春节过后,各地企业“招工难”的声音再度出现,同往年相比,今年的“用工荒”无论从程度、范围,还是结构,都出现了新特征。据新华社“新华视点”专栏就中南、西南、华东、东北、华北和西北6大区域、18个省市的农民工的就业流向问题进行了专项调查结果显示:农民工已由“单向度输出”转变为“多向度流动”、招工难正从东南沿海向中西部城市蔓延、工荒区域性、结构性已经常态化。
今年用工方面一个最突出的特点就是农民工回流,不少打工人员春节回家乡过年,发现本地区也有很多企业在扩大用工需求,相比之下,外出到沿海地区打工赚的钱虽然多一些,但是扣除在外地的生活成本后同在本地区企业打工相差无几,且在本地工作还可以照顾到家庭、联络朋友,能更好地实现“融城”梦想,因此许多人选择年后留在当地找工作,这也是今年许多地区出现“用工荒”的原因。
新一轮“用工荒”不得不让人深思,企业的利润越来越无法满足农民工刚性增长的工资需求之间的矛盾、城市“新二元结构”阻碍农民工“融城”梦想实现之间的矛盾,导致80后、90后新生代农民工“高流动性”突出,“短工化”趋势明显,这与区域经济发展带来的民工回流产生叠加效应,从而加剧了工荒感。