春风化细雨,朽木亦可雕

2009-03-20 07:14
考试周刊 2009年2期
关键词:白某后进生班级

李 锋

如果把班主任比作一位琴师,那么一个班级就是一篇乐章,学生就是乐章中的一个个音符。琴师对于乐章上的每一个音符必须一视同仁,不因高音而偏爱,也不因低音而嫌弃。后进生就如同乐音中的低音符,如何使他们也同样发出和谐优美的音调,几年来的班主任工作实践,使我深深地感到,后进生的转化工作是一项艰巨细致而又复杂的工作,既需要我们付出无私的关爱与辛苦,更要求我们去寻找科学的教育手段与方法。

一、走进学生的心灵,以心换心,以情感人

“没有爱,就没有教育”,爱是教育的基础和前提,只有热爱那些问题学生,才能走进他们尘封的心灵天地,做好他们的转化工作。后进生形成的原因各不相同,有的是由于家庭原因造成的,有的是由于社会上的不良环境的影响,也有的是由于学校甚至是由教师不正确的教育方法造成的,更有的是三方面原因综合造成的。不管其成因如何,没有一个孩子是天生甘心落后的,其内心深处比其他孩子更渴望得到别人的理解与尊重,更渴望体验到成功的喜悦,甚至也许会蕴藏着更强大的潜能,所以我们做好后进生转化工作的第一步就是要走近他们,了解和理解他们。我认为其中最有效的两个途径就是家访与谈心。

(一)家访。由于家庭教育在整个教育中有着重要的地位和作用,它既是孩子智力开发的摇篮、精神文明的窗口,更是学校教育、班级建设的基础。家访是我们了解学生、家长和家庭教育背景的一个必经之路。家访也是后进生转化工作的一个必要条件,通过家访,我们一可以真正走入后进生的生活,了解形成后进生的成因;二可以切实指导家长采取教育孩子的正确方法并提高教育能力;三可以在情感上感化后进生及其家长,得到他们的信任与配合。

白某曾是我所教班级的一名后进生,入学后不久就开始逃学,还跟同学说“不想活了”,我连夜进行了第一次家访,了解到他复杂的家庭背景——自幼父亲入狱,父母离异,被寄养在爷爷家里,爷爷又非亲爷爷,只是为了每月500元的生活费才抚养他,他几乎没人管教,在小学他就是问题学生,曾多次违反校纪。后来父亲重新组织家庭,又生养了一个妹妹,由于父亲与爷爷发生纠纷,才将其接回家中,他与新家庭格格不入,反叛心理极强,加之父亲的管教方式简单粗暴,后母对他反感,他产生了破罐破摔的念头。在了解这些情况之后,我与其父进行了长时间耐心细致的家庭教育的探讨,开始的时候,其父认为这孩子没法教育,说:“在小学时,校长请家长,都没用,我这孩子像我小时候,谁也管不了!”但我并没有放弃,在我的一再坚持下,家长终于同意按我说的教育方法试一试。白某返回校园后,我并没有批评他,而是利用放学后的时间跟他进行了多次长谈,谈他的家庭,引导他体谅父母的难处;谈他的未来,激发他对学习的兴趣;并与他签定军令状,定下每个阶段要达到的各项目标。后来,我又因其父不来开家长会的问题、其父反映他偷家里钱的问题、其父假期让他去卖鱼的问题,多次进行家访,其中有一次因其父不在家,我在寒风中等了半个多小时,我的行为感化了白某,也感动了他的家长,家长不仅从此改善了对孩子的教育观念和方法,积极配合学校的要求和班级的工作,而且主动为班级捐献了窗帘。而白某也由一个问题学生转变为一个诚实守纪的学生,并且学习成绩也达到了中等偏上的水平。

(二)谈心。俗话说“话是开心的钥匙”,后进生的转化工作也离不开耐心坦诚的谈心工作。谈心工作不是简单的说教,尤其是对后进生。后进生通常对教师的管教带有抵触情绪,往往对他们进行严厉的批评不能从根本上解决问题,甚至会适得其反。所以对待后进生的缺点和错误,不能一味地去批评和指责,而应该对其进行晓之以理、动之以情、循循善诱、不厌其烦的系列性谈话工作。这种谈心要建立在理解、尊重与信任的基础之上,以一种换位的思想来思考,把握每个后进生的心理,了解他们的需要,解决他们的困惑,这也要求我们的谈心工作不应是随机性的,而应每次都有明确的目的和精心的准备。每次谈心时,我都与学生平起平坐,以朋友相称,从他们感兴趣的话题谈起,突破他们的心理防线,消除敌对情绪,以他们所愿接受的方式逐步地引导他们走出误区。例如,我与爱踢球的吕某侃球员的素质及中国足球的发展;与早恋的高某谈自己学生时代的经历和所见所感;与痴迷电玩的周某谈网络信息与比尔·盖茨;与一心想当黑社会老大的姜某谈香港的古惑仔和意大利的黑手党……这样一来,我成为他们可以依赖的知心人,他们感受到了深厚的情绪体验,增强了积极的道德情感。“冰冻三尺,非一日之寒”,对他们的转化也是如此,融冰三尺非一日之暖,在每次的交谈中珍视他们认识上的点滴进步,不断地鼓励和引导,终于重新塑造起一个个鲜活的灵魂,将他们一步步引入生活的正轨。

二、善于在集体活动中发掘后进生的闪光点,促进后进生的转变

每个学生都有优缺点,在后进生身上也同样有不易被人发现的优点。魏书生老师曾说:“在犯错误的学生面前,困难的不是指责,更不是数落他的一系列错误,而是找出他的错误的对立面——长处,只有找到了长处,才算找到了错误的克星,才帮他找到了战胜错误的信心的根据地。”我在每届新生入校伊始都开展系列的特长展示活动,让每一名学生都在彼此还不十分了解的情况下,展示自己最美的一面,在赢得别人尊重的同时也感受到了自信带来的上进的力量。在接下来的学习生活中,我都力争结合学校的活动将班级的活动组织得多姿多彩,尤其注意让后进生在活动中发挥举足轻重的作用。例如,沙某在初中曾是问题学生,入高中后也常跟高年级及校外人员来往,并有不良习气。在一次学校组织的“自我管理日”中,我推举他做学生首席班主任,代替我进行一天的班级管理工作,这一天中他的表现出乎我的意料,平时嘻嘻哈哈随随便便的他完全变了一个人,严肃认真地、有条不紊地把班级纪律卫生管理得井然有序,结果这一天我们以最高分得到了“最佳管理班级”的光荣称号,他本人也获得了学校颁发的“管理小能手”的荣誉证书。这一次经历成为他人生道路上的一个重要的转折点,它的重要性不仅仅是一次活动中的自我突破、更重要的是从此以后带来的一连串的突破、整体的改变,他由此体验到了作为一个“人”的尊严与幸福,树立起对未来必胜的信心,他的学习成绩也随之突飞猛进,英语一科多次考出90分的好成绩,后来由于搬家,他转入另一所中学,但仍旧与我们保持密切的联系。

总之,后进生的转化是一个既古老又新鲜的话题,后进生的转化工作需要班主任的教育机智、先进的教育理念和工作艺术,更需要班主任心中的一汪永不断流的爱之甘泉,让我们继续探索教育工作的新思路和新方法,无愧于“太阳底下最光辉的事业”。

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