家精神中最主要的是创新。正是在企业家精神的激励之下，企业员工们才通过自身艰苦的工作和不断的冒险，创造性地开展工作，从而推动了经济增长方式的改变，造就了人类商业史上所没有的发展奇迹。

顺德精神是一种拼搏向前、奋勇当先的水乡龙舟精神，是一种海纳百川、开放创新、具有国际性的海洋文化精神，是一种积极参与、拥有社会责任感和慈善情怀的现代公民精神。林德荣认为，商业精神最大的特点，就是不是个体意义的赚钱，而是一种事业。顺商是一个很有商业精神的群体，是一个最具有中国传统商业品格的群体，是粤商的典型代表。顺商基因孕育出顺商的特有精神：包容、务实、进取、创新。包容：20世纪90年代一提改革，马上就得到了顺德人的拥护，这是因为顺德人已经有了思想基础，包容是顺德兼容并蓄的品格。顺德区总商会会长罗维满认为，在知识经济的时代，我们应该把所有的企业家在外面所获得的荣誉看成是大家的荣誉。务实：是顺德人的本质特征，是他们引以为豪的素质。顺德今天取得的一切成就与顺德人勤勤恳恳、脚踏实地、敬业奉献的精神是分不开的。进取：顺德是自创品牌，自建网络，不断升级换代。广东格兰仕集团有限公司董事长梁庆德，以睿智的思维与博大的胸襟带领格兰仕人披荆斩棘，创造了令世人震惊的不朽神话——世界名牌家电格兰仕。1992年第一台微波炉问世，1995年夺得中国冠军，1998年成为世界第一。创新：20世纪90年代，顺德对公有企业进行战略性调整，不断地以国际惯例为标杆，对所有制结构、对企业治理结构进行调整，进行制度创新，为顺德社会经济发展奠定了坚实的体制基础。

（二）转型升级的核心能力：顺商文化

顺商文化，可以理解为顺德商人在经商历史过程中，所创造的精神财富和物质财富的总和，本文主要从顺商的价值观、顺商的行为文化和物质文化三个角度来探究顺商文化。

顺商价值观，主要包括重商、以人为本、报效社会。重商：重视商贸的价值取向。顺德人不拘俗礼，不以经商为耻，树立了顺德当地独特的价值取向。以人为本：顺德的企业无论在人才观、质量观、经营理念等方面都把人放在第一位。报效社会：报效社会的价值理念。顺商长期深受中国传统儒家文化的熏陶，深知“义以为上，天下为公”的道理，在事业成功之后，热心公益、乐善好施、兴办教育、回报社会。顺商行为文化，主要包括诚信经营、低调专注、勤奋敬业。诚信经营：诚信经营的行为准则。诚实守信的经商，已经成为了顺德人共同的名片。顺商群体的诚信经营与“顺德制造”在世界闻名是分不开的，正是由于诚实守信的美德，为“顺德制造”拓展了品牌张扬的空间。低调专注：低调专注的行事作风。顺德的大企业很多，但企业家却不爱抛头露面，调隐忍，专注地搞发展。勤奋敬业：勤奋敬业的工作态度。

顺商物质文化，主要包括质量为生命、技术创新、顺德美食。质量为生命：精益求精的产品品质。顺德人，就“质量是产品和品牌的生命线”达成共识。技术创新：不断创新的技术追求。顺德的制造业随着土地成本、人力成本、原材料成本的不断攀升，受到了很大的影响。而敢为人先、灵活变通的顺商们却能以此作为契机，通过对技术的不断创新，争取技术成本优势，实现转型升级，促进企业持续的发展。顺德美食：顺德美食具有核心竞争优势。顺德获得了“世界美食之都”的称号。顺商文化是顺商企业转型升级的核心能力，美的“为人类创造美好生活”、大自然地板“感恩文化”的企业文化，都是基于顺商文化而提出的，并且都对各自企业的转型升级起到很大的作用。

（三）转型升级的重要动力：顺商企业家视野

仅仅依靠企业家精神和企业文化，企业成功地进行转型升级还是有一定困难的，这个过程也离不开企业家远见卓识的视野，为企业的转型升级作贡献。本文主要从顺商企业家的国际视野、智能视野、教育视野三个方面，来探究顺商企业转型升级的重要驱动力。

国际视野，主要包括借助国际资本市场、瞄准德国标杆转型升级。借助国际资本市场：经济全球化，进行企业转型升级，与海外知名企业合作，利于企业发展，同时也向海外投资、设立办事处、收购品牌、加快建立海外营销渠道，积极“走出去”。瞄准德国标杆转型升级：顺德是制造业基地，德国是世界先进的制造业基地，顺德与德国发展很像，但差距很大，顺德企业转型升级应该以德国为标杆，并与德国企业展开资金、技术等方面合作。

智能视野，利用智能制造，从而更快地完成生产任务，降低成本，也是一种创新。如智能裁缝，用手机将照片传输到智能裁缝系统里，只需要半分钟，激光就将合影印在了牛仔布上。为了扶持智能制造，顺德响应国家号召，推出了“机器代人计划”。

教育视野，主要包括加强员工培养、支持教育事业。加强员工培养：为了培养更多的高技术高素质人才，推动企业由“世界工厂”向“世界品牌”跃升，顺商企业都很重视技术人才、以及其他员工的培养，提高产业工人技术，进而提升制造产业升级的核心基础和保障。支持教育事业：碧桂园集团成立慈善高校，一方面帮助贫困学生，另一方面也为培养品行优良、精技善用的技术人才做准备。

四、总结

在国际国内市场不断变化的背景下，市场对企业的要求越来越高，企业要想更好地生存，就必须进行转型升级。本文以顺商企业为例，对其转型升级的前因和驱动力进行分析，进一步了解顺商企业的转型升级，同时希望能给予其他企业转型升级的参考。