听在课堂 评在成长

2014-12-03 05:22冯凌炅
读写算·教研版 2014年20期
关键词:教态管理人员课堂教学

冯凌炅

摘 要:作为一名在学区从事教育管理人员,我有幸听到许多优秀教师和年青教师的公开课,课堂上教师成熟与老练的教姿、教态、教风都给我留下了深刻的印象,颇有一些感触。

关键词:素质课堂;精彩课堂

中图分类号:G632 文献标识码:B 文章编号:1002-7661(2014)20-277-01

作为一名在学区从事教育管理人员,我有幸听到许多优秀教师和年青教师的公开课,课堂上教师成熟与老练的教姿、教态、教风都给我留下了深刻的印象,颇有一些感触。

一、精彩的课堂导入让我耳目一新

课堂导入是上课的一个重要环节,好的开场,能激发情绪,启发思考,起到“一石击破水中天”的作用,就像一块磁石,一下子将学生的注意力聚拢起来,激发学生强烈的学习兴趣,使课堂气氛生动活泼。所以说选取好的课堂导入是需要细心琢磨、再三思考的。

二、教师丰富的专业知识储备

为了让学生更好的记住,教师们采用了形象的讲法,追溯了一些原始的方法。引起学生的极大兴趣,丰富了学生的课外知识,也提高了学生的识记能力。教师只有不断地加强学习,不断地给自己充电,拓展知识面,丰富知识点,做到“腹有诗书气自华”,才能上出精彩的课,才能让学生信服。我觉得,不论哪个学科的教师,都要多看书多学习,要活到老学到老。

三、教师自身的良好素质

教师的教态很重要,在讲课过程中,要做到语言清晰,语速适中,声音洪亮,不但学生听得明白,听课人也会觉得赏心悦耳。教师的语言表达能力也决定了一节课的成败,有的教师语调激情高昂、词汇犀利准确,能让学生透过她的语言,更加深刻的理解。教学是一门艺术,教学语言更是一门艺术,谁能将它演绎得好,就能抓住学生的心。

当然,优秀教师和年青骨干教师的课可听,可感,让人在听后三月不知肉味,可是毕竟理想很丰满,现实很骨感,一个学区内一两百号教师,不是每个人的课堂教学都能够达到这种境界。我们县教研室一位专家的一句话说得好:课堂教学如做饭,一样的面粉,不同的人来做,有拉条子、面片子、一锅子等等不同的结果,作为教学管理人员来说,不能总拿一个标尺来衡量”。作为一名基层教学管理人员来说,走进课堂教学的过程就是引领和指导的过程。如何才能够做好这一工作,这是一个值得我们深思的话题。

听课、评课活动是一线教师进行教学研究的常用团队活动,也是教师专业成长的重要方式,更是教学管理人员引领课堂教学进一步成熟的主要手段。听课是评课的基础,评课的质量是教学研究活动是否有效的关键。我认为,“听在课堂,评在成长”应该是基层听、评课活动的主要标尺。

就我个人而言,在做课堂教学的“旁观者”时,努力使自己做到“五听二看三思考”。一节课成功与否,不仅仅在于教师讲了多少,更在学生学会了多少,即注重课堂效果。这一点从我在最近一段时间参加“国培”项目中有了深刻感悟,以前我们一直说听课记录,但是通过培训我发现“课堂教学观察表”。比听课记录更能反映真实的课堂。

1、听什么呢?

一听教师怎么讲的,是不是讲到点子上了,重点是否突出,详略是否得当;二听课讲得是否清楚明白,学生能否听懂,教学语言如何;三听教师启发是否得当;四听学生的讨论和答题。五听课后学生的反馈。

2、看什么呢?

一看教师的精神是否饱满,教态是否自然亲切,看教师板书是否合理,看教师运用教具是否熟练,看教法的选择是否得当,看教师指导学生学习是否得法,看教师实验的安排及操作,看教师对学生出现问题的处理是否巧妙……一句话,看教师主导作用发挥得如何,引导探究过程如何。

二看学生,看整个课堂气氛,是静坐呆听,死记硬背,还是情绪饱满,精神振奋;看学生参与教学活动;看学生对教材的感知;看学生注意力是否集中,思维是否活跃;看学生的练习、板演、作业情况;看学生举手发言、思考问题情况;看学生活动的时间是否得当;看各类学生特别是后进生的积极性是否调动起来;看学生与教师情感是否交融;看学生自学习惯、读书习惯、书写习惯是否养成;看学生分析问题,解决问题能力如何……一句话,看学生主体作用发挥得如何,主动参与探究过程如何。

3、想什么呢?

不仅要边听、边看,还要边想。因为对课堂教学水平的分析不能仅停留在表现现象的观察上,更要做出正确的判断,有时需要透过现象去分析它的实质。上得好的课,应该看得出学生是怎样从不懂到懂,从不会到会,从不熟练到比较熟练的过程。在课堂上,学生答错了,答得不完整,答得结结巴巴,这是正常现象,正因为这样他才要学习。老师的功夫也就是在学生答错时,能加以引导,答得不完整时,能加以启发。所以听课,一定要注意看实际效果,看学生怎么学,看教师怎样教学生学的。

有了对课的关注点,评课时自然可以从以上各点谈起,一定要从教师专业发展的角度去思考,如何让课堂教学做到更好,一句话:没有最好,只有更好。

首先,我们在评课前要做出深层次的思考。如何提高?好学生是夸出来的,那么好教师呢?一节课中,教师的亮点有哪些?还可以有哪些提高?不足在哪里?如何转变?这不是和稀泥漫光墙,而是我的真实体会。一次去教学点听课,55岁的老教师一个,一年级学生一名,课后我说这名教师虽然上了岁数,可是课堂教学中大胆尝试多媒体教学方式值得学习,尽管是失败的。可就在那节课后,这位老教师自己不断摸索,现在已经熟练掌握了教学点数字资源全覆盖设备的使用技术,在课堂教学中如鱼得水。谁说好教师不是夸出来的?只要你夸到点子上。

其次,要关注将教育理论与教学实践相结合。很多情况下,老师们往往说“这节课上得好”,至于为什么好?怎样做才导致教学效果好?并未深究。因此,我们需要加强自身理论的学习,这样才能够体会其中三味,评课才能品出味道。

最后,还应胸怀坦荡,实事求是,勇于提出自己的不同意见。事实上,高质量的研讨往往离不开对问题的争论,这并非要分出谁对谁错,重要的是享受不同思想的交流,触发自己对问题做出更深的思考以及尝试从不同的角度去看待问题。

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