新时期推进思想政治工作的现实选择

张文霞

(郑煤集团职工教育培训中心综合办公室，河南新密452370)

新时期推进思想政治工作的现实选择

张文霞

(郑煤集团职工教育培训中心综合办公室，河南新密452370)

在和谐社会建设的大背景下，思想政治工作的作用和意义更加明显:一是可以引导形成良好社会观念，二是可以凝聚人心，三是可以提高人的思想道德素质，规范社会言行。针对当前思想政治工作中存在的问题，必须立足于四个转变，坚持以人为本，创新思想政治工作方法，才能真正推进思想政治工作。

思想政治工作;意义;现实选择

新时期思想政治工作是构建社会主义和谐社会的中心内容，“是经济工作和其他一切工作的生命线”［1］。随着社会的发展，思想政治工作的重要性日益增强。加强和改进思想政治工作有利于增强全社会的活力、创造力，增强广大人民群众创造美好生活的主动性与创造性，形成公平正义、融洽和谐的人际环境，推动社会主义和谐社会的健康发展。为此，必须深入研究新形势下思想政治工作的特点与规律，总结出思想政治工作的新思路、新方法，创新思想政治工作的内容、方法和机制，充分发挥思想政治工作的作用。

一、新时期推进思想政治工作的现实意义

1．思想政治工作可以引导形成良好的社会观念。实现社会和谐，建设美好社会，始终是人类孜孜以求的社会理想，也是包括中国共产党在内的马克思主义政党不懈追求的社会理想。进入“十二五”社会发展的阶段，我国经济社会发展出现了各种新要求，引导、培育与构建和谐社会相适应的社会观念更加重要。思想政治工作通过大力宣传弘扬以爱国主义教育为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，大力宣传尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针，大力宣传尊重人格、尊重个体、伸张正义、维护公平等理念，努力使尊重、理解、友善、文明成为社会氛围的基调，使民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐发展等构建和谐社会所必须具备的重要理念深入人心，并成为广大党员干部和群众的自觉行动。

2．思想政治工作可以凝聚人心。怎样将中国的人口数量优势转变成人口质量优势，形成巨大合力，思想政治工作在这方面应该有所作为。工作难做，“越是在这个时候，越要多做工作，越要做得深入细致”［2］。在构建社会主义和谐社会的征程中，通过有效的思想教育工作让群众认识到时代的发展、社会的进步是生活的主流，党和国家已从宏观上、政策上、法律上不断控制和缩小城乡差距、地区差距、行业差距和分配差距。同时，要营造积极向上的社会氛围，大力发掘、总结、宣传、树立在社会主义和谐社会建设中涌现出来的先进典型，弘扬与构建和谐社会相适应的中华民族传统美德和富有时代气息的时代精神，激发广大干部群众投身于现代化建设的热情，在全社会形成崇尚先进、学习先进、追赶先进的良好风尚，为构建和谐社会提供强大的精神支撑，这是思想政治工作的重要内容。

3．思想政治工作可以提高人的思想道德素质，规范社会言行。思想道德建设是构建社会主义和谐社会的重要内容和精神基石。社会主义荣辱观作为社会主义基本道德规范和作为现代公民道德教育的核心内容，以其鲜明的是非标准和明确的价值导向，规范人们“应该做什么，不应该做什么”，加强了人们明辨是非、善恶、美丑的能力，增强了为建设中国特色社会主义进而实现中华民族伟大复兴而不懈奋斗的信念和动力。社会主义荣辱观概括和提炼出了最基本的道德共识，即作为一个中国人，要热爱祖国、服务人民;作为一个现代公民，要遵纪守法、诚实守信，等等。因此，我们要大力弘扬社会主义荣辱观，将其作为广大人民群众共同遵守的价值标准，从而凝聚社会各阶层的力量，为构建社会主义和谐社会做贡献。

二、立足于四个转变，创新思想政治工作方法

1．思想政治工作方法需从单向灌输型向双向交流型转变。计划经济体制下的单纯灌输型思想政治工作方法存在一些弊端，即开展思想政治工作的主体居高临下，信息由工作主体向工作客体单向流动，工作主体不关注工作客体的信息反馈。这种工作方法必然造成“我说你听”的强制性工作格局，容易导致逆反心理和对抗情绪。而双向交流型思想政治工作方法则彻底转换了思路，是一种主客体互动型思想政治工作方法。在这种工作体制下，思想政治工作主体和客体地位平等，工作过程中信息是双向流动的，工作主体十分重视工作客体的信息反馈。它很好地适应了市场经济条件下人们心理活动的特点，满足了工作客体受尊重的心理需求，有利于激发工作客体参与、接受教育的积极性。

2．思想政治工作方法需从集中型向“集中—分散”相结合型转变。与过去高度集中的计划经济体制相适应，思想政治工作长期存在着过于集中的问题，其具体表现是全国常常在同一时间里做着同样的思想政治工作，这就是所谓的集中型思想政治工作方法。在市场经济条件下，社会生产水平的多层次性和所有制的多结构性，影响人们的思想形成以及变化发展的因素的多样性、复杂性和变化性，客观要求必须向集中和分散相结合型思想政治工作方法转变。也就是说，思想政治工作在坚持必要的集中教育的同时，要善于根据各地区、各单位、各不同层次的工作对象的不同情况，突出重点和个性，灵活安排内容和时间，以求实效，而不能满足于一拥而上，造声势，图表面热闹。

3．思想政治工作方法需从单项型向综合型转变。所谓单项型思想政治工作方法，是指孤立运用某种具体思想政治工作方法的模式。而综合型思想政治工作方法，是指以系统论为指导综合运用多种具体思想政治工作方法的模式。从单项型思想政治工作方法向综合型思想政治工作方法转变的必要性在于:首先，影响人们思想形成、变化、发展的因素往往不是单一的、简单的、静止的。特别是现代社会，由于人类活动领域的不断拓展，通讯手段和传播媒介的迅速发展，以及社会生产、生活节奏的日益加快，使其更具复杂性、多样性、变化性。这就要求运用多种思想政治工作方法，多角度、多侧面地开展工作。其次，综合型思想政治工作方法还会产生新的教育力量。按照现代系统论的观点，系统的整体功能大于系统各要素功能的简单相加。因此，综合运用多种思想政治工作方法，必然会产生孤立的运用各单项思想政治工作方法所不能产生的新的教育力量。

4．思想政治工作方法需从经验型向科学型转变。在传统计划经济模式下，由于生产力发展水平低，社会化大生产规模小，社会结构相对简单，系统的输入输出端口相对狭窄，信息量相对贫乏，思想政治教育决策往往摆脱不了直线思维和惯性思维的束缚，因此带有传统性、经验性的色彩。在现代社会，科技发展日新月异，世界经济一体化进程不断加快，知识经济已经初见端倪，社会复杂性也日趋增强。与此相适应，思想政治教育决策不断改进，逐步走向科学化、规范化。

三、坚持以人为本，推进思想政治工作

从根本上讲，思想政治工作就是做人的工作，其目的就是实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。因此，做好思想政治工作，必须坚持以人为本，解决人的思想问题，提高人的思想觉悟，做好人的思想工作。

1．坚持以人为本，注重人的全面发展。“人是万物的尺度，是存在的事物存在的尺度，也是不存在的事物不存在的尺度”。任何一个人都有其自身存在的价值。社会之所以需要管理，就是要使管理对象(个人或群体)实现个人价值与社会价值的统一。思想政治工作的主体和对象都是人，其出发点和归宿也是人，即以实现人的全面发展为前提，推进和谐社会建设。做好思想政治工作要特别注重在充分开发人的“闪光点”上下功夫，用看得见、摸得着的优秀案例教育人、影响人，用发生在身边的先进典型的先进事迹教育人，发挥先进典型的示范导向作用，形成“学习先进、崇尚先进”的良好氛围，真正给每个人创造一种良好的发展环境。

2．不断创新管理方式，注重人的科学管理。21世纪管理学发展的最主要趋势:一是倡导创新管理，即把创新贯穿于整个管理过程，要求组织和成员都把创新作为其活动的主旋律;二是知识管理地位日益凸显，以培育集体创造力，推动创新;三是人本管理思想兴盛，倡导实现情感管理、民主管理、自主管理、人才管理、文化管理。这些新的变化，促使思想政治工作者必须在管理中注重创新，在创新中强化人的管理。管理需要以人的创新能力为基础，而人的创造能力不可能是自然形成的。它既是教育的结果，又是管理的产物。对人实施科学的管理，就是要用科学的理论、途径和方法，知人善任，唯才是举，充分调动其积极性和创造性，在人的使用、引进、开发上形成良好的工作机制。世界上没有两粒完全相同的麦子。社会中的每一个人都有其独特的个性，管理者的至高使命就在于不断发现人的个性特征，遵循人的个性心理规律，促进他们在实现社会化的同时，实现个性的充分、自由、和谐发展。因此，思想政治工作要坚持“管理先管人、管人先管心”的原则，反对和克服重技术不重人、靠权力不靠人等错误认识和做法。

3．刚性制度与灵活机制相结合，推动事业发展。思想政治工作的目的是造就干事业的合格人才，也就是说，要看思想政治工作是否促进了教育对象围绕党和国家的发展大计，结合工作的中心点，在自己所从事的工作中兢兢业业，作出了较大的贡献，体现了自己的价值，实现了自己的理想。思想政治工作要科学发展，就要不断地改革体制，进一步激活机制。一是要加强制度建设，建立和健全思想政治工作的领导政绩考核制、部门工作目标管理制等等，做到制度管人、制度管事。二是要坚持原则性和灵活性相结合，不同的对象、不同的内容，采取不同的方法。三是要进一步健全激励机制、约束机制，激活思想政治工作内部各要素，调动各方面的积极性。实践证明，从体制改革入手，从激活机制着眼，着力营造“鼓励人才干事业，支持人才干成事业，帮助人才干好事业”的社会氛围，就能重塑一支生机蓬勃、充满活力的现代型思想政治工作队伍，就能增强工作的凝聚力，体现工作的战斗力。

［1］姚红．毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论［M］．北京:中央党史出版社，2009．

［2］邓小平文选(第1卷)［M］．北京:人民出版社，1994．

［责任编辑 王亚伟］

D648．2

A

1671－6701(2011)01－0058－03

2010－12－10

张文霞(1966－)，女，河南巩义人，大专，郑煤集团职工教育培训中心综合办公室助理政工师。