中医院中医药文化建设初探

2012-08-15 00:48周文平范俊利魏树慧
党史博采·理论版 2012年12期
关键词:仁术中医院人文精神

周文平 范俊利 魏树慧

(河北省中医院 河北 石家庄 050011)

一、中医药文化的内涵

中医药文化是中华民族的瑰宝,是中医药学发生发展过程中形成的精神财富和物质形态,是中华民族几千年来认识生命、维护健康、防治疾病的思想和方法体系,是中医药服务的内在精神和思想基础。笔者认为,中医药文化主要体现在以下三个方面:

“天人合一”的整体观念

中医药传统文化以哲学、生命观、宇宙观为基础,重视人与自然的关系。中医药文化注重是整体的、辩证的思维模式,杜绝头痛医头、脚疼医脚的片面把人视为机器的思维模式,同时更注重整个自然的和社会的环境对人的健康的影响。

“大医精诚”的价值观体系

唐代孙思邈的《大医精诚》篇较早提出了从事医学的最高境界,开宗明义地提倡为医者必须要有医德,要发扬救死扶伤的人道主义精神。凡大医者必须具备“精”与“诚”,“精”指专业精湛;“诚”指品德高尚。“大医精诚”首先要求是精,即要求医者要有精湛的医术,认为医道是“至精至微之事”,习医之人必须“博极医源,精勤不倦”。

“医乃仁术"的中医人文精神

中医药文化的精髓在于“医乃仁术 ”。仁者爱人,生命至上。在中医药文化中,医生不仅是治病救人的“仁者”,甚至“上医医国”,还承担着国家和民族兴旺的重任。

二、中医药文化在提升中医院核心竞争力中的重要作用

在中医医院文化建设中传承并扬弃中医药传统文化,在提升中医院核心竞争力中起着重要作用。它是一个综合的体系建设,包括了医院价值观念体系、医院行为规范体系及医院环境形象体系等方面。而价值观念体系又是中医医院文化建设的核心。

(一)中医药文化在医院内部可以提高团队精神,增强团队凝聚力

中医院文化是一种管理文化,先进的医院文化,能够扩大医院管理内涵,引导职工树立健康的理想信念和价值取向。作为中医药从业人员,在学习精湛医术的同时,还必须弘扬中医药文化中的人文精神,遵循"医乃仁术"的宗旨,实现人文主义与科学主义的融合。而加强中医文化建设正是加强中医人文素质教育,弘扬中医人文精神的切入点。共同的理想信念、价值取向,可在医院职工中间形成强大的向心力,极大地增强职工对医院的归属感、责任感和荣誉感,不仅能够减少和避免中医医院人才流失,而且能够把全体职工凝聚到医院建设的整体目标上来,在激烈的医疗市场竞争中,团队作战,发挥集体优势,以取得最大的胜利。

(二)中医药文化使得中医院具有更好地突出特色,打造品牌优势

中医的很多优势是通过中医特色体现出来的,因此特色是中医真正的生命力所在,保持中医特色就成为势所必然。在中医院文化建设中,突出传统中医药文化的特色,努力引导每一个中医人拥有“大医”的胸怀,勤求古训,熟读经典,积累深厚的中医基础理论知识,灵活运用经典指导实践,用精湛的技术服务于广大百姓,对于打造中医院特色品牌,提高核心竞争力幼稚重要意义。同时利用中医天人合一的思想和治未病的理论,可以开拓广阔的养生保健市场,最大限度地满足现代人注重生活质量的需求。

(三)中医药文化可以扩大中医院的社会影响力

中医药文化是一种以人为本的管理理念,具有导向、育人、激励、凝聚,以及对医务人员行为约束等功能,在培植健康的医院精神、价值理念、道德风尚,打造独特的专业优势、核心技术、医疗服务能力、组织管理能力,改善医疗环境等方面发挥着重要的作用。良好的医院文化不仅为广大患者带来了优质高效的医疗服务,更为中医院的核心竞争力提供了不竭的源动力。同时中医文化所蕴涵的价值观念、伦理道德、人文精神在现在仍具有重要的价值。首先,中医文化所遵循的“天人合一”的整体观与科学发展观的价值理念是一致的;其次,中医文化所倡导的“悬壶济世、大医精诚、以人为本”的伦理道德有利于社会和谐,对提升医疗服务质量将起到积极地促进作用。因此,中医院文化建设成为当前中医院探索医疗改革、开拓中医药事业的重要课题。

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