马恒昌小组的“传家宝”

群集

十五年前，马恒昌小组以优质高产的成绩，获得了第一面优胜红旗，成为千万工人学习的榜样。现在，马恒昌小组依然是我国工业战线的一面红旗。他们在党的领导下，十五年如一日，为社会主义建设做出了出色的贡献，并且把小组变成一座陶冶人的革命熔炉。这个小组原来只有十名老工人，三名徒工，到现在，小组长已换过十任，组员换过七批，有二百二十七名青年工人进出这个小组。他们把一批又一批的青年工人培养起来，出色地传递着红旗。十五年来，马恒昌小组给国家输送了三十九名车间以上的干部，一百七十四名技术工人，其中绝大部分成为企业的领导骨干和生产骨干；先后有四十一人在小组里参加了中国共产党，有四十二人参加了共产主义青年团，有二十八人成为厂级以上的先进生产者。

十五年来，他们所以能够保持旺盛的士气，充满革新精神，始终高举优质高产的红旗，这和他们关心教育青年一代是分不开的。

从阶级教育入手培养工人阶级主人翁责任感

马恒昌小组，远在一九五○年冬天，就注意到向青年进行阶级教育，使他们痛恨旧社会，热爱新社会，树立工人阶级的光荣感和责任感。

当时，为了支援抗美援朝，党决定把马恒昌小组所在的工厂的一部分人，由沈阳迁往齐齐哈尔，再建一个工厂。马恒昌小组带头响应了党的号召。工人们来到了齐齐哈尔。一天晚上，有件事使组长徐景荣很不安。组里的年轻人躺在床上聊天，有的说齐齐哈尔土气，有的说冷，有的说比沈阳差多了，对城市、楼房、马路、气候、宿舍大加议论，言谈中流露出失望、牢骚、不满的情绪。一个觉悟了的老工人的阶级本能，使他意识到年轻人所说的话的背后，隐藏着一种可怕的东西。他想：“如果这样讲条件，能搞好生产吗？这样下去，小组的光荣怕保不住！”他同副组长董振远商量，在组员中开始了另一项艰苦的工作。

天黑了，风在外边吼叫，严寒时时侵到屋子里来。徐景荣、董振远，和小组的年轻人躺在床上闲谈。徐景荣有意识地谈起自己大半生的经历。他从小、失去父母，八岁给地主干活，不知吃饱饭是什么滋味，不知穿暖衣怎样的舒服，习以为常的是挨打受骂。他十一岁跑到沈阳，找个纺织厂学手艺，终年累月站在潮湿的地上，不敢走开，更不敢坐下，两条腿受了寒，小小的年纪走路时迈着“八”字步。饥饿、肉体的痛苦、害怕失业的紧张情绪，折磨得他得了神经病。有天，他突然昏厥过去，一头栽倒，牙齿磕掉

八个，嘴里还向外喷着血，就被老板吆喝人立刻抬出去开除了。徐景荣讲完过去的生活接着说：“要不是党，我能有今天吗？你们现在是什么日子！什么没有这个、没有那个的。和我们那时候就不能比！”老师傅在旧社会的苦难，使许多年轻人暗中流泪。

有许多个夜晚，徐景荣、董振远由旧社会的苦难讲到新社会的欢乐，由抗美援朝讲到保卫革命果实，由北迁讲到建厂的责任，由建厂讲到马恒昌小组如何保持光荣。慢慢地，年轻人不再议论楼房、马路了，而是着急打听机器什么时候运到。

过了几天，机器运到了。火车站上没有起重机，无法把机器运回厂来。马恒昌小组的工人响应党委的号召，带头冒着零下四十度严塞，穿着单薄的棉衣，唱着歌到车站去了。人手是热的，机器是冷的，抓上去，有的人手上的皮被沾掉了，但是没有人叫苦。……机床拉回来了，很快恢复了生产。

随着生产不断的发展，马恒昌小组的老组长、老工人不断外调，新工人一批批补充进来。徒工中，有的是农民，有的是学生，什么样的思想都有：有来挣钱养家的；有打算农闲时出来做季工，到农忙时回家种地的；有不愿意上学，到工厂找职业的。这些现象，引起了马恒昌小组领导的注意。他们研究了情况，根据迁厂时候的经验，更抓紧了对徒工进行阶级教育。他们把老一辈工人的苦难遭遇同整个阶级仇恨联系起来，把新工人的幸福生活同工人阶级的地位和责任联系起来，并且订立了一系列制度，使得这种教育经常化。每一批徒工来到小组的时候，每年小组庆祝自己生日的时候，过年过节小组联欢的时候，或者在生活检讨会上帮助一个同志的时候，老组长、老组员，总是与青年工人坐在一起，不厌其详地通过亲身的经历，讲讲过去和现在。老组长马恒昌虽然早已离开了小组，也常常来到小组参加各项活动，向青年人谈谈自己是怎样由苦难走向欢乐的。党小组还有意识地组织大家，结合每个时期的工作，学习毛主席著作，学习“党章教材”，学习报上的文章，使每个工人能时刻听到党的指示。用马恒昌小组的说法，就是给新工人讲家史，讲组史，讲党史，统称作传统教育。上一任小组长调走了，临走时一定向下一任组长作交待，嘱咐新任组长把这种做法坚持下去，把红旗传下去。

十五年来，马恒昌小组有组织有计划进行的忆苦思甜会已经有一百零五次了。老工人的千言万语，发人深思，使年轻人知道热爱党，热爱社会主义祖国，热爱劳动了，身上自然地增长了一种力量。“五好”工人马江林，入厂的时候只觉得当工人比上学强，至于为什么劳动，为什么当工人光荣，连想都没有想过。他回忆过去的情形说：“那时真糊涂。听到老师傅讲新旧社会的事，就什么都懂了。一看到徐景荣师傅走路时两条腿发直，就想到他过去受的苦；一看到王占学老师傅，就想到他的奶奶和两个孩子，是在旧社会活活饿死的。旧社会里百分之九十以上的人受苦，新社会里百分之九十以上的人享福，这是共产党带来的，是社会主义的好处。一想到这些，就觉得要好好建设社会主义。今天红旗传到我们手里，我们决不能把旗杆撅了。”

“要像个工人阶级的样子”

工人阶级要有高度的组织性和纪律性，可是那些在新社会里无忧无虑地长大，又没有经过严格的劳动锻炼的年轻人，还不了解应该有一种什么样的劳动态度。自从大批徒工到了小组，违反操作规程的事发生了，出废品的事有了，不听老师傅话的事情也出现了，迟到早退的事情已不罕见了，甚至有的徒工到大街上跟孩子们打架。一些自由散漫的习气，在向马恒昌小组的作风冲击。

马恒昌小组的领导骨干，认为必须对新工人严格要求，一丝不苟，训练他们高度的责任心和纪律性，让他们懂得，当工人就要象个工人阶级的样子。他们为此进行了许多思想教育工作，并且建立了一套制度。

康庆春是一九五八年入组的徒工，外号叫“孩子王”。他刚到小组学徒，老实三天，过后又犯了孩子气，不安心站床子，满车间liu da，一下班就跑到外面找孩子们玩，还爱打架，心都玩野了，不好好学技术。师傅王呈祥说他，他还不高兴地顶撞说：“你管不着，业余时间自由支配！”小组的几个领导骨干专门开会研究，决定由党小组长赵福元去谈话，王呈祥教他技术，下了班由老师傅约他去玩，还吸收他参加学习毛主席著作。一次，在念到《反对自由主义》这篇文章时，小康听着听着，不好意思地说：“这怎么都是说的我呢？”“是啊！咱们应该听毛主席的话。”经过一段工作，小康变好了，被大家评为“优秀徒工”。

一九五七年六月的一天，青年工人赵祥上夜班，规定晚八点接班。当他的一只脚刚迈进车间门坎的时候，开工电铃就响了。在班后会上，有人提出要给赵祥去分，在累计分数表上少进一格，因为他迟到三秒钟。赵祥不同意，说：“这不能算迟到，电铃响到车间就算好家伙。”有的人说：“按咱们小组制度，铃响就开车。铃响的时候，我看你还一脚门里一脚门外，这就违犯了小组制度，应当去分。”经过讨论，

一致同意按迟到处理，给他去一分，少进一格。但赵祥还不服气，心想：“这也严过分啦，三秒钟就对我这样，若是三分钟还说不定怎么样呢！”小组的工人又耐，心地帮助他认识：“我们是工人，应当有高度的时间观念。迟到三秒钟看来是小事，小事可以变大，如果放松自己，发展下去，就会养成一种散漫的作风，就会影响集体的战斗力。”赵祥在大家的诚恳帮助下，认清了迟到三秒钟并不是无关大体的小事，他自觉地作了检讨，并表示不再犯。

四千五百多天，马恒昌小组从不间断地执行“班后评比进格”的制度，每个工人都成千成百次地站在评比牌前，让大家来鉴定自己一天的活动，相互开展批评和帮助。日久天长，马恒昌小组养成了对人对事丝毫不荀的作风，便小组的正气传下来了。

培养大公无私的精神

马恒昌小组，不仅教育青年懂得为什么劳动，帮助青年树立高度的主人翁责任感和纪律观念，还把工人阶级最可宝贵的品质_——大公无私传给青年。

这是从马恒昌献千分尺开始的。

一九四九年，马恒昌经过党的教导和亲身体会，懂得了工人阶级是国家的领导阶级，应当事事走在群众头前。当时，他们所在的工厂遭到国民党的破坏，机器残缺不全，缺少生产用具，使生产无法迅速恢复和发展。马恒昌看到这种情况，毅然把自己心爱的一把千分尺拿出来献给工厂。在马恒昌的带动下，全组工人都各尺所有献出了十几件工具，保证了当时生产的顺利进行。

马恒昌等老工人忘我无私的精神，成为许多青年工人学习的榜样。被小组誊为“能工巧匠”的张进亭，是杰出的代表。这个年轻人，十五年来革新技术、改进工具达七十六项，而在这些活动中，处处表现了大公无私的品质。在技术革新运动里，他听到党委书记讲，将来的工厂都要自动化，都要实行遥控，每个工人都必须变成有高度技术素养的工人。张进亭衷心地响应了这个号召。他自己花钱买了许多有关电气、机械原理的书，利用业余时间苦读不懈，困了，用冷水浇头，或空口吃一颗辣椒。为了弄清楚电路的情况，用储蓄的钱买了一块万能表，拆开了自己仅有的一台收音机，仔细观察研究线路情况。为了明liao齿轮传动的原理，他买了一套修表的工具，把自己的手表卸开。拆开以后装不上了，表不走了，看不见齿轮活动的情况了，于是又把自己的马蹄表拆开继续研究。两只表都被拆得不能用了，后来省吃俭用，又买了一只手表。不久，研究技术的热情，使得他又把第二只手表打开了。这些代价并没有白白支付。一九六○年，国家要求提高产品质量，需要一台精密的磨槽机。张进亭和小组的另几个工人一起承担了这项试制任务。他利用过去自己研究的成果，根据齿轮传动的原理解决了减速的问题，利用电的原理解决了磨头自动往复的问题，保证了产品的质量。尽管这样，他认为自己比起马恒昌师傅的精神，还差得很远。

用高尚的阶级感情陶冶青年

除了工作、学习以外，马恒昌小组的老工人，还用相互关怀、团结友爱的无产阶级情操陶冶青年。

还在沈阳的时候，马恒昌小组就有了一种助人为乐的风气，把别人的困难当作自己的困难。那时，马恒昌、徐景荣等老工人，常常互相访问，看到谁家没有劈柴、没有煤，总是要动手帮助解决的。马恒昌病了，大伙关怀地劝他休息。齐正平病了，徐景荣背着他去医院。迁厂以后，老师傅对徒工的生活更是关怀体贴，夜间给他们差被子、通炉子，请自己的家属给单身工人缝衣拆被，过年过节请徒弟到家里吃饭……

老一代工人的行动，温暖着年轻人的心。他们也跟着学起来。

张鸿儒家里死了人，欠了公款。他是和谭寿声在一台机床上倒班。有一次他们得了十六元奖金，应该两个人分。谭寿声却拿了十元替张鸿儒还账，又把剩下的六元给了张鸿儒。这件事张鸿儒一点也不知道，直到去还欠款时才发现谭寿声已替他还过了。

有几天，徒工王成上班时常吃冷汤冷饭，一天到晚总是不痛快。小组的同志一打听，原来是王成的爱人不会管家，钱不够花，两口子常顶嘴。工会组长马景山到他家去，帮助王成的爱人计划怎样过日子，别的人动员王成要对爱人耐心说服教育。老组长徐景荣，也到王成家里去劝说。经过许多人的帮助，王成两口子好起来了。王成上班时带饭，爱人还给做点好的。从此，王成变得十分愉快了。

这些事情，看来是些生活琐事，但正是这些“琐事”引起了人与人之间关系的变化，引起了感情的变化；正是这些“琐事”反映出了人们高尚的无产阶级情操和共产主义风格。

传谦虚谨慎、永不自满之风

荣誉对人是一种鼓励，也是一种考验。马恒昌小组十五年来一直保持先进，也是他们不断向故步自封、骄傲自满思想作斗争的结果。

一九五四年夏天，小组培养刘瑞民首先突破了“强

力切削”的难关，使他成了“强力切削”能手。许多报纸刊登他的事迹，成为名闻一时的人物。谁知，他骄傲了，已经不安于副组长的职务了。这时，领导上给小组派来了新组长赵丙衡。刘瑞民为这件事窝着一口气。四月十九日，刘瑞民接到家里一封信，知道母亲的胃病犯了，要请假回家看看。车间党支部书记依奎元找刘瑞民谈话，请他考虑是否迟两天回家，先寄点钱回去，因为市里马上要组织“强力切削”表演，表演者正是他。表演订在二十二日举行，小组的人都忙着帮助刘瑞民作准备。谁知，刘瑞民竟在二十一日晚上不辞而别，回家了。

这件事震动很大。五月，市里评选先进生产者，马恒昌小组因为副组长刘瑞民犯了错误，丢掉了连续保持五年的特等模范集体的称号。消息传来，小组里的人都很难受。

小组的领导和工人，没有因为这件事歧视刘瑞民，而是对他进行耐心的帮助，批评他不应该骄傲，忘掉了集体，忘了小组的荣誉。从六月十二日到八月间，小组反复讨论这件事。这时，老组长马恒昌从学校回家度假，听到了这个消息，马上召集全组的人开座谈会。马恒昌在会上又讲到旧社会的痛苦与新社会的幸福，讲到小组创业的艰难与党所给予的光荣。马恒昌的眼睛湿润了，到会的人流泪了。老英雄说：“哭也没有用，咱们要有个教训。小组的荣誉得来不易，想巩固下去更难啊！旧社会，学四年徒要煮三年饭，你们今天有多幸福啊！刘瑞民你是小组的第一批徒工，想想你的本事是怎么来的，怎样才进步这样快的，不是小组大家的帮助吗？老师傅没有骄傲，你骄傲了，不爱护小组的荣誉了！……”老组长的话激动着每一个人的心。刘瑞民痛心极了，当场表示保证改正错误。党小组长高玉祥在会上喊出了庄严的誓言：“我们保证把革命红旗扛到共产主义社会！”

毕竟，刘瑞民是在马恒昌小组长大的，经过党的教育和同志们的帮助，变成了小组里推广先进技术的骨干，不久就被提升为工段长。刘瑞民这件事，给小组的教训非常深刻。小组的人懂得了在一切都顺利的时候，尤其要警惕骄傲自满，警惕错摆个人与集体的位置；并且懂得了把思想问题消灭在萌芽状态的重要，因为涓涓细流是能够穿透大山的。老组长徐景荣就得好：“思想这玩艺，可是有不少说头。落后的东西，你不整掉它，它要整你。不让坏思想抬头，才能保住红旗！”马恒昌小组形象地提出了“思想不过夜”的口号，把思想政治工作升到了另一个高点。

这些，都是马恒昌小组的传家宝。有了这些传家宝，就使得革命红旗代代相传。我国的社会主义建设事业正在蓬勃向前发展，工人阶级的队伍还在继续壮大，青年工人不断涌入工人阶级队伍。老一辈如何把革命思想、革命传统交给年轻一代，年轻一代如何锻炼自己成为坚强可靠的接班人，这是一项严重的政治任务。马恒昌小组，在这方面给我们提供了可贵的经验。