创先争优 树立企业党建新形象

文/杨 斌

创先争优 树立企业党建新形象

文/杨 斌

2010年，中央组织部、中宣部在《关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见》提出了在党的各级基层组织中开展创建先进基层组织、争当优秀共产党员活动，即“创先争优”。达茂电力公司党总支以此活动为契机，结合内蒙古电力集团“蒙电杯”规范化竞赛、“建设学习型领导班子、学习型党组织、学习型干部队伍”活动，与时俱进，积极探索发挥企业党组织政治核心作用的体制、机制、途径、方法，保证企业改革沿着正确的方向前进，以改革创新精神全面推进党的建设。国有企业党组织是否坚强有力，能否发挥政治核心作用，关键是要与时俱进、创新发展，把企业党建工作的目标任务落到实处，不断推进企业的改革和发展。

一、农电企业党组织的地位与面临的新要求

企业党组织作为党的基层组织，是党执政兴国的重要基石。改革开放以来，农电企业党组织的工作环境发生了历史性的变化。首先农电企业党建工作外部环境发生了变化。第一，对于企业干部的考核，主要以岗位经济目标考核为主，使企业党组织的功能活动受到影响。第二，受电力行业特点现状影响，农电党群职数有限，对全面开展企业党建工作造成影响。第三，党组织如何适应企业的需要，探索发挥政治核心作用，使党组织在服务于经济建设的过程中，做到“到位而不越位”，经验还不丰富。其次农电企业党组织的内部环境也发生了变化。企业专职党群工作人员几乎没有，虽然经过2009年的三项制度改革，这种情况有所改变，但企业生产经营面临的巨大压力，为了不使党建工作影响企业正常生产经营，仍然使企业党组织活动逐渐业余化。

二、建立农电企业党建工作新形象的必要性

近年来，农电企业按照可持续发展战略，努力提升企业竞争力，企业经济效益大幅增加，作为包头市四家农电之一，达茂电力公司2006年成功晋级“全国一流县供电企业”，荣获“自治区级文明单位标兵”荣誉称号，2009年购电量突破6亿千瓦时，这一切与农电企业党组织在政治核心作用和增强企业凝聚力方面发挥的作用是分不开的，达茂电力公司党总支以政治责任和保障职工权益为主要责任，发挥了企业党组织在化解企业利益矛盾、协调利益关系，维护企业稳定与生产秩序方面的主要作用，尤其是党组织在运用单位内部的利益协调机制，解决各种利益矛盾时发挥出了独到的优势。

“围绕经济建设抓党建”是目前企业党组织建设的中心任务。目前国有企业党组织与企业经营者的利益已经同化，企业的生存压力也就是党组织的生存压力。党组织不以经济为中心，就会失去其在企业存在的实际价值，就难以为企业和职工所认可。

三、大力开展创先争优活动，实现企业党建工作新突破

结合以上论述，农电企业要发展，农电企业党建工作不但不能弱化，还要在发展中不断加强，要把党建工作有效融入生产管理，融入企业经营活动，要让党建工作“看得见、摸得着、见实效”，因此，2010年按照集团公司、包头供电局精神，达茂电力公司党总支适时开展了“创先争优”活动，结合“蒙电杯规范化服务竞赛”、“学习型企业建设”活动，把企业党建工作推陈出新，对改进党建工作方式，取得了良好效果。

1、高度重视、组织有序，按时启动“创先争优”活动

2010年，根据达茂旗委、政府以及包头供电局党委的统一部署，达茂电力公司党总支部深入开展了创先争优及“四强”党组织、“四优”共产党员创建活动，充分发挥党组织的基层堡垒、党员的先锋模范作用。结合两项活动，我公司党总支将创先争优活动分为3个阶段，第一阶段是动员部署阶段，2010年6月5日，公司党总支部下发了创先争优活动实施方案，成立了活动领导小组。7月1日，我们结合纪念“七一”建党活动进行了创先争优及“四强四优”活动动员大会。第二阶段是全面争创阶段，从2010年7月初至2011年5月底完成，这一阶段主要开展七项重点工作：继续深入开展“四好”领导班子创建活动；扎实推进学习型党组织建设活动；加强和完善基层党组织自身建设；推进党的基础工作整体提升；广泛开展党员主题实践活动；认真开展“五个好”和“五带头”活动；全面加强党员干部作风建设；加强党风廉政建设；深入开展“下基层、解民意、办实事、保稳定、保安全、促和谐”活动。第三阶段是总结表彰阶段，2011年6月底完成。

2、支部争创、党员争先，提高党员队伍整体素质

由于包头供电局党委创先争优活动于2010年1月开始，为此，结合达茂旗委、政府创先争优活动，我公司党总支部积极筹备、深入宣传、为争创活动做了大量基础工作。1月15日上午，在春节即将到来之际，达茂电力公司以全新方式召开了主题为“感受企业发展、共享发展成果”的离退休干部、职工座谈会，20多名老干部、老职工参加了座谈会。2月，支部开展了春节慰问一线员工，慰问一线所站员工50人次，2010年2月3日上午，在春节即将到来之际，达茂电力公司领导班子、支部成员对一线所站员工、困难职工家庭、患病职工家庭进行了慰问，慰问困难、患病家庭10户，每户发放慰问金1500元。3月，伴随2010年职代会暨工作会的召开，公司对所有党员进行了民主评议，所有党员评议均合格。4月，在西南旱灾、玉树地震灾情严重的情况下，公司组织各支部进行了4次捐款，一是为西南旱灾捐款1500元，二是为组织团青支部为包头市空巢老人捐款800元，三是为九原电力公司患病职工捐款30000元，四是为玉树地震捐款30900元。5月，公司党总支部组织全体员工为达茂旗召开两个文明现场会提供服务，一是垫资140万元为清水湾水库进行设施配套，二是组织团青支部成员对百镇责任区进行了白色垃圾治理、鼠害治理。“七一”来临之际，公司党总支部获得了旗经贸局党委先进基层党组织称号。7月份，在迎峰度夏关键时刻，公司领导班子结合创先争优活动开展了“争先创优、总支先行”活动，公司与旗委、政府联系制定了支农抗旱拉路限电序位表，确定了工业用户的拉路限电序位，保证了大旱时期农灌用电。

3、以点带面、全面推广，树立企业党建新形象

半年来的活动开展，达茂电力党总支部有效地结合“蒙电杯”规范化竞赛、“学习型企业建设”活动，根据实际开展了多项扎实有效的工作，成功地把“党建工作就是学习理论知识”这个观念在党员心目中彻底改变过来，党员干部把抓安全、促生产、提高优质服务作为党员的应尽义务、当做一项比赛来完成，党总支部适时制定了各个专业、不同岗位的争创目标，引导全体党员有目标地开展活动。

（1）号召全体党员在优质服务、行风建设、文明礼仪方面创先争优，开展“树企业形象、抓优质服务”活动；

（2）号召全体党员在百日安全活动方面创先争优，做到党员身边无事故；开展“我要做一天安全员”活动；

（3）号召全体党员在“蒙电杯”规范化竞赛方面创先争优，开展“我是明星，我是窗口”活动；

（4）号召全体党员立足本岗位，在专业技术方面创先争优，开展“我为企业发展献一言”活动；

（5）号召全体党员在车辆安全行驶方面创先争优，开展“安全行车每一天”活动；

（6）号召全体党员在工作任劳任怨、为企业改革发展默默奉献方面创先争优，开展“无私奉献、创先争优”活动；

（7）号召全体党员在机关作风形象、自觉遵守劳动纪律、公司规章制度、降损节能、科技进步方面创先争优，开展“遵章守纪、爱企如家，我是企业形象”的创建活动；

（8）号召全体共青团员，勇于奉献，真抓实干，开展“向党员学习”活动。

对于国有企业，除了经济指标，还有一个重要任务，就是要通过企业党组织把党和国家的路线、方针政策贯彻落实到企业各项工作中去，从而推动和保证企业的发展战略沿着正确的方向前进，为经济工作各项指标、任务的完成保驾护航。在现代企业制度下搞好国有企业党建工作，要从过去的围绕中心转变到融入中心、进入管理上来，核心就是要把服从、服务于企业发展作为企业党的工作的出发点、落脚点和检验标准，使党组织发挥政治核心作用，成为完善的公司治理结构的基本组成部分，成为促进企业改革发展稳定的基本推动力量。创先争优活动正是通过这种方式，在遵循党的路线、方针，政策的大原则下，积极主动地设计出了符合时代特色和企业自身实际的“自选动作”，以增强企业党建工作在新的组织制度以及新的内外环境下的现实性和针对性，促进了企业可持续发展。

（作者单位：包头市达茂电力有限责任公司）