班主任工作之我谈

2016-03-13 14:03山东省青岛荣美希望小学徐丽丽
卫星电视与宽带多媒体 2016年22期
关键词:幼小班级班主任

山东省青岛荣美希望小学 徐丽丽

班主任工作事无巨细,琐碎繁杂,却也是一种累并幸福的工作。当我从幼儿园老师手中一个一个地把孩子们接过来,看着这些充满稚气可爱的小不点,既喜悦又兴奋,同时也深感自己责任重大,因为这些天真的孩子就像是一张洁白的画纸,而我将引领他们勾画自己宏伟的蓝图,能否顺利实现幼小衔接,使孩子们快速融入小学生活,班主任在此起到至关重要的作用。在带低年级班主任的这一年中,从棘手、不知所措,磕磕绊绊的一路走来,有得亦有失,现将自己在班主任工作中的一些不成熟经验分享如下,以此抛砖引玉。

一、爱心与耐心是做好班主任工作的前提

初次带一年级,初为人师被气疯和失控过火,然而,孩子却在不知不觉中向我们展示生命中最美最纯真的一面。起初对学生所犯错误只是简单说教,如再次犯错就训斥,第三次就不再容忍,总是批评指责学生,一副严厉的姿态对待他们——写检查、面壁思过、请家长。难以理解为什么会三番五次犯这样的错误,真是“孺子不可教也”,其实这正是对教师的耐心的考验。教育是慢生活。一个偶然的机会,阅读了台湾张文亮教授的隽永小品文《牵着一只蜗牛去散步》,使我感受颇深。教育孩子就像牵着一只蜗牛在散步。慢着点,悠着点,耐下性子教孩子会给你意想不到的收获。和孩子一起追随童真童趣,自己也变成天真无邪的“孩子王”。

二、做一个了解学生发展需求的班主任,做好幼小衔接

对孩子的教育似一场没有硝烟的战争,是一个内化的过程,将正确的思想,良好的行为习惯,科学的知识与生活态度内化给学生的过程,在这场战争中,只有准备充分才能取得胜利,才能顺利实现幼小衔接。幼小衔接,是学生在发展过程中的一个重大的转折期,若处理的不好,会影响学生以后的身心发展。所以,应该密切重视幼小衔接。

做好幼小衔接我从以下几个方面入手准备。

1.了解一年级学生的发展特点,调动学生积极性

刚进入一年级,孩子们对新的学习和生活充满了好奇和兴趣,但他们年龄小,好动、易兴奋、易疲劳,注意力易分散,40分钟的课堂学习对他们来说真的很难!但他们对能引起自己兴趣和关心的事物,注意力就能保持相当长的时间,如收看电视中的动画故事片,能看到最后,叫他的名字,他都没反映。说明他们在一定条件下,注意力可以集中相当长时间。因此,我们应从学生的兴趣出发,激发学生的观察兴趣以此调动学生学习的积极性。

2.关注学生的情感,实现学生心理衔接

学生刚读一年级时,尽量给学生更多的自由空间,适当调整课堂节奏,课间上厕所的时间自由一些,在学习上暂时降低难度,以减轻新生的压力,缩短到小学后焦虑的时间,让他们尽快适应小学的学习节奏和方式。顺利完成幼小衔接,实现幼小之间时间和环境的柔性过渡,这对儿童身心健康发展极其重要。

3.整合学习内容顺利实现幼小衔接

这是搞好幼小衔接的重要环节,对于培养儿童学习兴趣起着重要作用。如果幼小教育内容重复,会使学生对所学内容兴趣降低,上课不注意听讲,作业马虎,给教师教学带来困难;反之,如果幼小教学内容出现明显脱节,则易造成儿童对所学知识理解上的障碍,同样也会对所学新知识不感兴趣,丧失学习信心,收不到好的教学效果,因此必须对幼小教学内容进行仔细分析比较,认真调查研究,作好幼小教学内容衔接工作。

4.设计具有生活化的课外作业

认真分析教材,找出所学知识体系与生活的联系的基础上,结合学生的年龄特点和心理特征,精心设计各种贴近学生生活的家庭作业。

刚入学儿童是了解生活、学习知识的最初阶段,是整个小学教育的基础,搞好幼小衔接有利于提高学生学习兴趣,培养学习主动性,发展学生的思维。

三、尊重学生,实施正确有效的班级管理职能

班主任是班级工作的领导者、教育者和组织者。在管理班级的职能方面,更应该用心,实施正确有效的班级管理方式和方法。

1.了解学生,尊重学生

教育学生的前提是了解学生,了解学生的前提是尊重学生。要把每一个学生都教好,教师要有包容一切的同情心和博大的胸怀。每个学生都是一个独立完整的人,他们渴望理解,渴望老师的信任、尊重和关怀,教师的一言一行都会对学生产生潜移默化的影响,有时教师的一句话甚至一个鼓励的、信任的眼神可以唤起一个学生对人生的自信和希望。反之,教师的恶言恶语、一个厌恶的眼神,都可能会使学生走上歧途。

2.以表扬、鼓励为主,但要兼有“惩罚”措施

在常规管理中,应以表扬、鼓励为主,借以调动学生积极上进的热情,对一贯表现突出的,特别是进步大的同学要给予大力表扬,树立榜样,起带头作用。但同时也要有相应的“惩罚”措施,当然不能是体罚或变相体罚,主要是进行思想教育。

3.允许犯错误,但思想上必须有正确的认识,有改正错误的决心和信心

对于一些自控能力较差的学生,要允许他们犯错误,不应过分急躁。但必需让他们认识到自己的错误,认识到自己的错误对集体造成的伤害,并愿意改正错误。当然,这些同学改正错误是需要一个过程的,在这中间还是要以提醒、督促、帮助、鼓励为主。同时,可以发动小组长、班干部、周围同学、任课教师和家长一起共同帮助他们,形成教育合力促进他们的进步。

查尔斯•里德说:播种行为,收获习惯;播种习惯,收获性格;播种性格,收获命运。因此作为班级管理的执行者,培养学生养成良好的习惯是必不可少的。

四、要注重班风建设

班风建设是班主任工作的重点,良好班风的形成有赖于班级集体主义精神的培养,而培养集体主义精神的良机是集体活动。在儿童节、朗诵比赛、运动会等集体活动中,我组织班级学生全员动员,积极参与,认真排练,其他同学做好服务工作,投入大量的时间与同学们一起积极参与。通过努力,班级形成了一个团结向上的班集体,每个学生都有充分发挥各自兴趣爱好和特长的天地,同学们团结互助形成风气,推动了班级各项工作的开展。

总之,班主任工作是一项极其具体细致、琐碎繁杂、艰苦长期的工作,需要有积极认真负责的态度,细致扎实的工作作风,严格科学的管理方法,灵活有效的带班艺术,协调融洽的师生关系。只有这样,才能充分调动学生学习的积极性,才能保证教学活动的顺利开展,提高教育教学得效益。

猜你喜欢
幼小班级班主任
如何做好一个班主任
班级“四小怪”
班级英雄
如何构建和谐班级
夸夸我的班主任
提高幼小衔接工作成效的对策
如何有效地做好幼小衔接
幼小衔接真正该做什么
从养成教育入手 促幼小平稳衔接
班主任