新形势下国内燃气行业党组织建设方向研究

2015-05-30 00:45梁爽
关键词:党组织建设新形式

摘 要:近年来,随着“十二五”计划的贯彻落实,党建工作不断加强,企业的党组织建设作为党建工作的一部分也必然要紧跟新形势发展,尤其是正处在高速发展下的我国燃气行业更是应该找准党组织建设方向,积极推进党建工作,从而保障企业的健康、有序发展。由此,本文从我国燃气行业党组织建设的重要性出发,就存在的现实问题和发展方向作了具体探索。

关键词:新形式;燃气行业;党组织建设

0 引言

党的基层组织在整个党的组织体系中占有特殊的重要的地位,是党全部工作和战斗力的基础,是贯彻落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒,加强党的基层党组织建设是增强党的凝聚力,促进党的健康发展的必然之举。而同理,企业党组织建设作为党建工作的重要部分,其建设状态和水平不仅关系国家整个党建工作的顺利开展,而且会直接影响着企业的发展和改革。由此,本文在分析新形势下我国燃气行业党组织建设的现实意义的基础上,深度挖掘其党建工作中存在的具体问题,以发展的观点顺应新形势的发展,明确党建工作的方向,从不同层面推动党组织建设工作的顺利进行,以便更好的保障我国燃气行业的快速发展。

1 新形势下国内燃气行业党组织建设的现实意义

当前,在新形势下,随着国有企业的改革和现代企业制度的建立,企业投资主体、股权的多元化以及法人治理结构的发展,给传统的企业党建工作带来了新的挑战和任务。我国燃气行业是社会公益性行业,其产品或服务是国民经济发展和人民生活的保障条件,衡量其企业绩效的标准不只是经济指标,还要看“社会职能”的完成情况,而这一社会职责很大程度上借助于党组织建设的形式来完成。由此,如何在现代企业制度下继续发挥党组织的政治核心、战斗堡垒和党员的先锋模范作用,是新形势下燃气行业迫切需要解决的重要问题,也是对承担公益职能的我国燃气行业进行制度创新、管理创新、技术创新和文化创新的所面临的新课题。同时,党的十八大报告强调,“加强基层服务党组织建设”,这也为新形势下我国燃气行业基层党组织建设指明了方向、赋予了新的定位,从而使其兼顾经济效益和社会效益的共赢发展,以实现燃气行业的深化改革。

2 新形势下国内燃气行业党组织建设面临的问题

2.1 具体定位不准确。当前,在我国燃气行业中党组织还没有找准自身的位置,定位不准确。燃气行业作为生产企业,其最终目标是追求经济利益,而党组织并不直接负责生产过程,与生产经营活动密切程度不高,这就使得燃气行业党组织建设中经常发生错误定位的现象,其并没有认识到企业基层党组织的重要作用,致使党组织建设方向不明确,且少数党组织软弱无力,缺乏战斗力和凝聚力,制约了企业党组织堡垒作用的发挥,严重背离了我国党建工作的终极目标,也从根本上阻碍了燃气行业党组织建设的步伐。

2.2 职责范围界定不明。企业基层党组织是社会的基础,在社会管理中发挥着领导核心的作用,应该充分发挥其推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。然而,目前我国燃气行业党组织并没有明确自身的职责,将工作重心放在发展策略、把控全局、战略谋划和创造良好的企业环境中去,而是将过多的精力投入到企业的生产经营中去,轻视党建工作,并对于企业党组织的基本职责范围界定不明确。

2.3 创新能力欠缺。随着新形势的发展,新情况、新问题层出不穷,如果企业党组织建设中只是抱着“老祖宗”既定的办法套路不放,缺乏开拓创新的魄力和勇气,势必会影响企业整个党建工作。当前,在新形势下我国燃气行业处于变革转型期,燃气行业党建工作,机遇与挑战并存,但缺乏创新精神,因循守旧,满足于按部就班,导致企业党组织建设始终在低层次徘徊,无法开拓创新。

2.4 群众基础薄弱。企业党组织的建设的最终目的就是服务于群众,赢得人民群众的信任和支持,然而,当前我国燃气行业的党组织尚未发挥其核心作用,并没有为员工解决切身的利益问题,且工作作风不务实,党员主观能动性差,被动服务群众,严重影响了党组织在企业中的威信力,群众的信服度低。

3 新形势下国内燃气行业党组织建设的具体策略

3.1 加强党组织机构和党员建设,充分发挥党的核心作用。新形势下,加强党的组织建设是贯彻落实全国党建工作的重点内容,要紧紧的围绕这一主线,坚持把促进燃气行业的发展与提高企业基层党组织建设有效的结合起来,并充分的发挥党组织的核心作用。首先,建立健全党组织工作机构和制度。燃气行业党组织建设的关键就在于此,随着燃气行业的快速发展,党组织机构重组、合并已成必然,要以科学发展观为指导,建立健全党组织机关,完成机关党委组建和党支部组建工作;同时,完善党组织工作制度,明确企业党组织的职责范围,找准定位,使党组织更好的参与企业实物管理,服务整体,把控企业发展大局。其次,加强党员队伍建设。党员的素质,党员队伍的状况都与燃气行业党组织建设密不可分,要严标准,把好“入口”,注重培养和吸收政治素质好、能力强的优秀青年入党,使党员结构合理化;同时,要严管理,增强党性观念,加强对党员队伍的党性教育,不断提升党员的党性修养,强化其先锋队意识,凝聚群众、组织群众、发动群众,增强燃气行业员工对党组织引领企业发展的信任与信心。

3.2 紧跟新形势发展,提高党组织的创新和服务意识。当前,燃气行业党组织建设的关键在于更新观念,有效应对新形势的考验,始终站在企业改革的前列,增强开拓进取的魄力,引领企业的发展。首先,要与时俱进,将燃气行业党组织建设放在现代企业制度改革的大背景、大趋势下去审视和考虑,充分的认识新形势下党组织建设面临的新要求、新课题和新挑战,以明确当前党组织建设工作的重点和目标。其次,转变陈旧思想,将党组织建设工作重心放在服务职能的转变上,真诚服务企业员工,实施畅通民意工程,及时解决员工利益诉求,以此增强党组织的群众基础,调动员工的工作热情,从而更好的服务于燃气行业生产经营活动。

4 结语

在新形势下,随着我国燃气行业的进一步深化发展,其党组织建设也面临新课题、新挑战,如何紧跟新形势发展,深化企业党组织建设已经成为当前国内燃气行业的首要问题。本文在充分的认识企业党组织建设与企业发展之间的辩证统一关系的基础上,就相关问题和改进措施进行了详细的阐述,以此推动燃气行业党组织建设工作和企业的共赢发展。

參考文献:

[1]李平凡.浅谈加强燃气企业基层党组织建设[J].经营管理者,2009,15:250.

[2]李艳.浅谈施工企业基层党组织建设[J].东方企业文化,2015,08:156-157+159.

[3]党革.浅谈加强企业基层党组织建设与企业发展的辩证关系[J].中国石油和化工标准与质量,2011,04:168.

作者简介:梁爽(1979-),女,辽宁锦州人,大学本科,现就职于秦皇岛市燃气总公司任纪委副书记。

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